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PELICULA

-Fabrica de locuras-

Instituto Tecnolgico de Colima


Arquitectura
Administracin de la empresas constructoras II
Unidad 5
Docente: Cesar Mora Amores
Alumno: Vctor Jess Sols Garca
Introduccin Es una de las peliculas que tuvimos la
oportunidad de ver en la clase, para de esta
manera ampliar nuestros conocimientos en
relacin a la empresa que estamos
desarrollando.
El objetivo de esta actividad es analizar la
pelcula Gung Ho y observar qu temas
Objetivo general de los que hemos visto en clase se
desarrollan en la pelcula y de qu manera.

Esto con la finalidad de hacer un repaso o


recordatorio de todo lo que hemos visto en
esta materia, no solamente este semestre,
sino tambin el anterior; demostrando que
podemos identificar dichos temas en la
pelcula.
Desarrollo de informacin

En esta pelcula pudimos identificar claramente bastantes temas de los que vimos en las dos
materias de Administracin de empresas, de hecho, casi todos los temas se presentan o se
desarrollan en esta pelcula. A continuacin mencionamos lo que identificamos y por qu:

- Liderazgo y roles de grupo: Pues en esta pelcula el


lder fue el que gui a todo el equipo de los trabajadores,
y fue su portavoz durante todo el proceso. Y se podan
identificar claramente los roles que desempeaban cada
uno de los jefes y cada uno de los trabajadores,
incluyendo a un chivo expiatorio.
Desarrollo de informacin

- Bases para crear una empresa: Pues los japoneses tuvieron que considerar y analizar bastante la
oferta de la fbrica de autos, realizando estudios de mercado, estudios tcnicos, proveedores, futuros
clientes, inversiones, ingresos, egresos, perfiles de puestos para los trabajadores, anlisis de la
localizacin y todo el trabajo previo a la creacin de la empresa.

- Sistemas de calidad: Se ve muy claro


en la pelcula pues cuidaban cada detalle
del automvil para que quedara perfecto,
sin errores ni fallas.
Desarrollo de informacin

- Seguridad e higiene: Se pudo apreciar que tanto en el trabajo de oficina como en la fabrica se
cuidaba que los trabajadores y los patrones vistieran adecuadamente y utilizando el equipo de
seguridad adecuado.
- Trabajo en equipo: Los trabajadores de esta fbrica lograron aprender cmo trabajar en equipo
para llegar a una meta en comn, dividiendo y especializando el trabajo entre todos, y administrando
su tiempo.

- Disciplina: La cual los japoneses posean,


y los estadounidenses tuvieron que adquirir
con el tiempo.
Desarrollo de informacin

- Control de emociones: Este punto fue muy focalizado en la pelcula, pues en ocasiones, tanto los
jefes como los trabajadores no saban controlar sus emociones y explotaban ante cualquier situacin
de tensin, lo cual fue importante aprender a manejar y controlar.

- Solucin de problemas: En la empresa presentada en


la pelcula ocurrieron muchos problemas de diverso tipo,
lo que nos ense que todo tiene solucin si se toma con
calma y se analiza la situacin, pero sobre todo, si hay
comunicacin y se trabaja en equipo.
Anlisis de informacin

Al analizar toda la informacin presente en la pelcula, me pude dar cuenta de la cantidad


de trabajo y organizacin que requiere la administracin y creacin de una empresa. Se
necesita un plan o programa, capital econmico, personal capacitado, estudios, trabajo
duro, constancia, dedicacin total, y sobre todo, comunicacin y motivacin.

Esta pelcula me ayud a reflexionar sobre lo que implica ser empresario, ser lder; y
tambin ser trabajador, pues ambas partes son necesarias para el xito de toda empresa.
Se llega a la conclusin de en la clase de
Conclusin Administracin de empresas pudimos
aprender un gran panorama que antes no
conocamos sobre ser emprendedores y
empresarios. Ahora, con todo lo que vimos
en clase y con lo que pudimos analizar de
esta pelcula tenemos las bases para en un
futuro, poder animarnos a crear nuestra
propia empresa, sin importar de qu tipo.

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