Engloba todas las cosas

sobre las que podemos

influir o modificar
LOS TENER Y LOS SER

TENER - CIRCULO DE LA
PREOCUPACION
SER - CIRCULO DE INFLUENCIA

PENSAMIENTO «ALLI AFUERA»

PENSAMIENTO «DE AFUERA HACIA
ADENTRO»

PROACTIVO ENTONCES ES TENER

LA CAPACIDAD DE CAMBIAR UN
ASPECTO O SITUACION NEGATIVO
EN UNA OPORTUNIDAD POSITIVA
LA OTRA PUNTA
DEL PALO
CIRCULO DE LA PREOCUPACION
ERRORES – NOSOTROS
CONSECUENCIAS – LEYES
NATURALES

LA RESPUESTA FRENTE AL ERROR

DEBE IDONEA E INMEDIATA
EL PODER DE COMPROMETERNOS
CON NOSOTROS MISMOS Y
MANTENER ESOS COMPROMISOS ES
LA ESENCIA DEL DESARROLLO DE
LOS HABITOS BASICOS DE LA
EFECTIVIDAD
PLANTEE PEQUEÑOS COMPROMISO Y MANTENGALOS:
 SEA LUZ NO SEA JUEZ
 SEA MODELO NO SEA CRITICO
 SEA PARTE DE LA SOLUCION NO SEA PARTE DEL PROBLEMA
TODAS LAS COSAS SE  PLANEACION EJECUCCION
CREAN DOS VECES
1. CREACION MENTAL –
PLANEACION
2. CREACION FISICA – EJECUCCION

POR DESIGNIO Y OMISION

DESIGNIO – FAMILIA  DESIGNIO OMISION

COMPAÑEROS
GUIONES DE AÑOS
ANTERIORES
OMISION – YO DECIDO QUIEN SER Y QUE
HACER
ESCRIBIR MI PROPIO GUION
 LIDERAZGO Y ADMINISTRACION

LIDERAZGO ADMINISTRACION
 Hacer las cosas correctas  Hacer las cosas bien hechas
 Determinar si la escalera esta  Buscar la eficiencia en el ascenso
apoyada o no en el lugar correcto por la escalera del éxito
 REESCRIBIR EL
GUION

CONVIERTASE EN SU
PRIMER CREADOR
• Imaginación
• Conciencia moral
 UN ENUNCIADO DE LA MISION
PERSONAL

 Lo que uno quiere ser y lo que hace

 Si
quiero ser una persona altamente efectiva
debo aprender a escuchar el doble de lo que
hablo
EL CENTRO
 IDENTIFICANDO SU PROPIO
CENTRO

 En donde se sitúa usted?

 Que hay en el centro de su propia

vida?
UTILIZANDO LA TOTALIDAD DEL
CEREBRO
 TENEMOS DOS HEMISFERIOS CEREBRALES
 IDENTIFICACION DE ROLES Y METAS
DEFINICION DE ROLES
 Esposo
 Padre
 Maestro
 ES MUY IMPORTANTE DEFINIR EN
QUE ROLES ESTOY TRABAJANDO ASI
EL TRABAJO SERA MAS
EQUILIBRADO MAS FACIL.
 REVIZAR CON FRECUENCIA SOBRE
LOS ROLES QUE ESTOY TRABAJNDO
PARA NO QUEDAR ABSORVIDO POR
UN ROL.
LAS METAS SON EL RESULTADO DE
 Una meta efectiva se centra primordialmente en los
resultados más que en la actividad. Identifica el
lugar en el que uno quiere estar, y mientras tanto
ayuda a determinar dónde se encuentra uno.
Proporciona Información importante sobre cómo
llegar, y nos dice que hemos llegado, cuando llega el
momento. Unifica los esfuerzos y la energía. Otorga
significado y propósito a todo lo que se hace. Y
finalmente puede traducirse en actividades diarias,
de modo que uno sea proactivo, esté a cargo de su
propia vida, y día tras día logre que ocurran las cosas
que le permitirán cumplir con su enunciado de la
misión personal.
NOTA: Los roles y metas proporcionan estructura y
dirección organizada a su misión personal. Si usted no
tiene Aún un enunciado de la misión personal éste es un
buen momento para empezar. Identifique las diversas
áreas de su vida y los dos o tres resultados importantes
que cree que tiene que conseguir en cada área para
avanzar; de este modo, tendrá una perspectiva general de
su vida y un sentido de la dirección.