VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO
PROGRAMA: DOCTORADO EN GERENCIA SEMINARIO AVANZADO DISEÑOS DE INVESTIGACIÓN EN GERENCIA I
Autora: Elena Scuoppo C.I. 15.274.445
Maracay, Noviembre 2015
C • Observación directa y Observación: Consiste en el L observación indirecta. uso sistemático de nuestros A • Observación participante y S observación no Listas de Cotejo sentidos orientados a la I Instrumentos de captación de la realidad de F participante Observación Registros que se estudia I • Observación estructurada y Anecdóticos C observación no Escalas de A estructurada Valoración C • Observación de Campo y I observación de laboratorio • Entrevista Ó Informal. N • Observación individual y observación de equipo • Entrevista Entrevista No Focalizada Entrevista: Es una técnica que Estructurada • Entrevista por permite observar datos mediante Pautas un diálogo que se realiza entre dos o mas persona cara a cara, entre el • Entrevista Entrevista Monotemáticas investigador y el entrevistado. Formalizada • Entrevista a Expertos Encuesta: Es una técnica destinada. A • Preguntas abiertas obtener datos de varias personas cuyas Cuestionario opiniones interesan al investigador. Se • Preguntas Cerradas utiliza un listado de preguntas escritas que los sujetos responden de forma Test anónima Análisis de Resultados Fichaje: Consiste en registrar datos que • Fichas Bibliográficas. se van obteniendo en la revisión • Fichas Textuales bibliográfica en el proceso de • Fichas de Contenido investigación • Fichas Mixtas • Análisis Estadístico • Interpretación y Pruebas de Evaluación: Implica realizar una tarea discusión de resultados. definida en un tiempo determinado con el fin de • Triangulación valorar el resultado de un aprendizaje o labor didáctica, puede clasificarse en pruebas de ensayo y pruebas objetivas