Вы находитесь на странице: 1из 25

Актуальные проблемы

социальных наук
Барышев А.А., к.э.н.
Лекция 4. Роль креативности, адаптации, и селекции в
развитии общества

1. Классическая наука: развитие как адаптация к изменению


переменных в «базисе»
2. Проблема субъектов развития
2.1. Пассионарные и героические теории
2.2 . Шумпетерианские предприниматели и «мэнтепрайзеры»
3. Менеджериальный подход к проблеме развития
4. Роль среды и популяционно-селекционная социология
1. Классическая наука: развитие как адаптация к
изменению переменных в «базисе»
Развитие. Адаптация к изменению базисных переменных или резкая смена самого
базиса.
Что взять за БАЗИС?

К. Маркс . Развитие как функционирование но основе естественных законов ОЭФ,


определяемых собственностью на средства производства и по мере исчерпания
возможностей эволюции – резкий переход к новой формации. Источник развития-
противоречия. Проблема социальной революции Метод изучения – диалектика.

Л. Гумилев. Исторический процесс как взаимодействие развивающихся этносов с


вмещающим ландшафтом и другими этносами. Факторы развития :климато-
географические условия обитания, уровень пассионарности и степень
комплемента́рности этносов.

Д. Белл. Развитие идет в соответствии с осевым принципом (ведущей ролью того


или иного фактора). Ось естественных условий Ось искусственных условий, ось
знания и информации . Смена осевого принципа не проблематизирована.

А. Тойнби. Теория локальных цивилизаций. Развитие как «ответ» на «вызов».


2. Проблема движущих сил развития

 Герой-пассионарий
 Предприниматель
 Менеджер
 Государство
 Среда
Л. Н. Гумилёв: 9 уровней пассионарности
2.2. Шумпетерианские предприниматели и
«мэнтепрайзеры»
Теория
экономического
развития (Theorie der
wirtschaftlichen
Entwicklung) вышла в
1911г. на немецком
языке, в 1934 г.
переведена на
английский язык,
в1982г. – опубликован
перевод на русский
язык.
К. Маркс: конкуренция капиталов - объективный механизм
капиталистического развитие
«Какова бы ни была мощь применяемых средств производства, конкуренция
стремится отнять у капитала золотые плоды этой мощи, низводя цену товара до уровня
издержек производства…Конкуренция постоянно преследует капиталиста своим законом
издержек производства и всякое оружие, выкованное им против своих соперников,
направляет против него самого, капиталист постоянно старается перехитрить
конкуренцию, неустанно вводя вместо старых машин и старого разделения труда новые,
правда, более дорогие, но удешевляющие производство машины и новое разделение труда,
и не дожидается, пока в результате конкуренции эти нововведения устареют.
Представим себе теперь, что это лихорадочное возбуждение одновременно охватило весь
мировой рынок, — и мы поймем, каким образом рост, накопление и концентрация
капитала ведут к беспрерывному, само себя обгоняющему, осуществляемому во все более
исполинских масштабах разделению труда, применению новых машин и
усовершенствованию старых». Маркс К. Наемный труд и капитал // К. Маркс, Ф. Энгельс. Соч. — 2-е изд. Т. 6. — С. 455.

Й. Шумпетер : источник развития – субъективный механизм


инноваций, приводящий к изьятию капиталов у рутинеров (просто
хозяев) в пользу предпринимателей (инноваторов). Реализуется
через создание кредитов.
Объективизм vs Субъективизм

К. Маркс Й. Шумпетер
Капитал –это средство эксплуатации Капитал –это инструмент развития
рабочего
Рабочий отчужден от средств Предприниматель – харизматик .
производства, продает рабочую силу Также «изолирован» от средств
производства, но имеет идеи. Под
инновацию получает кредит.
Движущая сила – конкуренция Движущая сила – конкуренция
между капиталистами за между «предпринимателями» и
создаваемую рабочими прибавочную «просто хозяевами». Благодаря
стоимость путем концентрации кредиту средства изымаются из
капитала . сферы «кругооборота» в сферу
развития.

ШУМПЕТЕРИАНСКИЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ - ГЕРОЙ, ПАССИОНАРИЙ


Конкуренция — явление, имеющее субъективную природу, так как всецело обусловлено личностными качествами ее участников, суть заключается в стремлении к
лидерству. Новатор обуреваем жаждой творчества и стремлением к превосходству. Он направляет ресурсы в новое русло. Он увлекает за собой других
производителей.
Эволюция теоретических представлений о роли инноваций в экономическом росте
Модель роста и трактовка инноваци Акцент в политике роста и роль государства

Эндогенная. Инновации шире, чем технологические сдвиги, и Акцент на макропараметры. Роль верховного управленца
генерируются самой экономикой как фактор производства. Рост (определяет инвестиционные и технологические приоритеты для
Кейнсианская теория зависит от наращивания СФП за счет частных инвестиций в основной бизнеса) и инвесторав инфраструктуру
капитал и в сектор R&D. Линейные инновации

Эндогенная. Инновации – результат вытеснения старых технологий и Акцент на статичное макро-равновесие как сумму микропараметров.
фирм новыми в ходе рыночной конкуренции(креативное Роль супервайзера среды для инвестиций – создает систему
Неоклассическая теория разрушение). Рост происходит при нарушении статичного институтов (правил игры) для свободы конкуренции и лучшей работы
макроравновесия, зависит от инвестиций фирм в сектор R&D и рынков
агрегированной СФП на уровне отраслей. Линейные или нелинейные
инновации

ндогенная. Инновации шире, чем технологические сдвиги, и Акцент на инновационный процесс как драйвер роста и достижения
генерируются самой экономикой как фактор производства. Рост макроравновесия. Роль стимулятора частных инвестиций в сектор
Теория роста Ромера зависит от наращивания СФП за счет частных инвестиций в основной R&D(для роста разнообразия инноваций) и инвестора в человеческий
капитал и в сектор R&D. Линейные инновации капитал(образование, здоровье и др.)

ндогенная. Инновации – результат вытеснения старых технологий и Акцент на микроуровень, где происходит инновационная активность
фирм новыми в ходе рыночной конкуренции(креативное фирм и диффузия технологий. Роль девелопера безбарьерной среды
Шумпетерианская теория роста разрушение). Рост происходит при нарушении статичного для динамичного перелива инноваций – поддерживает
макроравновесия, зависит от инвестиций фирм в сектор R&D и конкуренцию, креативное разрушение и эффективную реаллокацию
агрегированной СФП на уровне отраслей. Линейные или нелинейные ресурсов к фирмам с радикальными инновациями
инновации

Эндогенная. Инновации зарождаются везде и образуют систему – Акцент на динамическое макроравновесие (результат нелинейных
Эволюционно-институциональное накопление знаний, их адаптация (процесс обучения) и перелив взаимодействий агентов на микроуровне) и на мезоуровень, где
направление между разными институциональными секторами. Рост зависит от агенты формируют институты (совместные правила игры). Роль
наращивания разнообразия инноваций и селекции лучших партнера бизнеса и девелопера среды для системных инноваций –
технологий в ходе внутренних и трансграничных рыночных обменов. поддерживает инклюзивные институты, инициирует и инвестирует в
Нелинейные системные инновации совместные инновационные проекты

Эндогенная. Инновации – результат динамического сочетания Акцент на многомерную сетевую среду, где образуются
Экономическая теория сложности конкуренции и интерактивной кооперации участников бизнес-сетей инновационные экосистемы с обратными связями и достигаются
(экосистем). Устойчивость роста зависит от достигаемых в развитых синергетические эффекты. Роль сетевого координатора –
N. V. Smorodinskaya et al. / Journal of экосистемах сетевых эффектов непрерывной инновационной стимулирует коллаборацию науки и бизнеса, ко-эволюцию экосистем,
активности. Нелинейные интерактивные инновации повышает горизонтальную связность среды
Institutional Studies, 11(2), 060-078
Классический дискурс предпринимательства

• Классический дискурс предпринимательства


представляет собой самоорганизующуюся
систему (формацию) высказываний

• Самоорганизация происходит вокруг


законности существования предпринимателя и
экономики как самостоятельной сферы
общества

• Линии расширения дискурса - «новые


качества людей – новые качества вещей» и их
значения для построения локальных
/универсальных сообществ

• Значение дискурса - легитимация


предпринимателей через обоснование
производительного характера получаемого ими
дохода и экономики как сферы их
деятельности, управляемой естественными
законами
Спектр предпринимательских практик, задаваемых современным
дискурсом предпринимательства

В каждой части дискурса


происходит дальнейшая
спектрализация
феноменологических типов
предпринимательства:

•по степени
профессионализации
•по степени
аффилированности с
властью
•по характеру отстранения
(«независимость –от»)
•по способам отстаивания
свободы и ее
предназназначению
(«свобода-для»)
Экономическая теория сложности и социальных сетей о новом типе
предпринимателя

 Новая метафорика освобождения находится в процессе


становления.
 Ее появление связано с распространением мотивов
самореализации в практиках предпринимательства,
фокусирующихся не на создании предприятия, а на формировании
новыми предпринимателями – «мэнтепрайзерами» – мощных
гетерогенных сетей.
 Эти сети функционируют по сетевому закону преференциального
присоединения ( «закон Матфея»)
 Притягивают самые дерзкие идеи и решения в области одного
или нескольких направлений современного социально-
экономического развития.
 Процессуальный характер освобождения состоит в перманентном
отстаивании права на индивидуальное предпринимательское
творчество в условиях повышенной как коммерческой, так и
политической привлекательности проектов таких людей.
3. Менеджериальный подход к проблеме развития

Менеджериальная логика – логика каузации от целей к средствам)


Предпринмательская логика – преимущественно логика
эффектуации (от средств к целям: артикуляция вопросов» Кто я?», «
Что я знаю?», «Кого я знаю?»)
Проблематика менеджмента: сложность,
изменчивость, неопределенность

Универсальные характеристики внешней среды:

 Сложность (гетерогенность) – (трудность


операционализации, метод опросов)

 Изменчивость (в аспектах а частоты изменений в


соответствующей части окружения); b различия типов
изменения (способности к разнообразию);
c неоднородности (стабильности — нестабильности)
процесса в рамках данного типа

Параметры «сложность» и «изменчивость» важны для понимания степени определенности


Three Types of Perceived Uncertainty About the Environment

Volatility, complexity, and heterogeneity –it


is likely that administrators who function in
State Uncertainty environments with these characteristics will
perceive more uncertainty about the nature of
their environment
Involves a lack of understanding of cause-
Effect Uncertainty effect relationships (Duncan,1972; Lawrence
& Lorsch, 1967).
A lack of knowledge of response options
Response Uncertainty and/or an inability to predict the
likely consequences of a response choice
(Conrath, 1967; Duncan, 1972; Taylor,
1984).

Milliken, Frances J. (1987). Three types of perceived uncertainty about the environment: State, effect, and response uncertainty.
Academy of Management review, 12(1), 133-143.
Спецификация неопределенностей
Менеджериальная версия решения проблемы
развития и ее парадокс

Тщательность и рациональность разработки


инновационных проектов ведения бизнеса или
выработки новых организационных стратегий,
совсем не гарантировала успех в ведении бизнеса
или повышения жизнеспособности организаций.
Согласно всем канонам ортодоксальной
инновационной или стратегической теории этого
не могло быть.
4. Роль среды и популяционно-селекционный подход Хэннана-Фримена

ХЭННАН Майкл T.
(Hannan, Michael T.) — 
профессор менеджмента
социологии, Стэнфорд

ФРИМЕН Джон
(Freeman, John) (1944– 2008) — профессор предпринимательства,
Бизнес-школа им. Хааса; директор, Центр предпринимательства
и инноваций им. Лестера, Калифорнийский университет в Бёркли.

«Cуществует , по-видимому, негласная договорённость о том, что именно отдельная


организация представляет собой адекватную единицу изучения отношений между
организацией и средой» (М. Хэннан, Дж.Фримен «Популяционная экология организаций»)
Популяционно-селекционный подход проблема
фокусировки научного исследования
 Фокусировка (исследовательская перспектива) –процедура
обоснования и выбора репрезентативной единицы или аспекта
(уровня) какого-либо явления для его изучения. Например, изучая
взаимодействие организации с внешней средой приходится иметь дело по
меньшей мере с пятью уровнями анализа: (1) члены организаций; (2)
элементы организаций (subunits); (3) отдельные организации; (4)
популяции организаций и (5) сообщества организаций (или сообщества
популяций).
 Какой уровень и соответственно какую единицу анализа сделать
центральными для получения значимых результатов – это вопрос
фокусировки, задаваемой исследовательскими вопросами.

 Единичная фокусировка делает отдельную организацию


представительным предметом исследования. В поле зрения попадет
деятельность менеджмента по адаптации к изменениям среды.
Популяционно-селекционный подход:
различение и сочетание единичной и популяционной фокусировки

Адаптация Отбор

• Целеполагание и • Как возникают разные шаблоны


поведения организаций
индивидуальная рациональность
• Как организации распределяются по
в организации
средовым условиям
• Оценка угроз и возможностей
• Какие ограничения налагают
• Преодоление структурной разные среды на организационную
инерции структуру
• Организационное обучение и • Почему могут существовать
организационный изоморфизм неэффективные организации

Почему организации похожи друг на Почему существует так много видов


друга? организаций?

ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЕ ВОПРОСЫ
Трансформация Хэнноном и Фрименом представлений о
природе и механизмах организационных изменений
1. Дополнение единичную фокусировки (перспективы)
популяционной.

2.Обоснование двухфазового механизма изменений:

-первая фаза связана с созданием менеджерами каждой отдельной


организации, разнородных инновационных проектов, направленных на
АДАПТАЦИЮ к новым условиям деятельности в) – т.н. «репертуара
организаций»;
-вторая фаза, протекает на уровне всей популяции и сводится к ОТБОРУ
в общий «фонд организационных изменений» тех инновационных
проектов, которые реально доказали свою эффективность, обеспечив
выживание осуществивших их организаций

3.Диффузия инноваций : мобильность менеджеров в качестве фактора


распространения успешных образцов в популяции.
Роль теории ниш в развитии популяционной теории организаций
Определение : ниша популяции – это область в пространстве ограничений (осями этого пространства являются уровни использования и распределение ресурсов и т. д.), в которой данная популяция выигрывает конкуренцию у всех остальных локальных популяций.

Функции соответствия (ниши) для


специалистов и дженералистов
Классификация организаций по типу нишевого поведения

Тип инновационного поведения по Л.Г. Раменскому


Виоленты Патиенты Эксплеренты Коммутанты
№ п/п Параметры Тип компании (классификация X. Фризевинкеля)
Львы, слоны,
Лисы Ласточки Мыши
бегемоты
Уровень
1 Высокий Низкий Средний Средний
конкуренции
2 Новизна отрасли Новые Зрелые Новые Новые, зрелые
Какие Массовые, стан­ Массовые, но не
3 потребности Инновационные Локальные
дартные стандартные
обслуживают
Профиль Специализирован Экспериментальн Универсальный,
4 Массовый
производства ный ый мелкий
5 Размер компании Крупные Крупные, Средние, мелкие Мелкие
средние, мелкие
Устойчивость ком­
6 пании Высокая Высокая Низкая Низкая

7 Расходы на Высокие Средние Высокие Отсутствуют


НИОКР
Высокая Приспособленно
8 Фактор силы и производительно сть к особому Опережение в Гибкость
конкуренции сть рынку нововведениях
Тип инновационного поведения по Л.Г. Раменскому

Виоленты Патиенты Эксплеренты Коммутанты

№ п/п Параметры Тип компании (классификация X. Фризевинкеля)

Львы, слоны, бегемоты Лисы Ласточки Мыши

1 Уровень конкуренции Высокий Низкий Средний Средний

2 Новизна отрасли Новые Зрелые Новые Новые, зрелые

Какие потребности Массовые, но не


3 Массовые, стандартные Инновационные Локальные
обслуживают стандартные

4 Профиль производства Массовый Специализированный Экспериментальный Универсальный, мелкий

Крупные, средние,
5 Размер компании Крупные Средние, мелкие Мелкие
мелкие

6 Устойчивость ком­пании Высокая Высокая Низкая Низкая

7 Расходы на НИОКР Высокие Средние Высокие Отсутствуют

Высокая Приспособленность к Опережение в


8 Фактор силы и конкуренции Гибкость
производительность особому рынку нововведениях
 
Поле популяционой селекции