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Orientación a la JUSTICIA
Se imponen coactivamente
Normas
Jurídicas
RELIGIÓN
Francesc Abel
UN MODELO SISTÉMICO DE LA BIOÉTICA
BIOETICA CLINICA
ÉTICA DEL SISTEMA
MACROÉTICA POLÍTICO -
ECONÓMICO
ÉTICA DE LA
MESOÉTICA ORGANIZACIONES
• CONOCIMIENTOS TEÓRICOS
• HABILIDADES PRÁCTICAS
• GESTIÓN DE UN VALOR DE ALTA RELEVANCIA SOCIAL
• CONOCIMIENTOS TEÓRICOS
• HABILIDADES PRÁCTICAS
• GESTIÓN DE UN VALOR DE ALTA RELEVANCIA SOCIAL
• PRIVILEGIOS
• AUTOORGANIZACIÓN
• CONTROL DE LA IDENTIDAD
• CONTROL DEL CONOCIMIENTO
• CÓDIGO ÉTICO
• HONORARIOS
• IMPUNIDAD JURÍDICA???
LA RELACIÓN CLÍNICA
SON
ORGANIZACIONES
DE
PROFESIONALES
Ética de las profesiones sanitarias
la visión tradicional
moral de máximos
BURN OUT !!
Palma M, Lázaro P, Azcona B, Cardona P, Chinchilla N. Una exploración de la dedicación de los médicos en su organización.
En: Necesidad sanitaria, demanda y utilización. Asociación de Economía de la Salud. Zaragoza, 1999. 469-480.
LA MOTIVACIÓN
ESTRUCTURA
MOTIVACIONAL
PERSONAL
EXTRINSECA
Palma M, Lázaro P, Azcona B, Cardona P, Chinchilla N. Una exploración de la dedicación de los médicos en su organización.
En: Necesidad sanitaria, demanda y utilización. Asociación de Economía de la Salud. Zaragoza, 1999. 469-480.
LA MOTIVACIÓN
ESTRUCTURA
MOTIVACIONAL SER
MEJOR
PERSONAL COMPETENCIA
CIENTIFICO-TÉCNICA
EXTRINSECA INVESTIGACIÓN
Palma M, Lázaro P, Azcona B, Cardona P, Chinchilla N. Una exploración de la dedicación de los médicos en su organización.
En: Necesidad sanitaria, demanda y utilización. Asociación de Economía de la Salud. Zaragoza, 1999. 469-480.
LA MOTIVACIÓN
ESTRUCTURA
MOTIVACIONAL COMPROMISO PÚBLICO
PERSONAL
SOLIDARIDAD
EMPATÍA
EXTRINSECA
VOCACIÓN
INTRINSECA
TRASCENDENTE
Palma M, Lázaro P, Azcona B, Cardona P, Chinchilla N. Una exploración de la dedicación de los médicos en su organización.
En: Necesidad sanitaria, demanda y utilización. Asociación de Economía de la Salud. Zaragoza, 1999. 469-480.
LA MOTIVACIÓN
ESTRUCTURA ESTRUCTURA
MOTIVACIONAL
COMPENSATORIA
PERSONAL
ORGANIZACIONAL
EXTRINSECA
INTRINSECA EXTRINSECA
TRASCENDENTE INTRINSECA
ETHOS TRASCENDENTE
Palma M, Lázaro P, Azcona B, Cardona P, Chinchilla N. Una exploración de la dedicación de los médicos en su organización.
En: Necesidad sanitaria, demanda y utilización. Asociación de Economía de la Salud. Zaragoza, 1999. 469-480.
LA CRISIS DE
CONFIANZA
• Estrategias operativas:
• Acreditación de la calidad (ética)
• Protocolización (ética)
• Sensibilización y formación de los profesionales
• Comités de Ética de la Organización, Asistenciales y de
Investigación
• Códigos de Ética
“La salud es un derecho que garantiza el Estado, cuya
realización se vincula al ejercicio de otros derechos,
entre ellos el derecho al agua, la alimentación, la
educación, la cultura física, el trabajo, la seguridad
social, los ambientes sanos y otros que sustentan el
buen vivir. El Estado garantizará este derecho mediante
políticas económicas, sociales, culturales, educativas y
medioambientales; y el acceso permanente, oportuno y
sin exclusión a programas, acciones y servicios de
promoción y atención integral de salud, salud sexual y
salud reproductiva. La prestación de los servicios de
salud se regirá por los principios de equidad,
universalidad, solidaridad, interculturalidad, calidad,
eficiencia, eficacia, precaución y bioética con
enfoque de género y generacional”