Lanzamiento de

energizante en
filtrantes de sabores
“FastShake”
Gestión de Proyectos
Roles del Scrum
• Scrum Master (Paola Navarro)
• Product Owner (Camila Noriega)
• Team (David Quispe Neyra y Paul Soriano)
• Frontend Develop (Luis Alanoca)
 Objetivo

Se busca el lanzamiento de un nuevo

producto al mercado llamado “FastShake”
el cual es un batido instantáneo con el fin
de proveer energía al cuerpo y desarrollar
Llevar a cabo una campaña de marketing
sus actividades dieras del individuo con los
con el objetivo de ubicarnos en la lista del
siguientes sabores: té de durazno, té verde,
Top of Mind de las personas.
anís y canela dulce. La preparación es:
mezclar en un vaso con agua el sobre del
sabor elegido e inmediatamente podrá
tener un batido.
Product Backlog (lista de requisitos priorizada)
1. Presupuesto para financiar la campaña de marketing. (Prioridad media)

2. Oficina de trabajo con herramientas tecnológicas y conexión a internet. (Prioridad alto)

3. Investigación de mercados. (Prioridad alto)

4. Requerimos un plan de comunicación y publicidad para guiarnos en nuestra campaña de promocionar el producto. (Prioridad alta)

5. Conocer el reporte de nutrición del producto, viendo los pro y contras del producto desde el punto de vista médico. (Prioridad media)

6. Compromiso de los participantes del Scrum. (Prioridad alta)

7. Un diseño de empaque llamativo y vendedor. (Prioridad media)

8. Horarios de trabajo liviano y tiempos de descanso. (Prioridad media)

9. Reuniones diarias para ver el avance de cada colaborador antes de retirarse de la oficina. (Prioridad media)

10. Incentivos diarios para poder ser canjeados al final de mes (cupones en centros de diversión, entradas al cine con combo para dos incluido, entre
otros) (Prioridad baja)

11. Buen ambiente laboral por parte de los trabajadores, buena actitud y respeto constante. (Prioridad media)

12. Reunir al equipo indicado. (Prioridad alta)

Establecimiento de objetivos S.M.A.R.T.
1. Presupuesto para financiar la campaña de marketing. (Al final, se ve este punto)
2. Queremos tener una oficina de trabajo con herramientas tecnológicas, mobiliario de
oficina y conexión a internet el día que empecemos a laborar para poder desarrollar
nuestras labores.
3. Queremos tener una investigación de mercado en el segundo día de labores para
poder conocer el mercado y orientarnos eficazmente, evitándome cometer errores de
falta de información.
4. Queremos tener un plan de comunicación y publicidad para el tercer día de labores
para poder iniciar nuestras actividades para poder ir avanzando en el proyecto.
5. Queremos tener el reporte de nutrición del producto en el primer día de labores para
poder saber los pro y contras medicas, para evitar cometer errores en las publicaciones y
en el desarrollo de la campaña.
6. Queremos tener el compromiso de los participantes del Scrum desde el primer día de
labores, comprometiéndose a cumplir con los plazos trazados para evitar el retraso del
proyecto en general.
Establecimiento de objetivos S.M.A.R.T.
7. Queremos tener el diseño del producto en el segundo día de labores para poder analizarlo y
encontrar sus desventajas y ventajas, para finalmente poder resaltar sus virtudes y casi ocultar sus
defectos en las publicaciones virtuales.

8. Queremos tener horarios de trabajo livianos y tiempos descanso desde el primer día de trabajo
para poder dar lo mejor de nuestro trabajo, sin agotarnos y poder terminar el proyecto.

9. Queremos tener reuniones diarias con los colaboradores para poder ver su avance del día, esto
lo requerimos desde el primer día para poder vigilar la producción del proyecto.

10. Queremos tener incentivos diarios para poder ser canjeados al final de mes, por motivos de
producción. Se harán ganadores quienes cumplan con las metas planteadas , con el fin de motivar
el trabajo.

11. Queremos tener un buen ambiente laboral desde el primer día para poder desarrollar el
proyecto de la mejor manera, centrándonos de lleno en el proyecto.

12. Queremos tener el equipo de trabajo formado desde el primer día para poder desarrollar las
actividades, aprovechando el tiempo dado para poder llevar a cabo el proyecto.
Lista de tareas de la iteración
1. El presupuesto se dará al finalizar el proyecto.

2. Pedir el requerimiento al empleador una semana antes de empezar el proyecto.

3. Pedir el reporte de la investigación de mercado al empleador.

4. Pedir el plan de publicación y comunicación al empleador.

5. Pedir el reporte de nutrición al área requerida.

6. Comprometer a los integrantes del equipo desde el primer día de iniciado las labores y recalcándolo semanalmente.

7. Pedir el diseño de producto al área encargada.

8. Coordinar con el empleador para tratar el tema.

9. Realizar reuniones media hora antes todos los días, para ver el avance de cada uno.

10. Tenemos que tener una conversación con el empleador para ver el presupuesto de los canjes, en las conversaciones previas.

11. Tener una conversación grupal en el primer día para poder establecer las normas y tener el respeto para cada uno del grupo.

12.Conversar con el empleador para buscar con anticipación el personal adecuado con experiencia en desarrollo de proyectos.