Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
TEMA : ANÁLISIS DEL LIDERAZGO DESARROLLADO EN LAS MYPES DE SAN JUAN DE LURIGANCHO - 2018
GRUPO N° 04
INTEGRANTES:
• Marcos Antonio Valdera Suclupe.
• Joel Enrique Francisco Espinoza
• José Luis Andrade Babilonia
• Gissela Estrella Pari Tang
• Ricardo Julio Julca Vera
• Ampuero Perez Maria Isabel
DEFINICIÓN DE LIDERAZGO
MODELO DE LIDERAZGO
CARACTERISTICAS DE UN LIDER
ETICA Y LIDERAZGO
PERSONALIDAD Y LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
El Trabajo en Equipo es
el trabajo hecho por
varias personas donde
cada uno hace una parte
pero todos con un
objetivo común.
VENTAJAS
• Diversidad de habilidades
y destrezas
• Enriquecimiento de
conocimientos y
experiencias.
• Efectividad del equipo de
trabajo.
COMPOSICION DE LOS EQUIPOS
• Escoger y seleccionar
cuidadosamente los miembros.
• Definir convenientemente el
propósito del equipo.
• Asegurarse que cada uno de los
miembros comprenda el
funcionamiento del equipos.
• Alcanzar el resultado y lograr que
sientan el esfuerzo de su éxito.
EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO
• Blanchard, K., Randolph, A., y Grazier, P. (2006) Lideres de management. Barcelona, España:
Editorial Ediciones Deusto.
• Lundin, S., Paul, H., y Christensen, J. (2000) La eficacia de un equipo radica en su capacidad
de motivación. Barcelona, España: Editorial Ediciones Urano S.A.
• Avalos, M., y Quintanilla, L., (2015) Factores relevantes de gestión que influyen en la
efectividad del trabajo en equipo que influyen en la efectividad del trabajo en equipo del
área de atención al cliente. Universidad Privada Antenor Orrego, Trujillo, Perú.
GRACIAS