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INVENTARIO DE PERSONALIDAD
DE EYSENCK Y EYSENCK
FORMA (A) NIÑOS
FICHA TÉCNICA
Nombre del test: Inventario de Personalidad de Eysenck para niños.
Autor : H. J. Eysenck
Procedencia : Universidad de Londres.
Aparición : 1968
Objetivos : Busca evaluar de manera indirecta las dimensiones de
la personalidad, en cuanto conforman estructuras diferenciales en sus
aproximaciones a toda situación de aprendizaje y en sus adaptaciones al medio
social.
Aspectos que evalúa :
Dimensión E: Introversión y extraversión. (Se manifiesta en la búsqueda de la
estimulación, su susceptibilidad a la fatiga y al cansancio psicológico).
Dimensión N: Estabilidad e inestabilidad. (Analiza el grado de emotividad y Edad
de aplicación: Niños y niñas de 7 a 16 años.
Prueba verbal-escrita y con respuestas dicotómicas.
Empleo de la técnica de elección forzada (SI-NO).
Cuenta con una escala de veracidad.
Estructura: 60 ítems distribuidos en tres escalas:
E – 24: introversión-extraversión. N – 24: estabilidad-inestabilidad. L – 12:
veracidad-mentira.
-Los ítems de las tres escalas están intercalados de manera aleatoria.
- La administración es colectiva o individual.
MARCO TEORICO
El Inventario de Personalidad de Eysenck para niños, siempre ha sido reconocida por todos los psicólogos la importancia de
llegar a una descripción de las principales dimensiones de la conducta de los individuos; en esta dirección, renombrados
investigadores han dedicado sus esfuerzos a definir los factores fundamentales de la personalidad.
Una revisión bibliográfica hecha por Eysenck (1960), muestra la solidez y reconocimiento de la hipótesis de dos dimensiones o
factores claramente diferenciados y particularmente importantes; la extraversión-introversión y el neuroticismo (emotividad y
ansiedad)- estabilidad emocional.
Uno de los postulados básicos en la personalidad de este cuestionario de personalidad, es que el análisis factorial es un
método necesario, para aislar y definir las dimensiones principales de la personalidad y para construir los instrumentos
destinados a su evaluación. Los análisis de correlación son importantes, pero no dan más que indicaciones; como Thurstone
ha indicado, “una correlación es una confesión de ignorancia”. Además, sería posible presentar de innumerables formas
diferentes las relaciones observadas entre los rasgos, todas ellas matemáticamente equivalentes entre sí, pero muy diferentes
desde el punto de vista Psicológico.
Se considera que el Factor N esta en estrecha relación con el grado heredado de labilidad del Sistema Nerviosos Autónomo,
mientras que el Factor E esta en estrecha relación con el grado de Excitación –Inhibición prevalente en el sistema Nervioso
Central; este equilibrio es probablemente también hereditario en gran parte y puede tener como intermediario la Formación
Reticular Ascendente. Se admite que los sujetos introvertidos se caracterizan por un fuerte potencial de excitación, mientras
que en los sujetos extravertidos domina un fuerte potencial de inhibición.
• Aplicación:
Consejo psicológico.
Orientación del educando.
Psicología clínica.
NIÑOS
ESCALA DE MENTIRA (VERACIDAD) Dimensión “L”
7 9 12 4
8 8 13 3
9 7 14 3
10 6 15 2
11 5 16 2
NIÑAS
ESCALA DE MENTIRA (VERACIDAD) Dimensión “L”
7 9 12 4
8 8 13 3
9 7 14 3
10 5 15 2
11 5 16 2
MUY BAJA BAJA MEDIA ALTA MUY ALTA
FICHA TÉCNICA
Nombre Original: Eysenck Personality Questionnaire-Revised (EPQ-R)
and Short Scale (EPQ-RS)
Autores: Hans J. Eysenck y Sybil B.G. Eysenck (1991)
Procedencia: Hodder & Stoughton
Adaptación en Español: Géneros Ortet i Fabregat, Manuel Ignacio
Ibáñez Ribes, Micaela Moro Ipola (Universitat
Jaune I de Castello) y Fernando Silva moreno (Universidad Complutense
de Madrid)
Aplicación: Individual y colectiva
Ámbito de aplicación: A partir de los 16 años.
Duración: no hay límite de tiempo, aproximadamente de 15 a 30
minutos.
Finalidad: Evaluación de tres dimensiones básicas de la personalidad (
Extraversión, escala E; Emotividad, escala de Neuroticismo o N y Dureza,
escala de Psicoticismo o P) y una escala de disimulo/conformidad
Material: manual (2001), Ejemplar en español y catalan) y plantilla
(Para la versión en español y para la versión en catalan).
Tipificación: Baremos en centiles y puntuaciones T en cada sexo y total
MARCO TEORICO
Marco Teórico
El cuestionario de personalidad de Eysenck E.P.Q. Es un instrumento que consta de 83
ítems, en la que están las cuatros dimensiones básicas
Dimensiones
Extroversión (E) 19 ítems: Se relaciona con la mayor o menor condicionalidad de los
individuos. Aquellos que requieren de una mayor exposición a condicionamientos son los
individuos extrovertidos; por lo contrario los que necesitan de una exposición prolongada a
los estímulos del medio para aprender y consolidar sus aprendizajes, son los individuos
introvertidos. La introversión típica se caracteriza por la casi ausencia de agresividad,
autocontrol, seriedad, gran consideración por las normas éticas, bloqueo de los impulsos,
preferencia por la quietud, entre otros. En tanto que la extraversión típica está
caracterizada por rasgos tales como la impulsividad, búsqueda de excitación, tendencia a la
agresividad, deficiente autocontrol, entre otros.
Emotividad en la escala de Neuroticismo o Inestabilidad Emocional (N) 23
ítems: Revela una vida emocional intensa de alto tono, hechos estos que implican la presencia de trastornos del
aparato respiratorio (dificultades respiratorias, accesos, jadeos, etc.) del aparato gastrointestinal (hipersecreción
gástricas, diarreas, etc.), del aparato cardiovascular (taquicardia, vasodilatación, vasoconstricción), del aparato
glandular (hipersudoración, incremento de la producción hormonal, insomnio, dispepsia, distimias, mareos, etc.).
Mentira (L) o disimulo/conformidad social 21 ítems: Cuanto más bajo las puntuaciones
mayor inautenticidad en el sujeto al contestar el cuestionario y debe llevar a analizar la posibilidad de la presencia de
rasgos tendientes a ocultar la auto imagen del sujeto. Estas personas son mentirosas o insinceras, pero puede invalidar
la aplicación de la prueba.
largas series de 20 estudios factoriales así como estudios experimentales y de validación. En este cuestionario, se ha
logrado eliminar los ítems que tenían peso sobre más de un factor, reducir aún más la correlación entre los factores
consiguientes e incrementar su confiabilidad.
Administración:
El tipo de administración del EPQ-R es de carácter individual y/o colectivo. Se caracteriza
por ser un test de autoreporte conductual de fácil aplicación y corrección susceptible de
administrarse a sujetos mayores de 20 años. Es una prueba que presenta afirmaciones
definidas, las cuales deben ser contestadas forzosamente sí o no, en su totalidad. Además,
el EPQ-R es una prueba objetiva, puesto que su aplicación, corrección e interpretación de
los puntajes son independientes del juicio subjetivo del examinador. Como es un
instrumento de papel y lápiz, el único requisito para su aplicación es la presencia de la
capacidad de lectoescritura.
Materiales
Los materiales empleados para la aplicación del test son un cuestionario que incluye
instrucciones e ítems, y también, una hoja de respuesta que incluye datos de identificación
del sujeto y los casilleros para las dos respuestas posibles (sí o no).
• OBJETIVO:
• El Inventario Eysenck De Personalidad(EPI) sirve para
la medicion de dos de las mas importantes
dimensiones de la personalidad: introversion-
extroversion (E) y neurotismo (estabilidad-
inestabilidad) (N). la forma E que desarrollaremos
consiste en 57 items, a los cuales debe responderse SI
o NO.
• ASPECTOS QUE EVALÚA:
• “E” Dimensión: Introversión – Extroversión.
• “N” Dimensión: Estabilidad – Inestabilidad.
• ROL QUE CUMPLEN LAS DIMENSIONES:
• Ofrecen la oportunidad al Psicólogo de asesoramiento
en las áreas clínica Y educacional.
• METAS:
• Los resultados permiten diseñar la metodología
adecuada para el desarrollo de la tarea educativa,
teniendo en cuenta las diferencias individuales,
también ayuda a dar sugerencias al educador sobre la
flexibilidad en las exigencias según sea el caso.
• CARACTERISTICAS DEL INVENTARIO:
• Esta prueba está estructurada de tipo verbal – escrita y
con respuestas dicotómicas.
• Emplea la técnica de la elección forzada: (SI - NO)
• Consta de 57 ítems:
• “L” 9 ítems: Verdad (escala de mentiras)
• “E” 24 ítems: Introversión – Extroversión.
• “N” 24 ítems: Estabilidad – Inestabilidad
• Los ítems están intercalados sin ningún orden especial en
el cuestionario.
• ADMINISTRACIÓN:
• Básicamente colectiva, pudiéndose tomar también en
forma individual.
• TIEMPO:
• Este inventario no cuenta con un tiempo determinado aún cuando el
tiempo promedio es de 15 minutos.
• UTILIDAD:
• Orientación del educando, clínica y consejo Psicológico.
• DATOS NORMATIVOS:
• Con fines de experimentación, pero con el propósito de obtener
normas funcionales una vez experimentado en nuestro medio, es
que en la actualidad se da uso a los datos normativos de Inglaterra.
• VALORACIÓN:
• Cada protocolo es evaluado de la siguiente manera:
• Usar la clave de veracidad “L” (escala de mentiras) directamente
sobre la hoja de respuestas.
• Hacer lo mismo con las claves “E” y “N”.
• Interceptamos las dos rectas obtenidas en el punto promedio de
ambas tendremos el siguiente plano que nos permitirá un
diagnostico tipológico (ver cuadrantes detrás de la hoja de
respuestas) Hemos obtenido cuatro cuadrantes correspondientes a 4
tipos temperamentales.
TEMPERAMENTOS
¿Cómo les haré comprender los ¿Cómo les haré comprender los
estándares profesionales que mi estándares profesionales que mi
asignatura? asignatura?