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PSICOLOGICOS EN EL
ENTORNO SOCIO- SANITARIO
NOMBRE: LAUDITH ESTELLA PALACIN JULIO
CODIGO: 49773628
CASO 1
• La violencia de genero es una situación o acción degradante que priva a la persona de todos sus derechos, esta
clase de acciones son un atentado contra la integridad, dignidad y libertad de la mujer, no se justifica que una
persona ejerza agresión física, verbal, sexual, emocional contra otra persona solo por sentirse con poder o
superior a la otra, es necesario educar a la población para saber cuando una persona esta siendo vulnerado
sus derechos para eso necesita saber cuales son las característica a identificar cuando se es vulnerado(a)
presentando: restricción económica, minimización, amenazas, aislamiento, insultos y gritos, celos excesivos,
control absoluto, persecución, presión emocional y sexual.
• La violencia de género es la manifestación más brutal de una sociedad desigual, se manifiesta de diferentes formas
y ámbitos de la vida real, según la Ley Nº 26.485, ley de protección integral para prevenir, sancionar y erradicar la
violencia contra las mujeres, se conceptualizan distintos tipos de violencia: física, psicológica, sexual, económica y
patrimonial y simbólica y según el ámbito en el que se produzca; doméstica, laboral, mediática, obstétrica, contra
la libertad reproductiva e institucional, siendo este último campo en el que se centra el trabajo.
• FASE 2
• OBJETIVO GENERAL
• Educar a la población escogido (hombres entre 20 y 30) años. Para detectar el problema y ofrecer
herramientas donde se incentiva al hombre al respeto hacia la mujer para minimizar los eventos de
violencia de genero
• OBJETIVOS ESPECIFICOS
• Potenciar el establecimiento de relaciones sociales de convivencia mostrando la diferencia entre
mujeres y hombres invitando a la equidad e igualdad de derechos
• Favorecer la participación en actividades educativas para motivar el aprendizaje del respeto y el valor
como personas.
• FASE 3.
• DESAROLLO DEL PLAN DEL PROGRAMA.
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• PROGRAMA SOBRE VIOLENCIA DE GENERO PARA HOMBRES ENTRE 20 Y 30 AÑOS.
• LUGAR: CENTRO DE SALUD LA NOPALERA MEXÍCO.
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• OBJETIVO: Educar a la población escogido (hombres entre 20 y 30) años. Para detectar el problema y
ofrecer herramientas para incentivar al hombre al respeto hacia la mujer para minimizar los eventos de
violencia de genero
• FASE 4.
• PLANIFICACIÓN DE LA EJECUCIÓN.
• METODOLOGIA: tipo lúdica, didáctico, participativa y de toma de decisiones TECNICA: cuantitativa y
cualitativa para la recogida de datos
• ACTIVIDADES: talleres, cine fórum, socio drama
• RECURSOS:
• humanos: psicólogos y docentes
• Inventariables: equipamiento informático, mesas redondas, impresora y ordenador portátil.
• Fungibles: folios, tinta de impresora, pintura, alimentos, papeles, vasos plásticos, lápices, jabón de limpieza y
rotuladores
• Espacios: sala social, sala de informática, área de psicología y auditorio
• Recursos económicos: presupuesto: gastos e ingreso y fuentes de financiación
TEMPORALIZACION: cronograma
Después de diseñado el programa se realiza la prueba piloto con el fin de darle
inicio a la aplicación y posteriormente darle continuidad según el impacto que
genere en los participantes la ampliación en el cronograma y las actividades
• Como gestor de los servicios psicológicos de un centro de salud infantil en una región
• de 40.000 habitantes, te han pedido que realices una matriz DAFO, para decidir si
expandir otro centro en la misma región. En cada lugar de la matriz debe haber como
mínimo de 5-10 justificaciones.
• Recuerda que la matriz DAFO, es una herramienta que permite conformar un cuadro de
la situación actual de la organización, permitiendo obtener un diagnósticos preciso que
permita, en función de ello tomar decisiones acorde con los objetivos y política forma
•falta de personal para atencion a la •cambios en tecnologias medicas pediatricas
poblacion •programas de diversificacion de los servicios
•escaios insuficientes para el desarrollo de prestados
actividades de esparcimiento •ejecucion de programas nacionales
•no contar con los profesionales suficientes •buenas relaciones con entes fundadores o de
para atencion requerida apoyo
•canales internos y externos de comunicacion •ambiente dinamico y complejo que obliga al
inadecuados cambio
•productos y servicios sin identidad con
empresas con ausencia de objetivos
especificos
debilidades oportunidades
fortalezas amenazas
•corto tiempo de espera en la primera
consulta para los niños de 0 a 6 años
•reduccion de la poblacion que consuma
•corta estancia con los pacientes en el los productos y servicios
centro de salud
•falta de oportunidad laboral
•alta calidad de los servicios medicos
•competencia con otras empresas y
•buena opinion de los pacientes organizaciones
•reduccion de la poblacion que consuma •disminucion de presupuesto del centro
los productos y servicios de salud
•poder de negociacion de los proveedores
de medicamentos y materiales y
equipamiento medico