ORGANISASI K3 RUMAH SAKIT

Dalam rangka memenuhi tugas mata kuliah K3

Rumah Sakit
(Dosen Pengampu : dr. Putu Suriyasa MS,PKK. Sp. KO)

KELOMPOK 1 :
1. Dian Fitriani (R0215030) 6. Patmasari (R0215078)
2. Emy Ariviana Y (R0215036) 7. Permadi Dwi W (R0215080)
3. Kharisma Indianti (R0215058) 8. Silvi Kartikasari (R0215092)
4. M.Taufiqurrahman CP (R0215064) 9. Sri Yemi Saputri (R0215094)
5. Maulida Sari (R0215066) 10.Wildan Auliya N (R0215102)
6. Novi Setyaningsih (R0215076) 11.Zara Offia S (R0215110)

UNIVERSITAS SEBELAS MARET

FAKULTAS KEDOKTERAN
PROGRAM STUDI DIPLOMA 4 KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
SURAKARTA
2018
 SUB POKOK BAHASAN

1.Organisasi K3 Rumah Sakit

2.Struktur Organisasi
3.Peran, Tanggung Jawab, & Wewenang Komite K3 RS
4.Tugas & Fungsi Organisasi/Pelaksana K3 RS
ORGANISASI K3 RUMAH SAKIT
SLIDE 3
Pengertian Organisasi Rumah Sakit
“Organisasi adalah suatu sistem perserikatan formal, berstruktur,
dan terkoordinasi dari sekelompok orang yang bekerja sama dalam
mencapai tujuan tertentu”. (Hasibuan, 2012:120)

Pengertian Organisasi K3 Rumah Sakit

“Suatu perkumpulan orang-orang dengan tujuan memberikan
jaminan keselamatan dan meningkatkan derajat kesehatan para
pekerja/buruh di rumah sakit dengan cara pencegahan kecelakaan dan
penyakit akibat kerja, pengendalian bahaya di tempat kerja, promosi
kesehatan, pengobatan dan rehabilitasi “

Sumber: Ruli Rahmawati.2017.Gambaran Penerapan Program Kesehatan Dan Keselamatan

Kerja Rumah Sakit ( K3 RS Pada Perawat Di Rsud Tugurejo Semarang.Semarang
 STRUKTUR ORGANISASI K3
RUMAH SAKIT SLIDE 4
Pengertian Struktur Organisasi K3 Rumah Sakit
Bentuk organisasi K3 di RS merupakan organisasi struktural yang
terintegrasi ke dalam komite yang ada di RS dan disesuaikan dengan
kondisi/kelas masing masing RS, misalnya Komite Medis/Nosokomial.

Unit organisasi fungsional (non struktural), bertanggung jawab

langsung ke Direktur RS. Nama organisasinya adalah unit pelaksana K3
RS, yang dibantu oleh unit K3 yang beranggotakan seluruh unit kerja di
RS.

Sumber: Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 432/Menkes/Sk/Iv/2007 Tentang

Pedoman Manajemen Kesehatan Dan Keselamatan Kerja (K3) Di Rumah Sakit
STRUKTUR ORGANISASI K3 RUMAH
SAKIT SLIDE 5
Keanggotaan
1. Organisasi/unit pelaksana K3 RS beranggotakan unsur-unsur dari
petugas dan jajaran direksi RS.
2. Organisasi/unit pelaksana K3 RS terdiri dari sekurang-kurangnya
Ketua, Sekretaris dan anggota. Organisasi/unit pelaksana K3 RS
dipimpin oleh ketua.
3. Pelaksanaan tugas ketua dibantu oleh wakil ketua dan sekretaris
serta anggota.
4. Ketua organisasi/unit pelaksana K3 RS sebaiknya adalah salah
satu manajemen tertinggi di RS atau sekurang-kurangnya
manajemen dibawah langsung direktur RS.
5. Sedang sekretaris organisasi/unit pelaksana K3 RS adalah
seorang tenaga profesional K3 RS, yaitu manajer K3 RS atau ahli
K3.

Sumber: Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 432/Menkes/Sk/Iv/2007

Tentang Pedoman Manajemen Kesehatan Dan Keselamatan Kerja (K3) Di Rumah Sakit
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 6
1. Ketua Komite
• Memimpin semua rapat pleno Komite dan Tim K3
• Mempertanggungjawabkan pelaksanaan program K3 di rumah
sakit kepada Departemen Tenaga Kerja melalui pminan
perusahaan (Direktur)
• Mempertanggungjawabkan program-program K3 dan
pelaksanannya kepada Direktur
• Memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan program-program
Komite dan Tim K3 di rumah sakit
• Memimpin dan mengkoordinasikan kegiatan Komite dan Tim
K3 serta memberikan saran dan pertimbangan kepada
pmpinan rumah sakit mengenai masalah-masalah
keselamatan dan kesehatan di lingkungan rumah sakit

Sumber : Media Informasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja Rumah Sakit (K3 RS). 2016. Struktur Komite K3RS.
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 7
2. Sekretaris Komite
• Mengkoordinasikan kegiatan K3 di Rumah Sakit
• Membuat dan menyebarkan undangan rapat Komite dan Tim K3
• Membuat dokumentasi kegiatan dalam bentuk hardcopy dan
softcopy
• Membuat notulensi hasil rapat Komite dan Tim K3
• Mengelola administrasi surat-surat atau dokumen Komite dan Tim K3
• Membantu Ketua dalam pemantauan pelaksanaan program /
rekomendasi dari Komite dan Tim K3

Sumber : Media Informasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja Rumah Sakit (K3 RS). 2016. Struktur Komite K3RS.
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 8
3. Anggota
a. Uraian Tugas
• Memberikan rekomendasi mengenai kebijakan K3 atau masalah
K3 kepada pimpinan rumah sakit
• Melakukan pengawasan dan sosialisasi tentang K3 agar
tersosialisasi dengan baik sehingga dapat dipahami, dipatuhi, dan
dilaksanakan oleh seluruh karyawan
• Membantu pelaksanaan K3 RS
• Memonitoring dan menilai pelaksanaan K3 di RS
• Mengikuti rapat organisasi/ unit pelaksana K3 RS dan melakukan
pembahasan atas persoalan yang diajukan dalam rapat
• Melakukan tugas-tugas yang diberikan oleh ketua

Sumber : http://royalprima.com/qipssection
Lanjutan...
SLIDE 9
b. Wewenang
Memberikan informasi kepada pekerja
Berbicara dan mengemukakan pendapat dalam rapat

c. Tanggung Jawab
Memastikan program K3 dipahami dan dilaksanakan pegawai
Menyelesaikan tugas yang diberikan secara benar
Menilai pelaksanaan K3 secara objektif

Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 10
4. Tim Keselamatan Kerja
a. Uraian Tugas
• Memberi masukan pada Direktur penyusunan Kebijakan
Keselamatan Pasien RS sesuai dengan standar akreditasi
• Menyusun program peningkatan mutu dan keselamatan
pasien
• Membuat laporan tahunan / laporan pelaksanaan
program
• Melaksanakan monitoring dan evaluasi program melalui
pertemuan berkala
• Menyusun indikator keselamatan pasien RS
• Menganalisa hasil pencapaian indikator keselamatan
pasien

Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
Lanjutan...
SLIDE 11
• Membuat laporan periodik hasil pemantauan indikator
keselamatan pasien
• Menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi
internal rumah sakit tentang pencapaian indikator
keselamatan pasien
• Mendesimenasikan bahan rekomendasi hasil pemantauan
indikator keselamatan pasien dan pelaksanaan manajemen
resiko ke unit terkait
• Mengkoordinasikan pendokumentasian, evaluasi dan upaya
tindak lanjut atas Kejadian Nyaris Cedera (KNC) / Kejadian
Tidak Diharapkan (KTD) dan Kejadian Sentinel
• Melakukan koordinasi tentang program Patient Safety dan
manajemen resiko dengan unit terkait dalam pembuatan RCA
dan FME
Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 12
b. Wewenang
• Mengusulkan konsep atau perubahan kebijakan keselamatan

pasien
• Meminta laporan pelaksanaan pemantauan indikator mutu

keselamatan pasien dan penjaminan mutu dari unit kerja

terkait
• Melakukan koordinasi dengan unit-unit kerja di lingkungan RS

terkait pelaksanaan pemantauan indikator keselamatan pasien

dan hal-hal lainnya yang berhubungan dengan keselamatan

pasien
• Sumber: http://royalprima.com/qipssection
Meminta data dan informasi yang berhubungan dengan
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 13
c.Tanggung Jawab
• Bertanggung jawab terhadap pemantauan Program
Keselamatan Pasien
• Bertanggung jawab terhadap penyusunan laporan
pemantauan indikator Keselamatan Pasien di Komite
Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien
• Bertanggung jawab untuk melaporkan hasil pelaksanaan
pemantauan program Keselamatan Pasien dan kegiatan-
kegiatan mutu lainnya kepada Ketua Komite Peningkatan
Mutu dan Keselamatan Pasien
• Bertanggung jawab terhadap pengolahan data dan
informasi yang berhubungan dengan keselamatan pasien
rumah sakit
• Bertanggung jawab dalam pemberian informasi yang
berhubungan dengan kegiatan keselamatan pasien rumah
sakit
Sumber: http://royalprima.com/qipssection
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 14
5. Tim Kesehatan Kerja
• Melakukan pengawasan dan sosialisasi tentang K3 khususnya di
bidang kesehatan kerja agar tersosialisasi dengan baik sehingga
dapatdipahami, dipatuhi, dan dilaksanakan oleh seluruh
karyawan.
• Membantu pelaksanaan K3 di RS khususnya di bidang kesehatan
kerja
• Memonitoring pelaksanaan K3 di RS khusus nya di bidang
kesehatan kerja
• Menjalankan prosedur, pencatatan, dokumentasi, dan perundang-
undangan K3 yang berlaku.

Sumber : Keputusan Menteri Kesehatan RI No. 432/MENKES/SK/IV/2007

PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 15
6. Tim Lingkungan Kerja
a. Uraian Tugas
1) Melaksanakan fungsi perencanaan
• Membuat program kerja Lingkungan Kerja RS.
• Membuat Risk Assessment area potensial RS.
• Merencanakan jumlah dan jenis pemeriksaan
lingkungan kerja yang dibutuhkan.
• Mengatur dan membuat jadwal pemeriksaan
lingkungan kerja RS

Sumber : Pedoman Pengorganisasian Komite Kesehatan dan Keselamatan Rumah Sakit Graha Husada Bandar Lampung
Lanjutan... SLIDE 16
2) Melaksanakan Fungsi Pengorganisasian
• Mengatur dan mengkoordinasikan kegiatan lingkungan kerja RS.
• Mengatur dan mengendalikan dokumen Lingkungan Kerja RS
• Membuat laporan kegiatan pengawasan secara berkala (Monitoring IPAL, LB3)
• Melakukan pelaporan kinerja Tim lingkungan Kerja ke Dinas terkait (laporan
UKL-UPL, Neraca LB3, dll)

3) Melaksanakan Fungsi Pengarahan

• Memberikan motivasi untuk meningkatkan pengetahuan Lingkungan Kerja RS.
• Memberikan bimbingan dan arahan kepada seluruh karyawan mengenai
Lingkungan kerja RS.

Sumber : Pedoman Pengorganisasian Komite Kesehatan dan Keselamatan Rumah Sakit Graha Husada Bandar Lampung
Lanjutan... SLIDE 17
4) Melaksanakan Fungsi Pengawasan dan Evaluasi
• Mengendalikan, memonitor, dan mengawasi lingkungan kerja agar
mentaati prosedur, peraturan dan tata tertib yang berlaku.
• Membuat analisa dan evaluasi serta penilaian lingkungan kerja unit-unit
kerja RS.

b. Wewenang
• Menegur karyawan yang melakukan pelanggaran saat bekerja tidak
sesuai dengan prosedur.
• Mengusulkan kepada Ketua KomiteK3 untuk pengendalian hasil pemeriksaan
lingkungan kerja RS.
• Menyusun kebijakan, pedoman, dan SPO mengenai Lingkungan kerja

Sumber : Pedoman Pengorganisasian Komite Kesehatan dan Keselamatan Rumah Sakit Graha Husada Bandar Lampung
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 18
6. Tim Manajemen Resiko
a. Uraian Tugas
• Melakukan pengawasan dan sosialisasi tentang K3 khususnya dibidang
lingkungan kerja agar tersosialisasi dengan baik sehingga dapat dipahami,
dipatuhi dan dilaksanakan oleh seluruh karyawan.
• Membantu pelaksanaan K3 di RS khususnya di bidang lingkungan kerja.
• Memonitoring K3 di RS khususnya di bidang lingkungan kerja.
• Melakukan monitoring perencanaan risk manajemen yang meliputi identifikasi
bahaya, penilaian risiko, analisis risiko, hingga pengendalian risiko.

Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
Lanjutan... SLIDE 19
• Melakukan pendidikan / edukasi kepada staf tentang manajemen risiko rumah
sakit.
• Melaksanakan komunikasi risiko.
• Menjalankan prosedur, pencatatan, dokumentasi, dan perundang-undangan
K3 yang berlaku.
• Monitoring insiden/kecelakaan yang terjadi di rumah sakit.
• Melakukan evaluasi dan revisi program secara berkala.
• Melakukan monitoring pelaksanaan program K3.
• Memberikan laporan tahunan kepada pemilik RS tentang pencapaian program.

Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 20
b. Wewenang
• Mengelola tim manajemen risiko RS.
• Melakukan pengawasan dan melaksanakan manajemen risiko di seluruh unit kerja
rumah sakit.
• Memberi masukan dan rekomendasi kepada Direktur rumah sakit dengan tugas
kegiatan manajemen risiko.

Sumber : http://royalprima.com/qipssection
PERAN, TANGGUNG JAWAB, &
WEWENANG KOMITE K3 RS SLIDE 21
c.Tanggung Jawab
• Terlaksananya program manajemen risiko rumah sakit.
• Terpenuhinya prosedur-prosedur pelaksanaan dan layanan yang
menjamin pelaksanaan risiko di rumah sakit.
• Terkendalinya kondisi-kondisi yang berpotensi membahayakan pasien,
staf, maupun pengunjung serta mendukung pelaksanaan manajemen
risiko dirumah sakit.
• Terjaganya komitmen karyawan terhadap manajemen risiko di rumah
sakit.

Sumber : http://www.infok3rs.me/2018/06/struktur-organisasi-k3-rumah-sakit.html
TUGAS & FUNGSI
ORGANISASI/PELAKSANA K3 RS SLIDE 22
1. Tugas Pokok
• Memberi rekomendasi dan pertimbangan kepada direktur RS mengenai
masalah-masalah yang berkaitan dengan K3
• Merumuskan kebijakan, peraturan, pedoman, petunjuk pelaksanaan dan
prosedur
• Membuat program K3 RS

Sumber : Keputusan Menteri Kesehatan RI No. 432/MENKES/SK/IV/2007

TUGAS & FUNGSI ORGANISASI/PELAKSANA K3 RS
SLIDE 23
2. Fungsi Organisasi/Unit Pelaksana K3 RS
• Mengumpulkan dan mengolah seluruh data dan informasi serta
permasalahan yang berhubungan dengan K3
• Membantu direktur RS mengadakan dan meningkatkan upaya promosi K3,
pelatihan dan penelitian K3 di RS
• Pengawasan terhadap pelaksanaan program K3
• Memberikan saran dan pertimbangan berkaitan dengan tindakan korektif
• Koordinasi dengan unit-unit lain yang menjadi anggota K3RS

Sumber : Keputusan Menteri Kesehatan RI No. 432/MENKES/SK/IV/2007

Lanjutan... SLIDE 24

• Memberi nasehat tentang manajemen K3 di tempat kerja kontrol

bahaya, pengeluaran peraturan dan inisiatif pencegahan
• Investigasi dan melaporkan kecelakaan, dan merekomendasikan sesuai
kegiatannya.
• Berpartisipasi dalam perencanaan pembeliaan perlatan baru,
pembangunan gedung dan proses.

Sumber : Keputusan Menteri Kesehatan RI No. 432/MENKES/SK/IV/2007

Kesimpulan SLIDE 25
1. Organisasi K3 RS adalah Suatu perkumpulan orang-orang dengan tujuan
memberikan jaminan keselamatan dan meningkatkan derajat kesehatan
para pekerja/buruh di rumah sakit dengan cara pencegahan kecelakaan dan
penyakit akibat kerja, pengendalian bahaya di tempat kerja, promosi
kesehatan, pengobatan dan rehabilitasi
2. Organisasi/unit pelaksana K3 RS dipimpin oleh seorang Ketua dan sekurang-
kurangnya terdiri dari Ketua, Sekretaris dan anggota
3. Sekretaris organisasi/unit pelaksana K3 RS adalah seorang tenaga
profesional K3 RS, yaitu manajer K3 RS atau ahli K3
4. Keanggotaan Komite K3 RS terdiri dari Tim Keselamatan Kerja, Tim
Kesehatan Kerja, Tim Manajemen Risiko, Tim Lingkungan
5. Tugas pokok organisasi K3 RS adalah :
• Memberi rekomendasi kepada direktur RS mengenai permasalahan
yang berkaitan dengan K3
• Merumuskan kebijakan peraturan, pedoman, petunjuk pelaksanaan dan
prosedur
• Membuat Program K3
Saran SLIDE 26
SOAL ORGANISASI K3 RUMAH SAKIT
1. Suatu sistem perserikatan formal, berstruktur, dan terkoordinasi dari
sekelompok orang yang bekerja sama dalam mencapai tujuan tertentu
merupakan pengertian menurut...
a. Hasibuan c. WR. Supratman d. Tarwaka
b. Waldo d. Suma’mur

2. Upaya untuk memberikan jaminan keselamatan dan meningkatkan derajat

kesehatan para pekerja/buruh dapat dilakukan dengan cara sebagai berikut,
kecuali...
a. Pencegahan kecelakaan kerja
b. Pencegahan penyakit akibat kerja
c. Pengendalian bahaya di tempat kerja
d. Promosi kesehatan, pengobatan, dan rehabilitasi
e. Promosi alat kesehatan
3. Pelaksanaan tugas ketua dalam struktur organisasi K3 Rumah Sakit dibantu oleh...
a. Dokter, perawat, sekretaris
b. Perawat, ahli K3, tim medis
c. Wakil ketua, sekretaris, anggota
d. direktur RS, sekretaris, dokter
e. Tim medis, wakil ketua, perawat

4. Memimpin semua rapat pleno komite dan tim K3 merupakan tugas dari...
a. Direktur RS
b. Tim medis
c. Wakil ketua komite
d. Ketua komite
e. Sekretaris komite
5. Tugas dari sekretaris komite adalah sebagai berikut, kecuali...
a. Mengkoordinasikan kegiatan K3 di Rumah Sakit
b. Membuat dan menyebarkan undangan rapat Komite dan Tim K3
c. Membuat dokumentasi kegiatan dalam bentuk hardcopy dan softcopy
d. Memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan program-program Komite dan Tim K3 di rumah
sakit
e. Membantu Ketua dalam pemantauan pelaksanaan program / rekomendasi dari Komite dan
Tim K3

6. Dalam membantu pelaksanaan K3 RS merupakan tugas dari...

a. Anggota komite c. Wakil ketua komite e. Tim manajemen resiko
b. Sekretaris Komite d. Tim medis
7. Memberi masukan pada Direktur penyusunan Kebijakan Keselamatan Pasien RS sesuai
dengan
standar akreditasi merupakan tugas dari...

a. Tim manajemen resiko c. Ketua komite e. Tim medis

b. Sekretaris komite d. Tim keselamatan kerja

8. Tugas dari tim kesehatan kerja adalah sebagai berikut, kecuali...

a. Menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi internal rumah sakit

tentang pencapaian indikator keselamatan pasien

b. Melakukan pengawasan dan sosialisasi tentang K3 khususnya di bidang
kesehatan kerja agar tersosialisasi dengan baik sehingga dapatdipahami,
dipatuhi, dan dilaksanakan oleh seluruh karyawan.

c. Membantu pelaksanaan K3 di RS khususnya di bidang kesehatan kerja

d. Memonitoring pelaksanaan K3 di RS khusus nya di bidang kesehatan kerja

e. Menjalankan prosedur, pencatatan, dokumentasi, dan perundang-undangan K3

yang berlaku.
9. Merencanakan jumlah dan jenis pemeriksaan lingkungan kerja yang dibutuhkan merupakan
tugas dari...
a.Tim keselamatan kerja c. Tim manajemen resiko e. Tim medis
b.Tim lingkungan kerja d. Tim kesehatan kerja

10.Memberikan motivasi untuk meningkatkan pengetahuan Lingkungan Kerja RS merupakan

tugas tim lingkungan kerja dalam melaksanakan fungsi...
a.Pengorganisasian c. Pengarahan e. Pelaksanaan
b.Perencanaan d. Pengawasan dan Evaluasi
11.Melakukan monitoring perencanaan risk manajemen yang meliputi identifikasi bahaya,
penilaian risiko, analisis risiko, hingga pengendalian risiko merupakan tugas dari...

a. Tim manajemen resiko c. Tim kesehatan kerja e. Tim medis

b. Tim keselamatan kerja d. Tim lingkungan kerja

12.Menilai pelaksanaan K3 secara objektif merupakan tanggung jawab dari...

a.Tim manajemen resiko c. Tim kesehatan kerja e. Tim medis
b.Tim keselamatan kerja d. Anggota komite
13.Tanggung jawab tim manajemen resiko adalah sebagai berikut, kecuali...
a. Terlaksananya program manajemen risiko rumah sakit.
b. Terpenuhinya prosedur-prosedur pelaksanaan dan layanan yang menjamin pelaksanaan
risiko di rumah sakit.
c. Terkendalinya kondisi-kondisi yang berpotensi membahayakan pasien, staf, maupun
pengunjung serta mendukung pelaksanaan manajemen risiko dirumah sakit.
d. Terjaganya komitmen karyawan terhadap manajemen risiko di rumah sakit.
e. Memastikan program K3 dipahami dan dilaksanakan pegawai

14.Terpenuhinya prosedur-prosedur pelaksanaan dan layanan yang menjamin pelaksanaan

risiko di rumah sakit merupakan tanggung jawab dari...
a.Tim keselamatan kerja c. Tim manajemen resiko e. Tim medis
b.Tim lingkungan kerja d. Tim kesehatan kerja

15.Tenaga profesional K3 RS yang memiliki keahlian dalam bidang K3 adalah...

a.Dokter
b.Perawat
c. Tim lingkungan kerja
d.Tim kesehatan kerja
e.Sekretaris komite K3 RS
 KUNCI JAWABAN
1.A 11. A
2.E 12. D
3.C 13. E
4.D 14. C
5.D 15. E
6.A
7.D
8.A
9.B
10.C
 PERTANYAAN AKTIF
1. Apa pengertian organisasi menurut Hasibuan?
2. Apa saja upaya untuk memberikan jaminan keselamatan dan meningkatkan derajat kesehatan para
pekerja/buruh?
3. Siapakah yang membantu pelaksana tugas ketua dalam struktur organisasi K3 Rumah Sakit?
4. Siapa yang memimpin rapat pleno komite dan tim K3?
5. Apa saja tugas sekretaris komite dalam organisasi K3 Rumah Sakit?
6. Siapa yang membantu dalam pelaksanaan K3 RS?
7. Apa tugas dari tim keselamatan kerja di struktur organisasi K3 RS?
8. Apa saja tugas dari tim kesehatan kerja di organisasi K3 RS?
9. Apa saja tugas tim lingkungan kerja di organisasi K3 RS?
10.Apa fungsi pengarahan dari tim lingkungan kerja?
11.Apa saja tugas tim manajemen resiko di organisasi K3 RS?
12.Apa saja tanggung jawab dari anggota komite K3 RS?
13.Apa saja tanggung jawab dari tim manajemen resiko di organisasi K3 RS?
14.Siapa yang bertanggung jawab atas terpenuhinya prosedur-prosedur pelaksanaan dan layanan yang
menjamin pelaksanaan risiko di rumah sakit?
That’s all. Thank you very much! 
Any Questions?