DOCENTE:

SS. PNP QUISPE ORTIZ NÉSTOR

ABOGADO - MAGISTER EN CIENCIAS PENALES
“DECRETO LEGISLATIVO N°1267”
LEY DE LA PNP
(Publicado el 18/12/16)

Ica, 2020
 “DECRETO LEGISLATIVO N° 1267

 Ley N° 24949, Ley de Creación de la PNP el 06DIC1988, Unifica

las Instituciones PIP, GC, GRP.

El 18DIC2016 se publicó en el Diario Oficial “El Peruano”:

 Decreto Legislativo N° 1267, Ley de la Policía Nacional del Perú

estableciendo en su Única Disposición Complementaria
Derogatoria, la derogación del Decreto Legislativo N° 1148, así
como el Art. 4° del Decreto Legislativo N° 1213 que regula los
servicios de seguridad privada.
 “DECRETO LEGISLATIVO N° 1267”
Ley de la Policía Nacional del Perú
1. TITULO PRELIMINAR (Objeto, Naturaleza, Función Policial, Ejercicio de la Función Policial, Fuerza
Publica, Apoyo a la PNP, Principios Institucionales, Valores, Símbolos y distintivos Institucionales,
Lemas y efimeres institucionales)
2. TITULO I: COMPETENCIAS, FUNCIONES Y ATRIBUCIONES ( Ámbito de Competencia, Funciones,
Atribuciones).
3. TITULO II: OBLIGACIONES Y DERECHOS (Obligaciones, derechos del personal policial y
prohibiciones e incompatibilidades).
4. TITULO III: ORGANIZACIÓN (CAPITULO I: ESTRUCTURA ORGÁNICA: Estructura Orgánica;
CAPITULO II: ESTRUCTURA ORGANICA: Conformación de la Alta Dirección, Dirección General, Sub
Dirección General, Inspectoria General; CAPITULO III: SECRETARIA EJECUTIVA: Secretaria Ejecutiva;
CAPITULO IV: COMITE DE ASESORAMIENTO: Comité de Asesoramiento. CAPITULO V: ÓRGANO DE
CONTROL INSTITUCIONAL: Órgano de Control Institucional; CAPITULO VI: ÓRGANOS CONSULTIVOS:
Órganos Consultivos; CAPÍTULO VII: ÓRGANO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA: Órganos de
Administración Interna, VIII: ÓRGANO DE LINEA: Órganos de Línea, Dirección Nacional de
Investigación Criminal, Dirección Nacional de Prevención, Orden y Seguridad; CAPITULO IX: ÓRGANOS
DESCONCENTRADOS: Órganos Desconcentrados, Macro Regiones Policiales, Frentes Policiales y
Comisarías.
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. I.- OBJETO

De la Policía
Nacional del Perú

Funciones Estructura
así como de sus

Establece y Regímenes
norma especiales

Los aspectos específicos se rigen por:

Atribuciones Organización
Las leyes

Competencias Reglamentos
 “TITULO PRELIMINAR”

es Art. II°.- NATURALEZA con

Profesional PNP – ESTADO, Autonomía

CALIDAD: ORGANO EJECUTOR
Técnica y Jerarquizada MINISTERIO DEL INTERIOR
Administrativa Operativa
No deliberante
POLICÍA NACIONAL DEL con
Disciplinada PERÚ
Competencia Ejercicio
Subordinada al poder
y funcional
constitucional
Participa en el
Sus integrantes representan: desarrollo en todo el territorio, en los asuntos
previstos en el art. 166° de la CPP

La autoridad El orden Económico

y y
La seguridad en
El cumplimiento de la ley Social del país
toda la República
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. III FUNCIÓN POLICIAL

Finalidad fundamental
descrita y definida art.
166° de la Constitución
Garantizar Vigilar y
POLICÍA NACIONAL Las
DEL PERÚ controlar fronteras
Mantener y El orden
interno
Restablecer

Garantizar Velar por el cumplimiento

Prevenir

Investigar y Los delitos El cumplimiento de las Y la seguridad del patrimonio público y

leyes privado
Combatir y faltas

De las normas administrativas de su

Prestar protección y competencia
Y a la
A las comunidad
Ayuda personas Y el Código de Contravenciones de Policía
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. IV°.- EJERCICIO DE LA FUNCION

Es atribución del Requiere conocimientos
POLICIAL
Estado: especializados

Ejercida por la PNP

adquiridos a través de la
Faculta el uso de la
formación profesional
fuerza
Para conservación del Policía Nacional del Perú El profesional policial recibe:
orden interno y para
garantizar para el Art. V.- Fuerza Pública
funcionamiento de los Una formación académica
poderes del Estado.
integral de nivel:
Se ejerce con pleno respeto
de los derechos universitario: técnico:
fundamentales. Que les permite buen: oficiales suboficiale
Desempeño s
Y en el marco de las normas
profesional La disciplina La ética
sobre la materia.
y desarrollo cultural,
El mérito El liderazgo
social y económico
con énfasis en:
El respeto El servicio
irrestricto a los policial
D°H
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. VI°.- ´APOYO A LA POLICIA NACIONAL DEL PERU

Las autoridades Entidades Personas

Públicas Privadas Naturales Jurídicas

Están obligadas a prestar apoyo a la PNP

Cuando las circunstancias así lo requieran, en el

cumplimiento de sus funciones
 “TITULO PRELIMINAR”

Para el ejercicio de sus: Art. VII°.- PRINCIPIOS INSTITUCIONALES

1) Primacía de la persona La defensa y protección de la persona humana, el

respeto de su dignidad y al ejercicio de sus D°s fund.,
humana y sus D°s fundamentales tienen primacía en el ejercicio de la func. polic.
Funciones
2) Unidad de la función policial La func. polic. se brinda a través de la PNP, como
Y atribuciones fuerza pública unitaria y cohesionada, con compe-
3) Unidad de comando tencia en los ámbitos nacional, regional y local

La PNP se orienta La PNP, como fuerza pública, tiene Comando Único

por los siguientes: 4) Gratuidad
Los serv. polic. son gratuitos, salvo los expresamente
5) Acceso universal a contemplados en leyes y reglamentos
los servicios
Los ciudadanos tienen D° a acceder de manera inmediata,
PRINCIPIOS oportuna y eficiente al servicio policial
6) Transparencia y
rendición de cuentas La PNP es transparente en su actuación y promueve la rendición
de cuentas
9)Eficiencia,
eficacia y mejora 7)
El serv. Polic. se brinda en el marco de la CPP y las leyes
continua Legalidad
El serv. Polic. es permanente en todo el territorio nacional. Se brinda
Toda actuación policial 8)Continuidad
las 24 horas del día
procu- ra ser eficaz y del servicio
eficiente; se orienta a la policial
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. VIII.- VALORES INSTITUCIONALES

Es el valor que asegura su prestigio y reputación;
se cultiva mediante el cabal cumplimiento de la
función policial, de los deberes ciudadanos y el Actuar en todos los actos de la
respeto al prójimo y así mismo. vida pública y privada con
transparencia y verdad
Servir a la institución policial, cuya Honor
doctrina, organización y práctica son Actuar con equidad e
propias de la PNP, destinada a proteger y Servicio imparcialidad,
Honestida
garantizar el libre ejercicio de los procurando el bien
d común y el interés
derechos y las libertades de las personas,
prevenir y controlar toda clase de delitos general
y faltas, así como a mantener la paz
interna, la tranquilidad, el orden interno, El servicio policial
Vocación Justicia demanda la
publico y la seguridad ciudadana.
actuación ética,
Poseer de manera permanente la VALORES, que proba y correcta
aptitud y disposición para rigen al
desempañar la función policial en personal PNP Conducta respetuosa,
beneficio de la comunidad. Pertenenci
a Integridad amable, oportuna,
Identificación con un colectivo deferente y
institucion predispuesta al servicio
humano unido por lazos al
institucionales y de compañerismo, del ciudadano
basados en valores y buenas
prácticas que dignifican la función Acatar consciente y
policial. Cortesía voluntariamente las órdenes del
Patriotism Comando con arreglo a ley, así
Predisposición al Disciplina
o como la normatividad institucional
sacrificio personal por
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. IX°.- Símbolos y distintivos institucionales

Símbolos de la PNP Distintivos de autoridad y La denominación

mando
del Personal de Armas POLICÍA
El estandarte Uniforme reglamentario Es un término DISTINTIVO y
EXCLUSIVO de la PNP
Emblema Placa insignia

Himno institucional Para efecto de su

Carné de identidad
identificación ante la

Los uniformes De la PNP se especifican en el SOCIEDAD

reglamento respectivo y son
de uso exclusivo de sus
Distintivos
integrantes

Las Divisas
 “TITULO PRELIMINAR”

Art. X°.- Lema y efemérides institucionales

Lema de la PNP Efemérides institucionales

Día de la PNP 30AGO

Dios, Patria y
Ley Día de la Seguridad Integral 07AGO

Día de la Investigación Criminal 15SET

Día de la Integridad Policial 06DIC

Finalidad

Fortalecer la vocación Identidad Mística institucional Integración del personal

profesional policial

Para el mejor cumplimiento de la función

 TITULO I
“COMPETENCIA, FUNCIONES Y
ATRIBUCIONES”
ARTICULO 1° COMPETENCIA

La PNP ejerce competencias: a) funcional y

exclusiva a nivel nacional en materia de orden
interno y orden público y b) competencia
Presta compartida en materia de seguridad ciudadana.
Vigila y
protección y En el marco de las mismas: controla
ayuda de las las
personas y a fronteras.
la comunidad.

Garantiza el
cumplimiento Previene,
de las leyes, la investiga y
seguridad del combate la
patrimonio delincuencia y el
público y crimen
privado. organizado
 TITULO I
“COMPETENCIA, FUNCIONES Y
ATRIBUCIONES”
1) Garantizar, mantener y restablecer el orden interno, orden público y la seguridad ciudadana
2) Mantener la paz y la convivencia social pacífica, garantizando la seguridad, tranquilidad y orden público

3) Promover e implementar mecanismos de coordinación y articulación a favor de la seguridad ciudadana

4) Garantizar el cumplimiento de las leyes y la seguridad del patrimonio público y privado

5) Garantizar los derechos de las personas y la protección de sus bienes, privilegiando de manera especial
a la población en riesgo, vulnerabilidad y abandono, incorporando los enfoques de derechos humanos,
género e interculturalidad en sus intervenciones

ARTÍCULO 2° 6) Brindar seguridad al Presidente de la República en ejercicio o electo, a los Jefes de Estado en visita
FUNCIONES oficial, a los Presidente de los Poder Públicos y de los organismos constitucionalmente autónomas, a los
Congresistas de la República, Ministro de Estado, así como a diplomáticos, dignatarios y otras
personalidades que determine el reglamento de la presente Ley.

7) Prevenir, combatir, investigar y denunciar la comisión de los delitos y faltas previstos en el Código
Penal y leyes especiales
8) Obtener, custodiar, asegurar, trasladar y procesar indicios, evidencias y reglamentos probatorios relacionados
con la prevención e investigación del delito, poniéndolos oportunamente a disposición de la autoridad competente

9) Practicar y emitir peritajes oficiales de criminalística para efectos de procesos judiciales y otros
derivados de la función policial.
 TITULO I
“COMPETENCIA, FUNCIONES Y
ATRIBUCIONES”
10) Realizar las funciones de investigación policial. Por iniciativa propia o bajo la conducción jurídica del fiscal, en
concordancia con el Código Procesal Penal y las leyes de la materia.

11) Investigar la desaparición y trata de personas

12) Administrar el sistema de inteligencia policial, en armonía con las normas que regulan el Sistema Nacional de
Inteligencia.

13) Vigilar y controlar las fronteras, así como prestar apoyo a la Superintendencia Nacional de Migraciones para el
cumplimiento de las disposiciones legales sobre el control migratorio.

ARTÍCULO 2° 14) Fiscalizar el cumplimiento de las normas de tránsito por parte de los usuarios de la infraestructura víal; y de
FUNCIONES manera subsidiaria las normas de transporte en la red vial nacional.

15) Garantizar el cumplimiento de los mandatos escritos del Poder Judicial, Tribunal, Constitucional, Jurado
Nacional de Elecciones, Ministerio Público y la Oficina Nacional de Procesos Electorales, en el ejercicio de sus
funciones.

16) Participar subsidiariamente, a solicitud del Instituto Nacional Penitenciario (INPE), en la seguridad de los
establecimientos penitenciarios y en seguridad externa del traslado de los procesados y sentenciados de
conformidad con la normativa vigente.

17) Participar en la política de eco eficiencia del Estado y en el cumplimiento de las disposiciones relativas a la
protección y conservación de los recursos naturales y del medio ambiente.
 TITULO I
“COMPETENCIA, FUNCIONES Y
ATRIBUCIONES”

18) Velar por la seguridad de los bienes y servicios públicos, en coordinación con las entidades estatales
correspondientes.

19) Garantizar la seguridad y protección de los bienes integrantes del Patrimonio Cultural de la Nación y de aquellos que
se presuman como tales; así como la de los turistas y sus bienes.

ARTÍCULO 2° 20) Participar en la Defensa Nacional, Defensa Civil y en el desarrollo económico y social del país.
FUNCIONES
21) Identificar a las personas con fines policiales.

22) Participar en Operaciones de Paz convocadas por la Organización de las Naciones Unidas (ONU) y otros
organismos internacionales.

23) Ejercer las demás funciones que le señalen la Constitución, las leyes y sus reglame3ntos.
 TITULO I
“COMPETENCIA, FUNCIONES Y
ATRIBUCIONES”
1) Intervenir cuando el ejercicio de la función policial así lo requiera, por considerar que sus efectivos se
encuentran de servicio en todo momento y circunstancia.

2) Requerir la identificación de cualquier persona, a fin de realizar la comprobación correspondiente, con fines de
prevención del delito o para obtener información útil en la averiguación de un hecho punible.

3) Intervenir y registrar a las personas y realizar inspecciones de domicilios, instalaciones, naves, motonaves,
aeronaves y otros vehículos y objetos, de acuerdo a la Constitución y la Ley. De ser necesario, las personas y
vehículos automotores podrán ser conducidos a la unidad policial para su plena identificación.

ARTÍCULO 3° 4) Intervenir, citar, conducir compulsivamente, retener y detener a las personas de conformidad con la
ATRIBUCIONES Constitución y la ley.

5) Requerir el manifiesto de pasajeros de empresa de transporte, registro de huéspedes de los establecimientos

de hospedaje y registro de ingreso de vehículos a talleres de mecánica, de reparación automotriz, factorías,
ensambladoras, playas o centro de estacionamiento, custodia y guardianía..

6) Realizar la inspección física o química de los vehículos siniestrados y emitir protocolos periciales para las
acciones administrativas o judiciales.

7) Prevenir, investigar y denunciar ante las autoridades que corresponda, los accidentes de tránsito, y las
infracciones previstas en la normatividad vigente.
 TITULO II
“OBLIGACIONES Y DERECHOS”

1) Respetar y cumplir los mandatos establecidos en la Constitución, las leyes, los reglamentos y las ordenes que
en el marco legal vigente impartan sus superiores.

2) Ejercer la función policial en todo momento, lugar, situación y circunstancia, por considerar siempre de
servicio.

3) Cumplir sus funciones con imparcialidad, responsabilidad, diligencia y prontitud, así como ejercerlas con
ARTÍCULO 4° profesionalismo, lealtad y ética.
OBLIGACIONES
DEL PERSONAL 4) Comportarse con honorabilidad y dignidad.
PNP
5) Presentar las declaraciones juradas de bienes, ingresos y rentas, según corresponda.

6) Incorporarse al servicio en un plazo no mayor a cuarenta y ocho (48) horas, cuando se decrete los regímenes de
excepción.

7) Las demás establecidas por la ley y sus reglamentos.

 TITULO II
“OBLIGACIONES Y DERECHOS”

1) Respeto y consideraciones que su autoridad le otorga.

2) No acatar disposiciones que constituyen una manifiesta violación a la Constitución y las leyes .

3) Formación, capacitación, especialización y perfeccionamiento, conforme a la normatividad vigente .

4) Ascenso, de acuerdo a la Ley de Carrera y de Situación del personal de la PNP .

ARTÍCULO 5° 5) Afectación de armamento, vestuario y equipo que garanticen el eficiente cumplimiento de sus funciones.
DERECHOS DEL
6) Remuneraciones, bonificaciones, beneficios y pensiones que le corresponden de acuerdo a Ley.
PERSONAL PNP
7) Tratamiento y asistencia médica por cuenta del Estado. Este derecho se hace extensivo al cónyuge o
conviviente en unión de hecho declarada conforme a la Ley, a los hijos menores de edad o mayores incapacitados
en forma total y permanente para el trabajo, a los padres del titular, según lo establecido en las normas de la
materia.

8) Desempeñar labores de acuerdo a su aptitud, cuando por cualquier circunstancia o enfermedad sufre
disminución de su capacidad física o sensorial.

9) Asesoramiento y defensa legal por cuenta del Estado, cuando sea demandado en la vía civil o denunciado
penalmente por actos, omisiones o decisiones adoptadas en el ejercicio regular de sus funciones.
 TITULO II
“OBLIGACIONES Y DERECHOS”

10) Permisos, licencias y goce de vacaciones anuales, conforme a ley .

11) Maternidad o paternidad responsable, conforme a lo señalado en las normas de la materia. El personal
femenino está exceptuado de acciones o situaciones que ponen en riesgo su embarazo o lactancia.

12) Reconocimiento, solo para efectos previsionales, como tiempo de servicios, del periodo de formación como
cadete o alumno para el cómputo de los años de servicios a los Oficiales o Suboficiales de armas respectivamente.
Este reconocimiento será hasta de cuatro (04) años por formación profesional para los Oficiales de servicio y el
tiempo del curso de adaptación institucional para los Suboficiales de servicios. Se aplica cuando el personal
ARTÍCULO 5° masculino ha cumplido veinte (20) años de tiempo de servicios y diecisiete (17) años y seis (06) meses para el
DERECHOS DEL personal femenino.
PERSONAL PNP
13) Reconocimiento de beneficios económicos por cambio de residencia cuando pase a la situación de retiro.

14) Reconocimiento de los beneficios sociales que correspondan por pase a la situación de retiro conforme a ley.

15) Respeto a sus derechos fundamentales, que comprenden la legalidad y no discriminación, educación, libre
desarrollo de la personalidad y unidad familiar, y;

16) Los demás derechos, beneficios y prerrogativas reconocidos por la Constitución, las leyes y reglamentos
aplicables a la PNP.
 TITULO II
“OBLIGACIONES Y DERECHOS”
Tienen por finalidad que el ejercicio de la función policial se
ART. 6° PROHIBICIONES E ajuste a los intereses institucionales, así como garantizar la
INCOMPATIBILIDADES imparcialidad, objetividad y neutralidad del personal
policial en el ejercicio de la función encomendada.

PROHIBICIONES INCOMPATIBILIDADES
Adicionalmente al marco general que regula la función pública y
las normas de la PNP, el personal PNP está sujeto a las siguientes:

1) Usar el uniforme reglamentario, los distintivos y las
divisas de la PNP, así como el armamento provisto por
el Estado para la realización de actividades distintas a la
función policial.
2) Emitir opiniones o declaraciones en nombre en
nombre de la PNP, salvo autorización expresa del
comando policial.
1) Intervenir en asuntos donde sus intereses personales,
laborales, económicos o financieros pudieran estar en conflicto
en el cumplimiento de los deberes y funciones a su cargo.
2) Prestar servicios de seguridad privada durante la jornada de
trabajo o cuando se afecte y/o interrumpa la continuidad de la
función policial.
3) Intervenir como abogado, apoderado, asesor, patrocinador,
perito o arbitro en los procesos donde el Estado sea agraviado
o demandado, salvo en causa propia, de su cónyuge, padres o
hijos.
 “ORGANIZACION”

ESTRUCTURA ORGANICA DE LA
PNP
Órgano de Control Institucional
ComandanciaGeneral
Comandancia General Órganos Consultivos
• Comandancia General Estado Mayor General
ALTO MANDO • Sub Comandancia General
• Inspectoría General SecretariaEjecutiva
Secretaria Ejecutiva
ESTADO MAYOR GENERAL InspectoriaGeneral
Inspectoria General
Órg. de Asesoramiento
ORGANO DE CONTROL Órg. de Apoyo Administrativo Dirección de Investigaciones
• Órgano de Control Institucional Dirección de Inspecciones
INSTITUCIONAL
Dir. Asesoría Jurídica
SECRETARIA EJECUTIVA Dir. Planeamiento Institucional Escuela Nacional de formación
Dir. Administración Profesional Policial
• Consejo de Alta Dirección Dir. Recursos Humanos
• Consejo de Calificación Dir. Tecnología de la Información
ORGANOS CONSULTIVOS Órganos de Apoyo Policial
• Consejos de Investigación SubComandancia
Sub ComandanciaGeneral
General
• Comisiones Consultivas
Dir. Asuntos Internacionales
• Órganos de Asesoramiento Dir. Aviación Policial
ORGANOS DE ADMINISTRACION Dir. Inteligencia
• Órganos de Apoyo Administrativo
INTERNA Dir. Criminalística
• Órganos de Apoyo Policial
Dir. Sanidad
• Dirección Nacional de Investigación Criminal
ORGANOS DE LINEA
• Dirección Nacional de Orden y Seguridad
DirecciónNacional
Dirección Nacionalde
de DirecciónNacional
Dirección Nacionalde
de
• InvestigaciónCriminal
Investigación Criminal OrdenyySeguridad
Orden Seguridad
Macro Regiones
ORGANOS DESCONCENTRADOS • Regiones y Frentes Policiales
DIRMEAMB
• Comisarías DIRANDRO
DIRSEEST
DIRCOTE
DIROPESP
DIRINCRI MacroRegiones,
Macro Regiones,Regiones
RegionesyyFrentes
Frentes
DIRSEINT
DIRINVLA Policiales,Comisarías
Comisarías
DIRTRAPERTIM
Policiales, DIRTTSV
DIRSECIU
DIRCOCOR
DIRTUR
DIRPOLFIS
 “ORGANIZACION”
ALTO MANDO

ComandanciaGeneral
Comandancia General SubComandancia
Sub ComandanciaGeneral
General InspectoríaGeneral
General
Inspectoría
ComandanteGeneral
Comandante General Funciones
Funciones SubComandante
ComandanteGeneral
General Funciones
Sub Funciones InspectorGeneral
Inspector General Funciones
Funciones

• Designación:
Es el órgano de PorComando
el Presidente
de más altodenivel
la • Es el órgano encargado de proponer, • Es el órgano de la PNP, de carácter sistémico.
Republica,
de la PNP entre Oficiales Generales en asesorar, disponer, evaluar y supervisar la • Esta encargado de preservar, controlar y
actividad (Tnte Gral) por antigüedad. implementación, operatividad y ejecución supervisar la disciplina, la imagen institucional,
• Encargado de planificar, organizar, dirigir y de las estrategias y planes a cargo de la la ética y la calidad del servicio policial.
• Periodo
supervisar
en elel Cargo:
desarrollo
no mas de dela 2gestión
años, Policía Nacional del Perú para su buen
salvo
administrativa
que excepcionalmente
y operativa deel laPresidente
PNP para • Efectúa investigaciones administrativas
desempeño operativo
deellaejercicio
Republicadelolaprorrogue
función policial
por 1 año
en todo
mas.el disciplinarias, en el ámbito de su competencia,
territorio nacional, en un contexto de • Cargo: Recae en un Oficial General de en concordancia con la normativa legal vigente
• Grado Honorifico: General de Policía Armas en actividad (Tnte Gral) y los lineamientos establecidos por la Oficina
mejor atención a la ciudadanía y eficiente
• Nombramiento
uso de los recursos,
de un enGeneral:
el marcoEstede las
es General de Integridad Institucional del
• Designación de un General: Este es Ministerio del Interior.
políticas a sectoriales
ascendido aprobadas
Tnte Gral.; cuando por es
el General el ascendido al Grado inmediato Superior.
Ministerio
menos del Interior
antiguo, los más antiguos a él pasan • Mantiene dependencia funcional con la Oficina
al retiro por renovación en forma • Asume la Comandancia General de la General de Integridad Institucional del
excepcional e inmediata. Policía Nacional del Perú de manera Ministerio del Interior.
temporal, por ausencia o impedimento del • Cargo: Recae en un Oficial General de Armas
• Dependencia: Ministro del Interior titular. en actividad (Tnte Gral).
• Honores, preeminencias y prerrogativas: • Designación de un General: Este es ascendido
Igual que los Comandantes Generales de las al Grado inmediato Superior.
Fuerzas Armadas
 “ALTO MANDO”
“FUNCIONES DEL COMANDANTE GENERAL”
• Ejercer el comando y la representación de la PNP
• Administrar la Institución Policial a través de sus órganos competentes y
los recursos que se le asigne a la PNP.
• Evaluar los niveles de eficiencia y eficacia de la PNP, disponiendo las
acciones de comando pertinentes para mejorar el nivel operativo
institucional.
• Dirigir y controlar la efectiva ejecución de las políticas, planes y programas
en materia de orden interno, orden público y seguridad ciudadana, en el
marco de sus competencias, en concordancia con las políticas nacionales
de obligatorio cumplimiento del Gobierno Nacional.
• Aprobar, dirigir y supervisar el desarrollo de las estrategias institucionales
en el ámbito de su competencia.
• Participar en la formulación de políticas en materia de orden interno y
seguridad pública y las demás que el Sector Interior le asigne.
• Gerenciar el desarrollo institucional, de conformidad con la Constitución
Política del Perú y la normatividad legal y administrativa vigente.
• Promover, orientar y supervisar la formación profesional policial que se
brinda en las Escuelas y la actualización, especialización y
perfeccionamiento continuo del personal policial, para fortalecer el
desarrollo institucional al servicio del ciudadano.
• Preservar y controlar la disciplina y la moral del personal, así como la
imagen y el prestigio institucional
• Promover las relaciones interinstitucionales e intersectoriales, nacionales y
extranjeras, que coadyuven al desarrollo de la función policial
• Asesorar a la Alta Dirección del Ministerio del Interior y demás entidades
de la Administración Pública, en asuntos relacionados con su competencia.
• Proporcionar información oportuna al Ministro del Interior sobre asuntos
de conflictividad social y graves alteraciones al orden interno o seguridad
pública.
• Proponer a través del Ministerio del Interior iniciativas legislativas y
normas en materia de su competencia.
• Aprobar el Plan Operativo Anual de la Policía Nacional del Perú, en
concordancia con los lineamientos del Sector Interior
• Aprobar, en el marco de su competencia, las resoluciones, manuales,
reglamentos, directivas y demás documentos de carácter interno que
regulen el funcionamiento operativo de la Policía Nacional del Perú para el
ejercicio de la función policial.
• Otras establecidas en el Reglamento de la Ley.
 “ALTO MANDO”

“FUNCIONES DEL SUB COMANDANTE GENERAL”

• Disponer, evaluar y supervisar la implementación, operatividad y ejecución
de las estrategias y planes para el buen desempeño operativo de la Policía
Nacional del Perú.
• Orientar, coordinar y supervisar la gestión de los servicios de salud del
Régimen de Salud de la Policía Nacional del Perú.
• Orientar, coordinar y supervisar las operaciones aéreas de apoyo a los
diferentes órganos y unidades orgánicas de la Policía Nacional del Perú.

• Promover, coordinar y supervisar el funcionamiento articulado de los • Promover, orientar y supervisar las acciones de cooperación policial
órganos y unidades orgánicas de la Policía Nacional del Perú, para recíproca a nivel internacional para la lucha contra la delincuencia común y
coadyuvar a una efectiva coherencia e interacción en el quehacer de la el crimen organizado.
función policial a través de una gestión por procesos, en beneficio de los • Asesorar al Comandante General de la Policía Nacional del Perú en asuntos
ciudadanos. de su competencia.
• Proponer al Comandante General resoluciones, manuales, reglamentos, • Informar y emitir opinión sobre asuntos de sus competencias.
directivas y demás documentos de carácter interno que sean necesarios
para el mejor funcionamiento operativo de la Policía Nacional del Perú en • Las demás funciones que le sean asignadas.
el ejercicio de la función policial; en el marco de su competencia.
• Supervisar el rendimiento operativo de la Policía Nacional del Perú y
ejecutar las disposiciones de comando para mejorar los niveles de
eficiencia y eficacia operativa institucional.
• Priorizar y determinar los recursos institucionales para garantizar el
cumplimiento oportuno de la función policial.
• Coordinar y supervisar las actividades y operaciones de inteligencia y
contrainteligencia en la Policía Nacional del Perú.
 “ALTO MANDO”
“FUNCIONES DEL INSPECTOR GENERAL”
• Determinar los objetivos y estrategias para mantener la disciplina,
la imagen institucional, la ética y la calidad del servicio policial, en
concordancia con las políticas y lineamientos establecidos por la
Comandancia General de la Policía Nacional del Perú y el Ministerio
del Interior.
• Evaluar y supervisar las investigaciones administrativas disciplinarias
en el marco de la Ley del Régimen Disciplinario de la Policía
Nacional del Perú, para la adecuada aplicación de las sanciones o
medidas que correspondan.
• Supervisar el cumplimiento de las órdenes y disposiciones dictadas
por el Comandante General para el óptimo ejercicio de la gestión
administrativa y operativa de todos los órganos que conforman la
Policía Nacional del Perú.
• Ejercer la supervisión y disponer las medidas de control orientadas
a evaluar el cumplimiento y calidad de los servicios policiales
• Realizar inspecciones de control interno a los órganos y unidades
orgánicas que conforman la Policía Nacional del Perú para verificar
la calidad, eficiencia y eficacia en el ejercicio de la función policial.
• Efectuar el seguimiento de las medidas correctivas recomendadas.
• Realizar actividades y exámenes de control interno; de carácter
previo, simultáneo y posterior, en relación a la correcta y eficiente
gestión de los recursos y bienes asignados por el Estado para el
ejercicio de la función policial; así como supervisar la ejecución de
sus procesos internos.
• Proponer normas que resulten necesarias para el eficaz
funcionamiento del Régimen Disciplinario Policial.
• Liderar las acciones en materia de lucha contra la corrupción en la
Policía Nacional del Perú, de conformidad con los lineamientos
establecidos por el Ministerio del Interior.
• Proponer directivas para establecer procedimientos destinados a
optimizar las acciones de inspección, supervisión y control de la
disciplina, ética, servicio policial e imagen institucional
• Otras establecidas en el Reglamento de la presente norma.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO I
REGÍMEN DEL PERSONAL DE LA PNP

ART. 25° PERSONAL

POLICIAL DE LA PNP

A la Constitución Política
Por Oficiales de Armas El personal PNP está El personal PNP está del Perú
integrado: sometido:
Los Tratados
Por Oficiales de Servicios
Internacionales
ratificados por el Estado
Por Suboficiales de Peruano
Armas El personal policial de Armas y Servicios no puede
pertenecer, ni estar afiliado o tener vínculo alguno con
agrupaciones políticas, organizaciones sindicales ni con Las Leyes
Por Suboficiales de
instituciones u organismos cuyos principios u objetivos sean
Servicios El Código Penal Militar -
incompatibles con lo dispuesto en el presente Decreto
Legislativo. Policial
Cadetes EFPP
Y las normas
Alumnos EFPP reglamentarias
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO I
REGÍMEN DEL PERSONAL DE LA PNP

ART. 26° CARRERA POLICIAL

La carrera policial se basa en un El ingreso, carrera y

conjunto de principios, normas, término de la función
procesos y condiciones que policial, así como las
permiten al personal de la PNP, categorías, jerarquías y
acceder de manera sucesiva a cada grados, se regulan por la
grado, ocupar cargos, obtener los Ley de Carrera y Situación
grados académicos y títulos del Personal PNP.
correspondientes, y además de
reconocimiento.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO I
REGÍMEN DEL PERSONAL DE LA PNP

ART. 27° SITUACIÓN DEL

PERSONAL PNP

Es la condición en la que se Los grados, honores, tratamiento,

encuentra el personal de la PNP,
dentro o fuera del servicio. Las
situaciones del personal son:
actividad, disponibilidad y retiro,
que se regulan por la Ley de
Carrera y Situación del Personal de
la PNP.
preeminencias, prerrogativas, ,
remuneraciones y las pensiones
inherentes a los Oficiales y
Suboficiales de las FF.AA. Y de la
PNP son equivalentes.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO I
REGÍMEN DEL PERSONAL DE LA PNP

ART. 28° ESPECIALIDADES FUNCIONALES

DEL PERSONAL DE ARMAS

1) Orden y Seguridad El personal policial accede a la

especialidad funcional de control
administrativo disciplinario como
2) Investigación Criminal segunda especialidad en la
jerarquía de Oficial Superior.
3) Inteligencia
Mediante Decreto Supremo,
4) Control Administrativo refrendado por el Ministerio del
Disciplinario Interior, se puede crear, modificar,
suprimir o fusionar las
especialidades y/o direcciones
5) Criminalística policiales.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO II
REGÍMEN DEL PERSONAL CIVIL

ART. 29° DEL PERSONAL CIVIL

Se encuentran bajo el régimen laboral del Decreto

El personal civil que por razones
de su profesión, especialidad u
oficio, prestan servicios en la PNP,
no forma parte de la carrera del
personal policial de la PNP.
Legislativo N° 276, Ley de Base de la Carrera
Administrativa y de Remuneraciones del Sector
Público y su Reglamento, en tanto se implementen
las disposiciones de la Ley N° 30057, Ley del Servicio
Civil y sus normas reglamentarias, en lo que
corresponda, las normas que regulan el sector
público y los lineamientos que en materia del
sistema de recursos humanos establezca la Oficina
General de Recursos Humanos del Ministerio del
Interior.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO II
REGÍMEN DEL PERSONAL CIVIL

ART. 30° DE LOS AUXILIARES

DE POLICÍA

En tanto personal civil, en la

El personal civil que realiza
labores específicas de apoyo a la
función policial se denominará
“Auxiliares de Policía”.
función de auxiliar de Policía no
podrá portar un arma de fuego o
alguna de las denominadas armas
no letales, ni podrá asumir las
competencias ni funciones propias
de un efectivo policial. Dicho
personal podrá asumir funciones
administrativas vinculadas a las
funciones policiales.
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REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO III
SISTEMA DISCIPLINARIO POLICIAL

ART. 31° SISTEMA

DISCIPLINARIO POLICIAL

El Sistema Disciplinario Policial

establece las normas y
procedimientos disciplinarios a
regular, prevenir, investigar y
sancionar las infracciones en las
que incurre el personal de la PNP,
sin perjuicio de la responsabilidad
civil o penal a que hubiere lugar.
Se regula por la ley de la materia.
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REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO IV
FORMACIÓN PROFESIONAL POLICIAL

ART. 32° FORMACIÓN

PROFESIONAL POLICIAL

La Formación Profesional Policial, Mediante normatividad específica

como parte de la etapa de
educación superior del sistema
educativo, es el proceso que tiene
como finalidad la preparación,
actualización, especialización y
perfeccionamiento del Cuerpo
Policial. La Formación Profesional
Policial se ofrece a través de las
Escuelas de la PNP.
se define la organización y
estructura de la Formación
Profesional Policial. Con sujeción a
la legislación vigente en la
materia, en lo que le resulte
aplicable.
 TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO IV
FORMACIÓN PROFESIONAL POLICIAL

ART. 33° OBTENCIÓN Y REGISTRO

DE GRADOS Y TITULOS

Las Escuelas de Formación La obtención de los grados Los grados y títulos profesionales
Profesional Policial están académicos y los títulos obtenidos por los egresados de las
facultadas a otorgar a Nombre de correspondientes que se Escuelas de Formación Profesional
la Nación, los grados académicos y encuentran facultadas a otorgar de la PNP, se inscriben en los
los títulos profesionales las Escuelas de Formación Registros Nacionales
equivalentes a los otorgados por Profesional de la PNP, se realiza de correspondientes de acuerdo la
las universidades y las escuelas e acuerdo a las exigencias normativa vigente del sistema
institutos de educación superior académicas y administrativas que educativo nacional.
del sistema educativo, para los establecen las Escuelas y
Oficiales y Suboficiales de la PNP, conforme a los créditos de
según corresponda. estudios exigibles por la
normativa vigente en el sistema
educativo nacional.
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REGIMENES ESPECIALES

CAPÍTULO V
REGIMEN DE BIENESTAR POLICIAL

ART. 34° BIENESTAR Y APOYO AL

POLICÍA

El régimen de bienestar Comprende entre Los policías afectados en Los reglamentos respectivos
tiene como finalidad otros aspectos: circunstancia de servicio, norman los procedimientos,
organizar, desarrollar, sistema de pensiones, sus familiares y herederos, modalidades, condiciones,
dirigir y ejecutar servicios educativos, tienen derecho preferente beneficios y otros, a los que
programas, proyectos y servicios de vivienda, a la prestación de los tiene derecho el personal de
actividades de bienestar sistema legal, servicios ofrecidos por el la PNP y sus familiares con
del personal de la PNP y asistencia social y régimen de bienestar de la derecho.
su familia, a fin de servicios de salud. PNP, los cuales deben ser
contribuir a su promovidos de oficio.
desarrollo integral.
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REGIMENES ESPECIALES
CAPÍTULO V
REGIMEN DE BIENESTAR POLICIAL

ART. 35° DE LA ART. 36° SERVICIO DE ART. 37° SERVICIOS ART. 38° PROGRAMAS Y
ASISTENCIA SOCIAL SALUD EDUCATIVOS SERVICIOS DE VIVIENDA

La PNP contribuye a la La PNP cuenta con un Régimen de Salud La PNP promueve servicios La PNP, a través del FOVIPOL,
mejora de la calidad de para el personal policial y familiares, con educativos para los hijos de administra los fondos
vida de su personal en la finalidad de garantizar una adecuada su personal, garantizando la provenientes del Estado y de los
situación de actividad, asistencia y tratamiento médico. Para tal buena marcha aportaciones de su personal con
disponibilidad y retiro, efecto el personal accede a un conjunto administrativa y pedagógica la finalidad de contribuir al
así como de sus de prestaciones de salud de carácter de las instituciones acceso a una vivienda digna al
familiares con derecho, preventivo, promocional, recuperativo y educativas a su cargo; personal aportante y sus
a través de programas de rehabilitación, en óptimas y asimismo, mediante familiares con derecho. El
de asistencia socio adecuadas condiciones de eficiencia, convenios con otras personal PNP cambiado de
cultural, psicólogos, equidad, oportunidad, calidad y entidades educativas en colocación, puede acceder, a una
recreativos y dignidad, a través de la Sanidad Policial o todo los niveles, promueve vivienda en forma temporal, a
espirituales. recurriendo cuando sea necesario a beneficios para su personal y través del programa de vivienda
instituciones prestadoras de servicios de familiares con derecho. que administra la DIRBIEN PNP.
salud públicas, privadas o mixtos.

REGIMEN DE BIENESTAR POLICIAL
ART. 38° PROGRAMAS Y
SERVICIOS DE VIVIENDA
La PNP, a través del FOVIPOL,
administra los fondos
provenientes del Estado y de los
aportaciones de su personal con
la finalidad de contribuir al
acceso a una vivienda digna al
personal aportante y sus
familiares con derecho. El
personal PNP cambiado de
colocación, puede acceder, a una
vivienda en forma temporal, a
través del programa de vivienda
que administra la DIRBIEN PNP.
TITULO IV
REGIMENES ESPECIALES
CAPÍTULO V
ART. 39° SERVICIO DE ART. 40° SERVICIO DE
DEFENSA LEGAL AL POLICIA AUXILIO FUNERARIO
La PNP brinda el La PNP, a través del Fondo de
servicio de asesoría y Auxilio Funerario, administra el
defensa legal gratuita al fondo proveniente de las
personal de la PNP, que aportaciones del personal, con la
afronta un proceso finalidad de brindar el servicio
penal o civil derivado funerario al personal aportante y
del cumplimiento de la sus familiares con derecho.
función policial.