Вы находитесь на странице: 1из 263

D. S.

N 046-2001-EM
(REGLAMENTO DE SEGURIDAD E HIGIENE MINERA)

VOLCAN COMPAA MINERA S. A. A.

UNIVERSIDAD NACIONAL DANIEL ALCIDES CARRION FACULTAD DE INGENIERIA

OBJETIVO DEL CONVENIO UNDAC - VOLCAN


La Universidad brindar servicios de capacitacin en la induccin y orientacin general a los colaboradores nuevos a todo nivel con la finalidad de asegurar que las actividades de nuestra empresa se realicen con calidad y sin accidentes. Por la experiencia en formacin de profesionales mineros este servicio lo realizar los docentes universitarios con la ayuda de estudiantes del tercio superior de la universidad.

D.S. N 046-2001-EM Reglamento de Seguridad e Higiene Minera

Induccin y Orientacin General Anexo N 14

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

REVISIN DEL PROGRAMA DE RECORRIDO DE INDUCCIN POR INGRESO, DEL DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIN DE PERSONAL

Flujo grama del Recorrido


rea o EE
Solicitud Afiliacin

1 hora

RR.HH

Registro de Datos Generales Evaluacin curricular

1 horas

Natclar Universidad

Examen Mdico y Psicolgico

8 horas

Induccin Anexo 14 Capacitacin Anexo 14A Capacitacin Anexo 14B Trabajador Con experiencia 8 Horas Sin Experiencia 24 Horas Evaluacin Registro de Aptos

Anexo 14: 4 Horas Anexo 14 A: >4 horas

Area o EE

1<X<3 das

Seg y MA

2 horas

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Propsito de la Orientacin Induccin u Orientacin General:


Capacitacin inicial para ayudar al trabajador a ejecutar el trabajo en forma segura, eficiente y correcta.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6 Fuente: ISEM

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2a

Objetivo Principal
Lograr que cada trabajador minero tenga los conocimientos necesarios para que SEPA como hacer seguridad, luego, con los elementos necesarios PUEDA hacer su trabajo seguro y, finalmente, salga sumamente motivado para que QUIERA hacer seguridad como parte de su responsabilidad en su puesto de trabajo.
Fuente: ISEM

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Sepa

Pueda

Quiera
2a

Finalidad del anexo 14 del DS 046-2001-EM


Presentar a los trabajadores con anterioridad a la asignacin al puesto de trabajo sobre temas principales de la poltica, beneficios, servicios, facilidades, reglas y prcticas generales, y el ambiente laboral de la organizacin.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

RSHM DS 046-2001-EM ANEXO 14

2a

Ahora,
NOS AUTOEVALUAMOS:
Cul es la finalidad del anexo 14? Cul es el propsito de la induccin ? Quines estn obligados a asistir a la induccin General? Los altos jefes tienen que asistir a la induccin General porque?
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2a

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Cul es la finalidad del anexo 14?

Presentar a los trabajadores con anterioridad a la

asignacin al puesto de trabajo sobre temas principales de la poltica, beneficios, servicios, facilidades, reglas y prcticas generales, y el ambiente laboral de la organizacin.
Cul es el propsito de la induccin ?

VALORES Solidaridad Responsabilida d Integridad Transparencia Respeto

Ayudar al trabajador a ejecutar el trabajo en forma segura, eficiente y correcta.


Quines estn obligados a asistir a la induccin General?

Todos los trabajadores con anterioridad a la asignacin a un puesto de trabajo.


Los altos jefes tienen que asistir a la induccin General porque?

Si, porque siempre es necesario una retroalimentacin.


2a

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Vinchos

Cerro

Animon

Yauli

Ticlio

2b

VOLCAN

U.P. CERRO DE PASCO

ANTECEDENTES
En Cerro de Pasco LA CIUDAD se desarroll a partir de la actividad minera.
Mas del 91% de la poblacin depende directa o indirectamente de la minera. Desde el ao 1956, se viene desarrollando la explotacin Abierto en forma sostenida. a Tajo

Volcan necesita ampliar el Tajo Abierto hacia el lado Sur este para seguir operando. Sin la ampliacin del Tajo Abierto la operacin minera tendra que paralizarse en Julio del 2008. Es responsabilidad de las diversas entidades, autoridades y poblacin el permitir que sta ampliacin se d en beneficio de todos para garantizar 4,000 puestos de trabajo directos y 13,500 empleos indirectos

1630
EL PASTOR PASCUAL HUARICAPCHA DESCUBRE LOS YACIMIENTOS DE LA MINA DE CERRO DE PASCO

AO 1902
LA CERRO DE PASCO CORPORATION ADQUIERE LA MINA

AO 1943
LA PLANTA CONCENTRADORA PARAGSHA INICIA SUS OPERACIONES

AO 1956
EMPIEZA LA EXPLOTACION DEL TAJO ABIERTO Mc. CUNE PIT

AO 1963
CAMBIO DEL PRODUCTO PRINCIPAL DEL NEGOCIO de Cu a Pb-Zn

-1-

AO 1974
CREACION DE CENTROMIN PERU S.A. MEDIANTE ESTATIZACION

AO 1997
CREACION DE LA SUBSIDIARIA EMPRESA MINERA PARAGSHA S.A.

AO 1999

VOLCAN CIA. MINERA S.A.A. ADQUIERE LA MINA MEDIANTE PROCESO DE PRIVATIZACION

Volcan Compaa Minera S.A.A. en la actualidad U.E.A. Cerro de Pasco

Necesitamos Cambiar Paradigmas


Antes La seguridad es Responsabilidad del Ingeniero de Seguridad Hoy La seguridad es Responsabilidad de Todos

2b

ESTADIOS EN EL DESARROLLO DE UNA CULTURA DE SEGURIDAD

2b

EVOLUCION DE LAS CULTURAS DE SEGURIDAD


TRADICIONAL Control de lesiones Accin correctiva reactiva Responsabilidad en el Dpto. de Seguridad Vigilancia (seguimiento) Descubre acciones y condiciones subestandar Sanciona Instruye formalmente sobre acciones correctivas MODERNA Control de prdidas Sistematizacin de acciones preventivas Responsabilidad de todos Asesora en terreno Uso de estndares Estimula participacin y compromiso Se basa en la tica profesional y Conocimiento legal

2b

Paradigmas
Antes La Investigacin de accidentes es para buscar culpables Hoy Bsqueda de la causa raz
Por qu?
q Fallas en el Sistema de Gestin q Causas Bsicas / Raz

Por qu?

Por fin encontr al culpable

q Causas Inmediatas / Directas

Por qu?

q Eventos Peligrosos

2b

Estrategia Corporativa: Misin


Crear con la empresa un extenso desarrollo en sus actividades mineras para generar riqueza en forma sostenible para la Economa Nacional y nuestros accionistas, mediante el proceso de dar valor agregado a los recursos mineros con los que disponemos, convirtindose en una importante empresa minera a nivel mundial como el principal productor peruano de zinc, plomo y plata
2b

Estrategia Corporativa - Misin

Optimizar la produccin a bajo costo mediante una eficiente direccin y la progresiva Modernizacin de los procesos minero-metalrgicos.
2b

Estrategia Corporativa - Misin

Optimizar la produccin a bajo costo mediante una eficiente direccin y la progresiva Modernizacin de los procesos minero-metalrgicos.

Desarrollar la capacitacin, la seguridad y el bienestar de la fuerza de trabajo

2b

Estrategia Corporativa - Misin

Optimizar la produccin a bajo costo mediante una eficiente direccin y la progresiva Modernizacin de los procesos minero-metalrgicos.

Desarrollar la capacitacin, la seguridad y el bienestar de la fuerza de trabajo

Mantener las actividades de exploracin, desarrollo y produccin de las operaciones en armona con el medio ambiente
2b

Estrategia Corporativa - Misin

Optimizar la produccin a bajo costo mediante una eficiente direccin y la progresiva Modernizacin de los procesos minero-metalrgicos.

Desarrollar la capacitacin, la seguridad y el bienestar de la fuerza de trabajo

Mantener las actividades de exploracin, desarrollo y produccin de las operaciones en armona con el medio ambiente

Fortalecer el desarrollo de las comunidades vecinas

2b

Estrategia Corporativa - Misin


Crear con la empresa un extenso desarrollo en sus actividades mineras para generar riqueza en forma sostenible para la Economa Nacional y nuestros accionistas, mediante el proceso de dar valor agregado a los recursos mineros con los que disponemos, convirtindose en una importante empresa minera a nivel mundial como el principal productor peruano de zinc, plomo y plata

Optimizar la produccin a bajo costo

Desarrollar la capacitacin, la seguridad y el bienestar de la fuerza de trabajo

Mantener las actividades de exploracin, desarrollo y produccin de las operaciones en armona con el medio ambiente

Fortalecer el desarrollo de las comunidades vecinas

Mantener buenas Relaciones con nuestros clientes y proveedores

2b

Sistema de Gestin Integrado de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad -SSOMAC
Medio Ambiente ISO 14001

SGI SSOMAC
Seguridad OHSAS 18001 Calidad ISO 9001

2b

Objetivos del SGI - SSOMAC 1. Lograr la excelencia en: Gestin de la Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad. 2. Minimizar los riesgos / impactos para reducir las:
Enfermedades, Lesiones, Contaminacin ambiental y , Fallas en los procesos relacionados con los clientes.
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Ciclo PHVA de Shewhart Planear, Hacer, Verificar, Actuar

a Pl ni fic ar H ac er

Ac tu a r Ve ifi ca r

= Esfuerzo

2b

Sistema de Gestin Integrado de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad -SSOMAC 4.2 Poltica SSOMAC(01) 4.3 Planeacin
4.3.1 Identificacin de peligros/aspectos, evaluacin y control (02) 4.3.2 Requerimientos legales y otros (03) 4.3.3 Objetivos y metas (04) 4.3.4 Programas de SSOMAC (05)

4.5 Verificacin y acciones correctivas


4.5.1 Medicin de desempeo y monitoreo (13) 4.5.2 Accidentes, incidentes, no conformidades , accin correctiva y accin preventiva (14) 4.5.3 Registros y control de los registros (15) 4.5.4 Auditoria (16)

4.4 Implementacin y operacin


4.4.1 Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad (06) 4.4.2 Formacin, concientizacin y competencia (07) 4.4.3 Consulta y comunicacin (08) 4.4.4 Documentacin (09) 4.4.5 Documentos y control de datos (10) 4.4.6 Control operacional (11) 4.4.7 Preparacin y respuesta a emergencias (12)

4.6 Revisin por la direccin (17)


a Pl ni fic ar H ac er r Ac tu a r Ve ifi ca r

= Esfuerzo 2b

Sistema de Gestin Integrado de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad -SSOMAC 4.2 Poltica SSOMAC(01) 4.3 Planeacin 4.4 Implementacin y operacin 4.5 Verificacin y acciones correctivas 4.6 Revisin por la direccin
a Pl ni fic ar H ac er Ac tu a r

Norma OHSAS 18001-1999

= Esfuerzo

Esta norma, establece las directrices para que una empresa pueda implantar un sistema de prevencin de riesgos laborales que evite o minimice los riesgos para los trabajadores.
2b

r Ve ifi ca r

Sistema de Gestin Integrado de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad -SSOMAC 4.2 Poltica SSOMAC(01) 4.3 Planeacin 4.4 Implementacin y operacin 4.5 Verificacin y acciones correctivas 4.6 Revisin por la direccin
a Pl ni fic ar H ac er Ac tu a r

Norma OHSAS 18001-1999

Norma ISO 14001-2004

= Esfuerzo

La aplicacin de un sistema de Gestin Medio Ambiental siguiendo las directrices contenidas en esta norma, permite a las empresas desarrollar productos menos lesivos con el medio ambiente.
2b

r Ve ifi ca r

Sistema de Gestin Integrado de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad -SSOMAC
Norma OHSAS 18001-1999

4.2 Poltica SSOMAC(01) 4.3 Planeacin 4.4 Implementacin y operacin 4.5 Verificacin y acciones correctivas 4.6 Revisin por la direccin
a Pl ni fic ar H ac er Ac tu a r

Norma ISO 14001-2004


Norma ISO 9001-2000

= Esfuerzo

Gestin de la calidad La medida de satisfaccin de los clientes En establecimiento de objetivos de mejora continua de Procesos. Refuerza el ciclo de gestin de la calidad de los 2b productos y servicios.

r Ve ifi ca r

Prevenir Esforzarse

Cumplir
Ejecutar Sensibilizar

SGI
Sistema de Gestin Integrado

Mejora Continua

SSO
Salud Seguridad Ocupacional

MA
Medio Ambiente

C
Calidad

Leyes
Norma Internacional

DS 046-2001
OHSAS 18001

Ley 27446
ISO 14001

--ISO 9001
2b

rea Responsable

Seguridad

Asuntos Ambientales Planeamiento

CDIGO DE CONDUCTA

2b

Acta de Compromiso Cdigo de Conducta

2b

Valores de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa


VALORES

Solidaridad
Identificarse, interesarse y comprender los problemas o modos de pensar y sentir de los dems
Fuentes: Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Volcan

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2b

Valores de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Responsabilidad
Compromiso reflexionado de realizar los deberes y normas que ataen a una persona de forma habitual (en su trabajo, con los compaeros, profesores, familia, con las normas, etc.).
Fuentes: Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Volcan

2b

Valores de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa

Integridad
El hacer lo que decimos que vamos a hacer
Incluye veracidad y honestidad
Fuentes: Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Volcan

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2b

Valores de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa


VALORES

Transparencia
Claridad de los procedimientos para que puedan ser vistos con limpieza por la comunidad, como medio de asegurar la rectitud y honestidad de ellos Incluye humildad
Fuentes: Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Volcan

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2b

Valores de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa

Respeto
Cuidar de las cosas que uno comparte con otro, que no son propias Tus derechos llegan hasta donde empiezan los de los dems
Fuentes: Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Volcan

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2b

Estadsticas de Seguridad

NDICE DE FRECUENCIA (IF):


Nmero de accidentes fatales e incapacitantes por cada milln de horas hombre trabajadas. Se calcular con la formula siguiente:
( N Incapaci tan tes N Fatales) *1'000 ,000 IF Horas.Hombre .Trabajadas

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6

Fuente: ISEM

2b

Estadsticas de Seguridad
NDICE DE SEVERIDAD (IS):
Nmero de das perdidos o cargados por cada milln de horas - hombre trabajadas. Se calcular con la frmula siguiente:
( N Das.Perdidos _ y _ C arg ados) *1'000 ,000 IS Horas.Hombre .Trabajadas
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6

Fuente: ISEM

2b

Estadsticas de Seguridad

NDICE DE ACCIDENTABILIDAD (IA):


Una medicin que combina el ndice de frecuencia de lesiones con tiempo perdido (IF) y el ndice de severidad de lesiones (IS), como un medio de clasificar a las empresas mineras. Es el producto del valor del ndice de frecuencia por el ndice de severidad dividido entre 1,000
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6

IF * IS IA 1,000
Fuente: ISEM

2b

Quienes sufren en un accidente?


2b

Ellos? ya no!!
2b

Ellos

SI!
2b

Estadsticas de Seguridad

EXCESIVA CONFIANZA
2b

ESTADISTICA DE ACCIDENTES POR CAUSAS

2b

Ahora,

NOS AUTOEVALUAMOS:
Qu se debe buscar en las investigacin de accidentes? Quines deben participar para hacer seguridad? Cul es la Misin de Volcan? Cules son los Objetivos del SSOMAC? Cules son las normas de gestin que debe cumplir nuestro SGI SSOMAC? Cules son los valores del cdigo de conducta? Qu indicadores se miden con las estadsticas de los accidentes?
2b

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Qu se debe buscar en las investigacin de accidentes?

La causa Raz, que nos lleva a identificar fallas en el Sistema de Gestin


Quines deben participar para hacer seguridad?

TODOS, ya que es tarea de todos


Cul es la Misin de Volcan?

Generar riqueza en forma sostenible, dar valor agregado a los recursos mineros, convirtindose en una empresa minera a nivel mundial como el principal productor de zinc, plomo y plata.
Cules son los Objetivos del SSOMAC?

Lograr la excelencia en: Gestin de la Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad. Minimizar los riesgos / impactos para reducir las: Enfermedades, Lesiones, Contaminacin ambiental y , Fallas en los procesos relacionados con los 2b clientes.

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Cules son las normas de gestin que debe cumplir nuestro SGI SSOMAC?

Salud Seguridad Ocupacional - OHSAS 18001 Medio Ambiente - ISO 14001 Calidad -ISO 9001
Cules son los valores del cdigo de conducta?

Solidaridad, Responsabilidad, Integridad, Transparencia, Respeto


Qu indicadores se miden con las estadsticas de los accidentes?

ndice de Frecuencia (IF): ndice de Severidad (IS): ndice de Accidentabilidad (IA):


2b

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

IMPORTANCIA DEL TRABAJADOR


Trabajador Es la persona que tiene vnculo laboral con un empleador. Las personas denominadas practicantes, pre - profesionales profesionales y otros. Trabajadores ocupados permanente o temporalmente en las operaciones mineras, cualquiera sea su rgimen laboral
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

DERECHO DE LOS TRABAJADORES


Conocer los riesgos existentes en su lugar de trabajo... Retirarse del rea de trabajo cuando haya un peligro grave para su seguridad o salud, dando aviso inmediato a sus superiores Elegir colectivamente a los representantes de los trabajadores, ante el Comit de Seguridad e Higiene Minera
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

DERECHO DE LOS TRABAJADORES


VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Solicitar al Comit de Seguridad e Higiene Minera, efecte inspecciones e investigaciones, cuando las condiciones de seguridad lo ameriten ... Solicitar el cumplimiento del Reglamento de Seguridad e Higiene Minera
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

DERECHO DE LOS TRABAJADORES


Los trabajadores vctimas de accidente de trabajo tendrn derecho a: Primeros auxilios Atencin mdica y quirrgica Asistencia hospitalaria y de farmacia Rehabilitacin Reeducacin ocupacional
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

DERECHO DE LOS TRABAJADORES


Por el da del accidente el trabajador tiene derecho a recibir el ntegro de su salario...
El titular no es responsable de lesiones orgnicas a consecuencia del accidente si
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

el trabajador omite dar el aviso en forma inmediata...


Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES


Toda accin conducente a prevenir o conjurar cualquier accidente y a informar dichos hechos, en el acto
Cumplir con los PETS
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Ser responsables por su seguridad personal y la de sus compaeros de trabajo.


No manipular u operar herramientas equipos, maquinarias, conductores elctricos, si no estn capacitados y autorizados.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES


Participar en la investigacin de los incidentes y accidentes.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Utilizar correctamente las mquinas, equipos, herramientas y unidades de transporte.


No ingresar al trabajo bajo la influencia de alcohol ni de drogas.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES


Cumplir los reglamentos internos generales Participar en toda capacitacin programada.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Los trabajadores enfermos o


accidentados, debern acatar las prescripciones mdicas
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES


Hacer uso apropiado de todos los resguardos, dispositivos e implementos de seguridad y dems medios No deben cambiar, intervenir, desplazar, sustraer, daar o destruir los dispositivos de seguridad

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES

Los

que malogren, alteren, cualquier sistema, aparato, mquina, equipo de proteccin personal o cualquier implemento de trabajo o incumplan las reglas sern severamente amonestados o sancionados

trabajadores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

2c

EL SUPERVISOR Es la persona que tiene a su cargo un lugar de


trabajo o autoridad sobre un trabajador o ms. Debe
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

tener alto conocimiento, capacitacin, y experiencia en organizar el trabajo grupal..


Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Art. 6

2c

OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES


Informar a los trabajadores acerca de los peligros en el lugar de trabajo. Asegurarse que los trabajadores cumplan con el RSHM liderando y predicando con el ejemplo. Tomar toda precaucin razonable para proteger a los trabajadores haciendo IPER y minimizando los riesgos. Asegurarse que los trabajadores cumplan con los estndares y PETS.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: De los Supervisores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES


Actuar inmediatamente en cualquier peligro que sea informado sobre el lugar de
trabajo... Ser responsable por su seguridad y la de

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

los trabajadores
Facilitar los primeros auxilios y la evacuacin del trabajador(es) lesionado (s)

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: De los Supervisores

2c

OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES

Los supervisores que incumplen lo dispuesto en el DS 046, las recomendaciones del Comit de Seguridad e Higiene Minera, de los inspectores/auditores y/o funcionarios sern sancionados por su jefe inmediato o el Jefe de rea correspondiente
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: De los Supervisores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES Investigar incidentes y accidentes en el lugar de trabajo. Asegurarse que los trabajadores usen mquinas con las guardas de proteccin colocadas en su lugar.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: De los Supervisores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

OBLIGACIONES DE LOS SUPERVISORES

Verificar que las empresas especializadas cumplan con la poltica de salud y seguridad del empleador.
Los supervisores de turno saliente deben informar por escrito a los del turno entrante de cualquier peligro existente en el rea de trabajo.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: De los Supervisores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

Minas

Geologa

Mantenimiento

Proyectos

Planta

Perforacin Voladura Limpieza Extraccin

Muestreo Exploraciones Control de Calidad Cubicacin

Chancado Mantenimiento Mecnico Mantenimiento Elctrico Diseo y Ejecucin de Proyectos Civiles Molienda Eliminacin de Agua Flotacin

Servicios
Ventilacion Evento Peligroso

Evaluamos

Afectados
Medio Ambiente

Planeacin identificacin de peligro, y evaluacin y control del riesgo

Peligros /Aspectos Significativos

(IPER Lnea Base)

Controles

2c

IPER de lnea base


IPER profundo y amplio que realizarn los comits de la empresa cada 3 aos, con el fin de identificar peligros/aspectos no establecidos por el IPER legal; y para establecer con precisin las reas donde se debe aplicar el IPER legal (Herramienta: IPER Trinorma Lnea de base)
Clasificacin de Peligros/Aspectos
Clase Fsicos Subclase Ruido Vibracin Temperatura Radiacin ionizante Iluminacin Explosivos Desechos slidos Desechos lquidos Combustibles y lubricantes Gases y polvo Sustancias qumicas

Qumicos

Mecnicos Elctricos Ergonmicos Biolgicos Del ambiente de trabajo Sico-sociales Conducta/comportamiento Naturales Del sistema de gestin Uso de recursos naturales Fallas del sistema de gestin

2c

MEDIDAS DISCIPLINARIAS
Al imponer una medida disciplinaria, el Jefe tendr en cuenta los siguientes criterios: Deber ser adecuada, oportuna y observando los antecedentes del trabajador. Deber ser proporcional a la gravedad de la falta cometida. Las medidas o sanciones son: Amonestacin verbal: Se aplica en caso de faltas leves, Amonestacin escrita: Es de aplicacin para los casos de reincidencia en las faltas leves, o para los casos de cierta gravedad. Suspensin: Implica la separacin temporal del trabajador, sin derecho a remuneracin. De acuerdo a la gravedad, mnimo de un da. Despido: Terminacin definitiva de contrato por falta grave.
Fuente: Reglamento Interno de Trabajo - Chungar

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

COMIT DE SEGURIDAD
Qu es el comit de seguridad y cuales son sus funciones? - Esta constituido por trabajadores de Volcan o Empresas Especializadas con la finalidad de Gestionar sus riesgos del SSOMAC cuyo objetivo es el cumplimiento de la Poltica y Legislacin correspondiente. - Todo trabajador debe integrar en forma obligatoria un comit de seguridad
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: De los Trabajadores

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

QU ES EL COMIT DE SSOMAC?
Estructura Organizacional Estructura por Comits

2c

Estructura de Comits

2c

Jefe del Programa de Seguridad e Higiene Minera


Es un profesional con conocimientos y de amplia experiencia demostrada en la direccin as como en la gestin de la Seguridad e Higiene Minera; capaz de relacionarse bien de cerca con los lideres de la organizacin minera.. Debe ser un Ingeniero de Minas o Gelogo Colegiado con experiencia no menor de cinco (5) aos en mina y tres (3) aos en Seguridad e Higiene Minera.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Cinco: Jefe de Programa de Seguridad e Higiene Minera

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

2c

Funciones Jefe del Programa de SHM


VALORES

Es un profesional, que reportara a la administracin superior los logros en la Administracin de la Gestin en Seguridad e Higiene Minera.

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Medir y evaluara la efectividad del programa de Seguridad e Higiene Minera.


Asesorara, aconsejara, planificara en materias relacionadas al desarrollo, planeamiento, medicin e implementacin de una cultura proactiva
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Cinco: Jefe de Programa de Seguridad e Higiene Minera

2c

Funciones Jefe del Programa de SHM


VALORES

Dirigir, y controlar el cumplimiento de estndares, procedimientos, prcticas en coordinacin con los ejecutivos de mayor rango de cada rea. Podr paralizar cualquier labor en operacin, que se encuentra en condiciones sub-estndares

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Cinco: Jefe de Programa de Seguridad e Higiene Minera

2c

Funciones Jefe del Programa de SHM


Participar en el planeamiento de las diferentes etapas de las operaciones mineras, para asegurar la eficiencia de los mtodos a aplicarse en cuanto a Seguridad e Higiene Minera

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Asesorar a los supervisores acerca de los programas de capacitacin para la seguridad, salud y en las prcticas operativas

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Cinco: Jefe de Programa de Seguridad e Higiene Minera

2c

Planeacin para la Identificacin de Peligro, y Evaluacin y Control del Riesgo


IPER Especfico.- Cuando se produzcan cambios en los procedimientos, equipos, herramientas, personas, insumos, instalaciones, etc., as como para desarrollar nuevos proyectos, actividades, o servicios nuevos o modificados.

2c

Cambiar EE con Otra

Ampliar Tratamiento de la Planta

Cambiar el Mtodo de Explotacin

Ampliacin de Mina

Automatizacin del bombeo Interior Mina

Elementos de Entrada rea Usuaria Revisores Para saber como Controlarlos o eliminarlos Ingeniera Proyectos Seguridad y Medio Ambiente
2c

Elementos de Salida

Planeacin identificacin de ANTES DE SU EJECUCION peligro, y evaluacin y control del riesgo (IPER

Especifico)

Programa Anual de Seguridad


Son acciones que se deben cumplir durante el ao

Basados en las normas legales

Peligros /Aspectos Significativos

2c

Programa Anual de Seguridad


Comprende del planeamiento, organizacin, direccin, ejecucin y control de las actividades encaminadas a identificar, evaluar, y controlar los riesgos que pudieran afectar la salud de los trabajadores y ser aprobado por su respectivo Comit de Seguridad e Higiene Minera.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

SUS OBJETIVOS SON:


AMORES

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Tres: Programa Anual de Seguridad e Higiene Minera

2c

Programa Anual de Seguridad e Higiene Minera


Este Programa Anual tendr metas cuantificables cuyos resultados permitirn apreciar su progreso o deterioro. Una de esas metas ser reducir permanentemente los ndices de frecuencia y severidad.
2c

Programa de SSOMAC

2c

Ahora,
NOS AUTOEVALUAMOS:
Segn los derechos de los trabajadores que debe conocer un trabajador?

Cundo debes reportar si te accidentas?


Que esta obligado hacer con las mquinas, vlvulas, tuberas, conductores elctricos si no se encuentran autorizados?

Qu pasa con los trabajadores que incumplan las reglas de seguridad?


Qu es el IPER de Lnea Base? Qu esta obligado informar un supervisor a los trabajadores? Que se debe hacer frente a proyectos nuevos? Quin debe ser el Jefe del Programa de Seguridad? Cmo debe ser las acciones de un programa anual de seguridad?

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Segn

los derechos de los trabajadores que debe conocer un trabajador?

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Conocer los riesgos existentes en su lugar de trabajo. Retirarse de cualquier sector cuando haya un peligro grave para su seguridad o salud, dando avisando a sus superiores Los trabajadores vctimas de accidente de trabajo tendrn derecho a: Primeros auxilios, Atencin mdica y quirrgica, Asistencia hospitalaria y de farmacia, Rehabilitacin, Reeducacin ocupacional Por el da del accidente el trabajador tiene derecho a recibir el ntegro de su salario.
Cundo debes reportar si te accidentas?

Se debe reportar de forma inmediata


2c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Que esta obligado hacer con las mquinas, vlvulas, tuberas, conductores elctricos si no se encuentran autorizados?

No manipular u operar
Qu pasa con los trabajadores que incumplan las reglas de seguridad?

VALORES

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Sern severamente amonestados o sancionados


Qu es el IPER de Lnea Base?

IPER profundo y amplio que lo realizan los comits de la empresa cada 3 aos, con el fin de identificar peligros/aspectos no establecidos por el IPER legal;
Que esta obligado hacer con las mquinas, vlvulas, tuberas, conductores elctricos si no se encuentran autorizados?

No manipular u operar
2c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Qu esta obligado informar un supervisor a los trabajadores? Asegurarse que los trabajadores cumplan con el RSHM liderando y predicando con el ejemplo. Tomar toda precaucin razonable para proteger a los trabajadores haciendo IPER y minimizando los riesgos. Actuar inmediatamente sobre cualquier peligro que sea informado en el lugar de trabajo. Ser responsable por su seguridad y la de los trabajadores . Capacitar al personal en la utilizacin adecuada de los estndares, procedimientos y prcticas de trabajo seguro. Que se debe hacer frente a proyectos nuevos?

Se realiza un IPER Especifico


Quin debe ser el Jefe del Programa de Seguridad? Es un profesional que tenga conocimientos y amplia experiencia demostradas en la direccin as como en la gestin de la Seguridad e Higiene Minera. Debe ser un Ingeniero de Minas o Gelogo con experiencia 5 aos en explotacin minera y 3 aos en Seguridad e Higiene Minera, con capacitacin o estudios de especializacin en estos temas.
2c

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Poltica de Seguridad e Higiene Minera


Los titulares de la actividad minera establecern y difundirn entre todos sus trabajadores, su Poltica de Seguridad e Higiene Minera. Los titulares de la actividad minera considerara la parte humana, manejo racional de los recursos naturales y financieros, velando por la seguridad, la preservacin del medio ambiente.
ACTIVIDAD MINERA: Es el ejercicio de las

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

operaciones en: exploracin, explotacin, labor general, transporte, beneficio y comercializacin minera en concordancia con la normatividad vigente.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: Poltica de Seguridad e Higiene Minera

2d

POLITICA DE SALUD, SEGURIDAD OCUPACIONAL, MEDIO AMBIENTE y CALIDAD SSOMAC


VOLCAN COMPAA MINERA S.A.A., empresa dedicada al beneficio de minerales de Zinc, Plata y Plomo, consciente de su misin y responsabilidad social, considera que la Salud, la Seguridad Ocupacional, el Medio Ambiente y la Calidad (SSOMAC), son elementos significativos de su existencia empresarial.

Por esta razn nos comprometemos a: Prevenir enfermedades, lesiones, contaminacin ambiental y fallas en los procesos relacionados con los clientes, realizando mejoramientos continuos en todas nuestras actividades y en los mecanismos del Sistema de Gestin. Esforzarnos por conocer y mejorar continuamente la salud, seguridad ocupacional y calidad, as como la situacin ambiental generada por nuestras actividades, productos o servicios, realizando consultas en forma continua a todas las partes interesadas, e implementando un Sistema de Gestin que cumpla con los requisitos de la especificacin OHSAS 18001 y las normas ISO 9001 e ISO 14001. Cumplir las leyes y reglamentos locales aplicables, as como otros requisitos relacionados. Crear un Comit de Gestin SSOMAC que conduzca la fiel aplicacin de esta poltica y proporcione el marco para establecer, revisar y cumplir los objetivos y metas. Ejecutar continuamente programas educativos de capacitacin y entrenamiento en materia de gestin de salud, seguridad, medio ambiente y calidad, con el fin de elevar el nivel de consciencia y participacin de nuestros trabajadores, proveedores y comunidades. Sensibilizar con nuestras acciones a todas las partes involucradas sobre la proteccin de la salud, la seguridad, el medio ambiente y la mejora de la calidad, mediante la permanente difusin de esta poltica.

2d

Dime la poltica de SOOMAC o te mueres!!

2d

POLITICA DE SALUD, SEGURIDAD OCUPACIONAL, MEDIO AMBIENTE y CALIDAD SSOMAC

2d

Conceptos Bsicos de Medio Ambiente


MEDIO AMBIENTE Es el entorno en el cual una organizacin opera, incluidos el aire, el agua, el suelo, los recursos naturales, la flora, la fauna, los seres humanos y sus interrelaciones. IMPACTO AMBIENTAL Cualquier cambio en el medio ambiente ya sea adverso o beneficioso, como resultado total o parcial de los aspectos ambientales de una organizacin. NO CONFORMIDAD Incumplimiento de un requisito de la Norma ACCION PREVENTIVA Accin para eliminar la causa de una no conformidad potencial.

ACCION CORRECTIVA Accin para eliminar una no conformidad despus de ocurrida


2d

Esta es una foto de una playa despus de un da domingo?

Existir alguna diferencia con nuestra rea de trabajo


2d

PROTECCION DEL MEDIO AMBIENTE


Son las acciones de orden tcnico, legal,

humano, econmico y social, para evitar


la degradacin del medio ambiente. Lmites Mximos Permisibles de

Emisin son los estndares,


legalmente establecidos de elementos contaminantes al Medio Ambiente.

Desarrollo

Sostenible

Desarrollo

econmico respetuoso del ambiente natural y social.


2d

Aspectos Ambientales Significativos


1. RESIDUOS SLIDOS 2. RESIDUOS LIQUIDOS 3. COMBUSTIBLES Y LUBRICANTES 4. GASES AL MEDIO AMBIENTE 5. EXPLOSIVOS 6. PRODUCTOS QUIMICOS 7. ENERGIA ELECTRICA 8. CONSUMO DE AGUA

9. RECURSOS NATURALES 10. RESIDUOS ETEREOS


2c

Proteccin del Medio Ambiente

CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

2d

Proteccin del Medio Ambiente

CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR PLOMO


RESIDUOS RECICLABLES BOTELLAS VIDRIOS PLASTICOS.
2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR VERDE

RESIDUOS ORGANICOS
DESPERDICIOS DE COMIDA, CARNE, VEGETALES, ETC.

2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR AMARILLO

RESIDUOS METALICOS
ALAMBRES CLAVOS,FIERRO, TUBOS, ETC.
2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR ROJO

RESIDUOS INFLAMABLES
PAPELES, MADERA, CARTONES PLASTICOS, ETC.
2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR BLANCO


DESECHOS HOSPITALARIOS

RESIDUOS HOSPITALARIOS

AGUJAS, ALGODON, GASAS, ETC.

VOLCAN

AGUJAS, ALGODON, GASAS, ETC.

2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR AZUL


DESECHOS MATERIAL CONTAMINADO

RESIDUOS CON MATERIAL CONTAMINADO TIERRA CONTAMINADA, TRAPOS ABSORVENTES, WAYPES CON ACEITE O GRASA, ETC.

TIERRA CONTAMINADA TRAPOS ABSORVENTES

VOLCAN

2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR NEGRO


FILTRO DE ACEITES USADOS

FILTROS DE ACEITE USADOS RECIBE FILTROS DE ACEITE LOS DRENA Y SE PRODUCEN 2 PRODUCTOS (METALICOS Y ACEITE RESIDUAL)

VOLCAN

2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR MORADO


MATERIAL PELIGROSO TUBOS FLUORECENTE S, PILAS ALCALINAS, TARJETAS, DISCOS DE CD

RESIDUOS CON MATERIAL PELIGROSO TUBOS FLUORECENTES, PILAS ALCALINAS, DISCOS, Y TARJETAS DE COMPUTADORAS, CD,

VOLCAN

ETC.

2d

Proteccin del Medio Ambiente CILINDROS PARA ACOPIO DE RESIDUOS SLIDOS

CILINDRO COLOR ROJO Y BLANCO


ACEITES RESIDUALES

ACEITES RESIDUALES ACEITE QUEMADO, DRENADO DE ACEITE DE CILINDROS NEGROS Y DEL MANTENIMIENTO DE EQUIPOS.

ACEITE QUEMADO.

VOLCAN

2d

Conceptos Generales de Seguridad e Higiene


QU ES UN PELIGRO? Todo aquello que tiene potencial de causar dao a las personas equipo proceso y ambiente. QU ES UN RIESGO? Es la posibilidad/probabilidad de que haya perdida.

QUE ES UN INCIDENTE? Es todo evento que puede o no culminar en prdida. Incluye a los accidentes.
QUE ES UN ACCIDENTE? Es todo evento no planeado que culmina en perdida. QUE ES UNA PERDIDA? Es todo dao a la persona, equipos, materiales, proceso, medio ambiente y/o comunidades.
2d

TIPOS DE PELIGROS
Peligro Naturales.- Aquellos generados por la naturaleza, lluvias torrenciales, huaycos, sismos, etc. Peligros Fsicos.- Estn presentes en el lugar de trabajo, ruidos temperatura extrema iluminacin radiacin falta de orden y limpieza, bancos colgados, cuadros mal colocados, puntales de seguridad mal colocados, etc., Peligros Qumicos.- Estn presentes en mi lugar de trabajo, polvos, humos metlicos Gases, Vapores neblina, etc. Peligros Mecnicos.- Estn presentes en mi lugar de trabajo, Scoop, winches, camionetas, volquetes, ventiladores, compensadoras, perforadoras, etc. Peligros Psicolgicos.- Afectan el comportamiento del trabajo y pueden ser: Preocupaciones, miedo a la oscuridad, miedo a la altura. Peligros Biolgicos.- Tales como virus, organismos microbiolgicos, virus del SIDA. Peligros Sociales.- Tales como fiestas, beber licor en una cantina, segundo piso, pecados. Peligros Ambientales.- Estos peligros pueden ser: Temperaturas extremas, pisos inclinados, derrames de aceites pisos resbalosos, etc. Peligros Elctricos.- Estos peligros pueden ser: Cables con energa elctrica, cajas 2d contactoras, motores elctricos, Scoop elctricos, etc.

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Cmo me recuerdo la Poltica SSOMAC? Qu debemos hacer con los compromisos? Quines estn obligados a no contaminar el medio ambiente? Qu es orden y limpieza? Qu es peligro? Cules son los colores de los cilindros de residuos?

2d

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Cmo me recuerdo la Poltica SSOMAC?

Por: Prevenir, Esforzarse, Cumplir, Ejecutar y Sensibilizar. PECES


VALORES

Qu debemos hacer con los compromisos?

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Cumplirlos.
Quines estn obligados a no contaminar el medio ambiente?

Todos los que habitamos este planeta


Qu es orden y limpieza?

Un lugar para cada cosa y una cosa en su lugar.


Qu es peligro?

Todo aquello que tiene potencial de causar dao a las personas equipo proceso y ambiente. 2d

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Los Equipos de Proteccin Personal (EPP)


Los EPP son elementos de uso directo sobre el Por consiguiente, dentro de la prevencin, cuerpo del trabajador, que por s solas no el empleo de EPP constituyen un medio de eliminan ni corrigen el factor de riesgo, defensa para el trabajador ante los riesgos sino que son una barreras colocadas frente a l. que conlleva el trabajo que realiza.

LOS EPP SLO ME PROTEGEN CUANDO LO LLEVO PUESTO"

MI EQUIPO PROTECTOR ES LO MXIMO

3a

Los Equipos de Proteccin Personal (EPP)


El cuerpo de un ser humano es tan frgil e indefenso y los peligros que le acechan continuamente son tantos y muchos de ellos de tanta gravedad que requieren el uso de equipos de proteccin personal (EPP) para cada actividad
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

Los Equipos de Proteccin Personal (EPP)


Como en muchos casos, lo ms recomendable para disminuir al mximo la posibilidad de poder sufrir una lesin, es tener el hbito de ponerse siempre el EPP, aunque la tarea que se realice no parezca tan peligrosa como para requerir una proteccin extra.
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Yo tambin uso mi EPP je je je

Fuente: ISEM

3a

Los Equipo de Proteccin Personal (EPP)


Esta terminantemente prohibido el ingreso de personas a las instalaciones de la actividad minera y efectuar trabajos sin tener sus EPP. En labores que requiera cambio de vestimenta, se dispondr el cambio en los vestuarios debidamente aseados.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Siete: Equipo de Proteccin Personal

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3a

Los Equipo de Proteccin Personal (EPP)

A los trabajadores que ejecutan labores especializadas y peligrosas se les dotar de EPP especial.
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Siete: Equipo de Proteccin Personal

3a

Los Equipo de Proteccin Personal (EPP)


En lugares donde exista la posibilidad de emanacin de gases, humos, vapores o polvos, deber contarse con mscaras de tipo conveniente. Si por razones de emergencia se tiene necesidad de ingresar a reas con ambientes txicos, el personal deber usar equipos de respiracin especiales de proteccin contra gases.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Siete: Equipo de Proteccin Personal

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3a

Equipo de Proteccin Personal (EPP)


Todo el personal que ingresa al interior de una mina deber usar su equipo de proteccin personal, con elementos reflectantes para que puedan ser vistos por los operadores de las maquinarias.
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Siete: Equipo de Proteccin Personal

Fuente: ISEM

3a

Equipo de Proteccin Personal (EPP)

Equipo de Proteccin Personal (EPP)

Se deben usar chalecos salvavidas o cuerdas donde exista el peligro de cada al agua.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Siete: Equipo de Proteccin Personal

3a

PROTECTOR

Protegen la cabeza . Clases:


Casco Minero Casco Industrial Casco de Bombero. Casco Industrial tipo Jokey

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

LENTES DE SEGURIDAD
Los lentes de seguridad cumplen la funcin de proteger la vista y los prpados de agentes particulados y extraos que pueden daar la vista. Antes de usar tus lentes, inspeccinalos, y si estn sucios, lmpialos; deben de estar en buenas condiciones de uso.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

TAPONES Y OREJERAS
Protegen el canal auditivo. Reducen los niveles de ruido en 25 dB en promedio.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

RESPIRADOR
Se usan para los agentes que pueden ingresar a las vas respiratorias y causar dao. Recuerde usar el filtro apropiado para el peligro expuesto. En la colocacin del respirador debe probarse el ajuste

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

ROPA PROTECTORA

Diferentes usos, segn el trabajo que requiere.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

ZAPATOS

Diferentes zapatos para diferentes usos.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

GUANTES

Cada ocupacin tiene sus propios tipo de guantes

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

ARNS Cuando se efecten reparaciones en los inclinados con ms de veinte grados (20) de gradiente, chimeneas y pozos, los trabajadores deben usar arns de seguridad. Se usan para trabajos en altura. Recuerde que los trabajos en altura son a partir del 1.80 m de altura.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: ISEM

3a

3a

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Qu son los Equipo de Proteccin Personal? Qu EPP mnimos debemos usar cuando estamos en las Instalaciones de la empresa? Cundo debemos usar los ARNES? Qu se les dotara a los trabajadores que realizan trabajos especficos?
3a

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


VALORES

Que son los Equipo de Proteccin Personal?

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Los EPP son elementos de uso directo sobre el cuerpo del trabajador, que por s solas no eliminan ni corrigen el factor de riesgo, sino que son una barreras colocadas frente a l.
Qu EPP mnimos debemos usar cuando estamos en las Instalaciones de la empresa?

Protector, Zapatos de punta de acero.


Cundo debemos usar los ARNES?

Cuando se hay inclinados con ms de veinte grados (20), y a partir de 1.80 m de altura.
Qu se les dotara a los trabajadores que realizan trabajos especficos?

Se les dotar de equipo de proteccin personal especial


3a

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Planeacin Para la Identificacin de Peligro, y Evaluacin y Control del Riesgo

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

IPER legal El Estado identifica peligros que ponen en riesgo a las personas o al medio ambiente y, dicta la normas correspondientes para eliminar o minimizar los riesgos en los diversos sectores del pas.
3b

El rea Legal identifica cuales involucran a nuestra empresa

Las leyes se cumplen Si o Si !!

rganos de Gobierno promulgan leyes

3b

Legislacin que compete a Volcan El rea Legal identifica cuales involucran a nuestra empresa

rganos de Gobierno promulgan leyes

Planeacin identificacin de peligro, y evaluacin y control del riesgo (IPER

Ley XYZ Responsabilidad 1 Responsabilidad 2 Ley ABC Responsabilidad 3 Responsabilidad 4

Legal)

3b

DS-046-2001-DGM-EM Reglamento de Seguridad e Higiene Minera


DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Disposicin Final Disposicin Transitoria ANEXOS

Captulo I Estndares De Las Operaciones Mineras Captulo II - Estndares De Servicios Y Actividades Conexas

Ttulo Tercero: Gestin de las Operaciones Mineras


Captulo I - Derechos Y Obligaciones Captulo II - Gestin De La Seguridad E Higiene Minera

Ttulo Segundo: Gestin de las Empresas Mineras


Captulo I - Disposiciones Generales Captulo II - Atribuciones Y Obligaciones

Ttulo Primero: Gestin de Sub Sector Minera

3b

Reglamento Interno de Trnsito


Obligaciones del Conductor y los Pasajeros: El conductor y pasajeros deben estar sujetos con el cinturn de seguridad y con los EPP respectivos. Est prohibido transportar personas en la parte exterior de la carrocera (tolvas).
Fuente: Reglamento Interno de Trnsito - Chungar

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3b

Reglamento Interno de Transito


Obligaciones del Pasajero: Debe portar en un lugar visible su foto check o pase. Subir y bajar del vehculo ordenadamente solo cuando este detenido. Sentados en sus respectivos asientos y con el cinturn de seguridad abrochado. Los pasajeros viajarn sentados y segn las cantidades mximas de pasajeros permitida.
Fuente: Reglamento Interno de Trnsito - Chungar

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3b

Reglamento Interno de Transito


Velocidades:

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Respetar las sealizaciones de trnsito como las velocidades, cruce peatonal, Estacionamiento etc.

Fuente: Reglamento Interno de Trnsito - Chungar

3b

Reglamento Interno de Transito

Todo conductor de vehiculo motorizado y todo operador de equipo liviano o pesado debe contar con su brevete interno o autorizacin escrita.
Fuente: Reglamento Interno de Trnsito - Chungar

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3b

Reglas Generales en Minera

TRANSITO
La velocidad en mina es de 10km/h y en superpie de 30km/h. Los operadores respetar la distancia de equipo a equipo es de 50m. Recuerda que entre un equipo pesado y un trabajador siempre el equipo tiene las de ganar Si debes acercarte a un equipo mvil, busca y logra contacto visual con el operador para que note tu ubicacin

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3b

Reglas Generales en Minera


Si la zona de transito es con espacio restringido y se encuentra un equipo hacerle seas al equipo para que se estacione y pueda pasar. Si transitas por la rampa y un equipo esta de subida o bajada busca un refugio para ubicarte en forma segura y evitar atropellamientos
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Nunca te apegues a los hastales cuando un equipo este transitando, puede el equipo atropellarte y cuando este demasiado cargado pueden caer rocas de tolva hacia los hastales.
3b

Riesgo de Cada de Rocas


La cada de rocas es un riesgo tpico de la minera subterrnea, el cual ha ocasionado muchos accidentes fatales en el desarrollo de la minera a nivel nacional, representando el 39 % del total de accidentes. La cada de rocas consiste en un desprendimiento de la masa rocosa de la corona, hastial y cajas de una labor o un tajo y cuando cae puede impactar a los equipos o personas que trabajan en la zona.
3b

Qu es el desatado de Rocas?
Es un conjunto de practicas y procedimientos que permiten en primer lugar, detectar la roca suelta en el techo, frente y paredes de la excavacin o labor minera, para luego proceder a palanquearla y hacerla caer, mediante el uso de una barretilla de desatado o un equipo de desatado.
La roca suelta (roca aflojada), es la roca fragmentada o dbil que se requiere hacer caer (desatar), a fin de garantizar que los trabajadores de la mina subterrnea tengan efectivamente un ambiente seguro de trabajo.

3b

Causa de accidentes por cada de rocas 1. Ingresar a la labor y no haber realizado el desatado de rocas. 2. Desatado deficiente solo se elimina las rocas que a simple vista se aprecian sueltas. 3. Falta de sostenimiento, se recurre al desatado como nica tcnica de control de cada de rocas. 4. Desatar incorrectamente, como cuando se posiciona para desatar debajo de la lnea de cada del banco.

3b

PETS DE DESATADO DE ROCAS 1ro Verificar la ventilacin de la labor. Con la llama del fsforos, ingresar a la labor usando respirador.

PETS DE DESATADO DE ROCAS


2do Verificacin de las barretillas. Inspeccionar el lugar donde se encuentran las barretillas, con la punta y ua en buenas condiciones (aguzadas) y de longitud adecuada para el desate. Ordenar las barretillas en el anaquel, revisar y cambiar de inmediato las barretillas que se encuentran defectuosas.

PETS DE DESATADO DE ROCAS


3ro Buscar un lugar seguro Para empezar el regado y lavado. Efectuando pruebas de estabilidad con la barretilla hasta cerca de la zona disparada, 4 5 mts. del frente. 4to Realizar el regado y lavado. La carga techo y hastales con agua a presin que alcance 5 mts, para hacer el regado hasta el frente, eliminando polvo y gases; y dar mejor visibilidad.

PETS DE DESATADO DE ROCAS


5to Proceso del desate de rocas. El desatado se realizar entre dos personas. (uno alumbra con la lampara en la mano y el otro desata). Elegir la barretilla adecuada de acuerdo a la altura de la labor. Ver requisitos Ubicarse en una zona segura donde no existan bancos colgados Utilizar durante toda la operacin del desatado de rocas los anteojos de seguridad.

PETS DE DESATADO DE ROCAS


5to Proceso del desate de rocas.

Iniciar el desatado verificando de la zona sostenida con shotcrete en un tramo 5 m, para comprobar el estado del sostenimiento si presenta alteraciones (sonido bombo, fracturamiento y desmoronamiento), eliminar la zona alterada. El desate de rocas debe iniciarse desde la entrada de la labor (rea segura) y avanzar hacia el tope o fondo de la misma en forma pareja sin dejar rocas sueltas detrs. La estabilidad de la roca se identificar mediante el sonido del golpe de la barretilla contra la roca y se realizar hasta tener el rea segura. Si el sonido es hueco como un bombo, necesita desatar y si es agudo o metlico significa que la roca es slida.

PETS DE DESATADO DE ROCAS


6to Paso extraordinario Cuando una roca suelta no se puede desatar o son de grandes dimensiones que no caen con la barretilla o dos barretillas, se debe plastear o cachorrear perforando de un lugar seguro y con barrenos largos; dando a conocer al Jefe inmediato, mientras, se paraliza el desate y no se puede avanzar ni ingresar. De persistir la inestabilidad del terreno se comunicar al supervisor para decidir el tipo de sostenimiento a aplicar.

Ahora,
NOS AUTOEVALUAMOS:
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Qu es el IPER Legal? Qu se debe usar cuando viajas en una camioneta? Qu se debe hacer si un vehculo incumple con la reglas de transito? Solo de debe cumplir con el DS 046 por que? Que son los PETS?

3b

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Qu es el IPER Legal?

El Estado identifica peligros que ponen en riesgo a las personas o al medio ambiente y, de considerarlos relevantes, dicta la normatividad correspondiente para eliminar o minimizar los riesgos en los diversos sectores del pas. VALORES (Herramienta: Auto evaluacin).
Qu se debe usar cuando viajas en una camioneta?

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Protector, Correa de Seguridad.


Qu se debe hacer si un vehculo incumple con la reglas de transito?

Se le debe reportar.
Solo de debe cumplir con el DL 046 por que?

No, sino tambin con las reglas internas.


Que son los PETS?

Procedimiento Escrito de Trabajo Seguro.


3b

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Investigacin de Incidentes y Accidentes


Los accidentes de trabajo que debern ser reportados por los titulares de la actividad minera a la Direccin General de Minera sern catalogados como:
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Accidentes triviales o leves Accidentes incapacitantes, que se tipificarn en:


Total Temporal Parcial permanente Total permanente

Accidentes fatales
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Diecisis: Investigacin de Incidentes y Accidentes

3c

Investigacin de Incidentes y Accidentes


Se considera por definicin de accidente de trabajo: Dentro de las instalaciones o reas de trabajo: El que sobrevenga al trabajador en las horas de trabajo, en la ejecucin de una tarea ordenada por el empleador o su representante.
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

El que sobrevenga durante las interrupciones de labores por cortes de energa, horas de refrigerio, capacitacin, con excepcin de huelgas y paros.
Accidentes en las carreteras de la empresa, construidas para realizar trabajos propios de las operaciones mineras, cuando el trabajador est en accin del cumplimiento de la orden del empleador.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Diecisis: Investigacin de Incidentes y Accidentes

3c

Investigacin de Incidentes y Accidentes


Fuera de las instalaciones o reas de trabajo: Aquel que ocurre mientras se encuentran realizando alguna actividad por orden de su empleador. Accidentes en las carreteras pblicas, cuando el trabajador est en accin del cumplimiento de la orden del empleador. Otras consideraciones: Accidentes ocurridos en la realizacin de trabajos de construccin civil u otros; con fines mineros, sin perjuicio de las responsabilidades de las normas legales pertinentes. Accidentes ocurridos en trabajos temporales por contratos, tambin con fines mineros, a solicitud del titular de la actividad minera.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Diecisis: Investigacin de Incidentes y Accidentes

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3c

Investigacin de Incidentes y Accidentes


Todos los incidentes y accidentes deben ser investigados por el respectivo supervisor del rea de trabajo, con la finalidad de encontrar sus verdaderas causas para corregirlas o eliminarlas, quien efectuar el reporte necesario en concordancia con las polticas y procedimientos de la empresa minera.

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Diecisis: Investigacin de Incidentes y Accidentes

3c

Tcnica de Anlisis Sistemtica de Causas TASC


Eventos peligrosos (Tipo de contacto) Causas Inmediatas / Directas

Actos subestndares

Condiciones subestndares Causas Bsicas / Raz

Factores Personales

Factores de Trabajo

Fallas en el Sistema de Gestin

4.2 Poltica SSOMAC

4.3 Planeacin

4.4 Implementacin y operacin

4.5 Verificacin y acciones correctivas

4.6 Revisin por la direccin

3c

Causas Inmediatas / Directas


Actos subestndares
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 Manejo de equipo sin autorizacin Falta de advertencias Falta de asegurar Manejo a velocidad inadecuada Hacer inoperable los instrumentos de seguridad Uso de equipo defectuoso Uso inapropiado del EPP Carga inadecuada Almacenamiento inadecuado Levantamiento inadecuado Posicin de tarea inadecuada Manutencin de equipo en operacin Bromas Bajo influencia del alcohol u otras drogas Uso inapropiado del equipo No seguir procedimientos Protecciones y barreras inadecuadas EPP inadecuado o impropio Herramienta, equipo o material defectuoso Congestin o accin restringida Sistema de advertencia inadecuado Peligro de explosin o incendio Desorden; aseo deficiente Exposiciones al ruido Exposiciones a radiacin Exposicin a temperaturas estremas Iluminacin inadecuada Ventilacin inadecuada Condiciones ambientales peligrosas

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Condiciones subestndares

3c

Acto o condicin sub estandar?

3c

Acto o condicin sub estandar?

3c

Acto o condicin sub estandar?

3c

Causas Bsicas / Raz


Factores personales
01 Capacidad fsica / fisiolgica inadecuada 02 Capacidad mental / sicolgica inadecuada 03 Tensin fsica o fisiolgica 04 Tensin mental o sicolgica 05 Falta de conocimiento 06 Falta de habilidad 07 Motivacin inadecuada (Mdico) (Psiclogo) (Mdico) (Psiclogo) (Capacitacin) (Capacitacin) (Psiclogo) (Seguridad / Med.Amb.) (Ingeniera) (Logsitica) (Mantenimiento) (Mantenimiento) (Jefatura) (Mantenimiento) (Jefatura)
3c

Factores de trabajo
08 Liderazgo y/o supervisin inadecuada 09 Ingeniera inadecuada 10 Adquisiciones inadecuadas 11 Mantenimiento inadecuado 12 Herramientas y equipos inadecuados 13 Estndares de trabajo inadecuados 14 Uso y desgaste excesivo 15 Abuso o mal uso

Fallas en el Sistema de Gestin


4.2 Poltica SSOMAC 4.3 Planeacin
4.3.1 Identificacin de peligro, evaluacin de riesgo, y control del riesgo 4.3.2 Requerimientos legales y otros 4.3.3 Objetivos y Metas 4.3.4 Programa(s) de SSOMAC
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4.4 Implementacin y Operacin


4.4.1 Estructura y responsabilidad 4.4.2 Formacin, concientizacin y competencia 4.4.3 Consulta y comunicacin 4.4.4 Documentacin 4.4.5 Documentos y control de datos 4.4.6 Control operacional 4.4.7 Preparacin y respuesta a emergencias

4.5 Verificacin y acciones correctivas


4.5.1 Medicin de desempeo y monitoreo 4.5.2 Accidentes, incidentes, no conformidades, acciones correctivas y preventivas 4.5.3 Registros y control de registros 4.5.4 Auditora

4.6 Revisin por la Direccin

3c

3c

Planeacin Para la Identificacin de Peligro, y Evaluacin y Control del Riesgo


IPER Continuo Como parte de nuestra rutina diaria mediante reportes de 5 Puntos, Incidentes, Inspecciones, Observacin de Tareas, etc. (Herramienta: Mdulos de Registro y Seguimiento de Comunicaciones del Sistema Informtico de Seguridad, Medio Ambiente y Calidad)
3c

q Revisar entrada y camino hacia el lugar de trabajo. q Estn en buenas condiciones el rea de trabajo y el equipo? q Estn trabajando todo el personal de manera adecuada? q Hacer un comentario de seguridad de 5 minutos. q Pueden y podrn los trabajadores seguir trabajando en forma adecuada.
Planeacin identificacin de peligro, y evaluacin y control del riesgo (IPER Continuo)

Tengo que hacerlo antes de trabajar si no me saco la M! y me hacen chicharrn

3c

REPORTE DE INCIDENTES
SEGURIDAD U.E.A. : LUGAR EXACTO: ( ) MEDIO AMBIENTE ( )

FECHA : REPORTADO POR:

HORA : DNI :

TIPO DE INCIDENTE : DESCRIPCIN:

INFLAMABLE
EVALUACIN DE RIESGOS - IPER (N) : COMIT QUE EJECUTARA LA ACCIN CORRECTIVA:

ACCIN CORRECTIVA :

Planeacin identificacin de peligro, y evaluacin y control del riesgo (IPER Continuo)

3c

Reporte de Inspeccin
Area/Seccin Reportado Por DNI Nivel Guardia Fecha

Lugar Exacto

Detalles Observados

Clasificacin Segurid ( ) ) ) ( ) ) ) ( ) ) ) ( ) ) ) ( ) ) ) MedAmb ( ) Tipo Inc. ( IPER Segurid (

Accin Correctiva Respons. Plazo Respons. Plazo Respons. Plazo Respons. Plazo Respons. Plazo

MedAmb ( ) Tipo Inc. ( IPER Segurid (

MedAmb ( ) Tipo Inc. ( IPER Segurid (

MedAmb ( ) Tipo Inc. ( IPER Segurid (

MedAmb ( ) Tipo Inc. ( IPER (

Observaciones

Planeacin identificacin de peligro, y evaluacin y control del riesgo (IPER Continuo)

Supervisor

Reportador pr

3c

INFORME DE OBSERCION PLANEADA DE TAREA (OPT)


LUGAR DE OBSERVACION SECCION AREA LABOR SUPERFICIE HORA INICIO NIVEL HORA FINAL

NOMBRE DEL OBSERVADOR


NOMBRE DEL OBSERVADO OCUPACION:

APELLIDOS
APELLIDOS EXPERIENCIA MINERA TOTAL TIEMPO EN LA EMPRESA

CARGO/EMPRESA:
EMPRESA TIPO DE OBSERVACION qInicial qSeguimiento NOTIFICACION: qCON AVISO PREVIO qSIN AVISO PREVIO

TAREA OBSERVADA

FECHA

TIEMPO ACTUAL

TRABAJO

DESCRIPCION DE HECHOS: 1. 2. 3. 4. 5. ANALISIS DE CAUSAS: Mediante la Tcnica Sistemtico de Causas (TASC) INMEDIATAS/DIRECTAS: Actos Sub Estndares: BASICA / RAIZ: Factores Personales: Factores de Trabajo:

NOTA: Las acciones Correctivas y/o preventivas se registraran en el Sistema SSOMAC para sus seguimiento Acciones Correctivas y/o Preventivas 1. 2. 3. 4. Planeacin identificacin de 5. peligro, y evaluacin y control del FIRMA DEL riesgo (IPER OBSERVADOR: Continuo) IPER INI Responsable Plazo Acciones Realizadas (Seguimiento) IPER Final

FIRMA DEL OBSERVADO:

VB JEFE DE AREA:

3c

Comunicacin
Acuerdos de comit Comunidad Revisin por la Direccin 5 puntos Comunicaciones Externas

Fiscalizaciones
Auditoria Externa Gobierno

Auditores Externos 3c

Comunicaciones en el Sistema Informtico de SSOMAC

3c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS


VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Cuntos tipos de accidentes hay segn el reglamento? Para qu se investiga un accidente? Cmo se llama la herramienta para investigar los accidentes? Cmo se llama el reporte inicial que realiza un trabajador? Qu son actos subestandar?
3c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Cuntos tipos de accidentes hay segn el reglamento? Accidentes Leves o Triviales Accidentes Incapacitantes Accidentes Fatales Para qu se investiga un accidente? Para buscar la causa raz. Cmo se llama la herramienta para investigar los accidentes? Tcnica de Anlisis Sistemtico de Causas Cmo se llama el reporte inicial que realiza un trabajador? Cinco Puntos Qu son actos subestandar? Actos necios que realiza el trabajador
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

3c

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Emergencias
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia
4a

Definicin de Trminos
Emergencia Minera Es un evento que se presenta en forma natural o como consecuencia de un trabajo mal realizado en el centro de trabajo. Estos pueden ser: Incendios, Explosiones, presencia de gases explosivos, Inundaciones, Deshielos, Deslizamientos, Golpes de agua, y Otro tipo de catstrofes.
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Dos: Definicin de Trminos

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Vamos, no podemos fallar en todas...

4a

Preparacin y Respuestas Para Emergencias


Si la empresa efecta ampliacin en sus operaciones debe elaborar el Plan de Emergencia Minera, que debe contener:
Introduccin Poltica de la empresa referente a emergencias Objetivos Organizacin del sistema de respuesta a la emergencia: Elaboracin y difusin de cartillas de respuesta ante emergencias Comit de Crisis Responsables Definicin de reas Crticas Comunicaciones Capacitacin y simulacros Operaciones de respuesta: Procedimientos de notificacin: Comunicacin a: El MEM y fiscalizadores. Con otras instituciones de apoyo. A las comunidades
Identificacin de reas crticas Procedimiento de respuesta Actividades de mitigacin Planes de disposicin y eliminacin Evaluacin de la emergencia Procedimientos para revisin y actualizacin del plan Anexos: Hoja de Datos de Seguridad de los Materiales Material Safety Date Sheet, MSDS. Informacin sobre las instalaciones Lista de contactos Listado de aparatos para respuesta a las emergencias Aparatos de comunicaciones; y, Definicin de trminos.
4a

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Catorce: Preparacin y Respuesta para Emergencias

Preparacin Y Respuestas Para Emergencias

Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Catorce: Preparacin y Respuesta para Emergencias

4a

Preparacin y Respuestas Para Emergencias

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

La Empresa se asegurar de impartir conocimientos de:


Los estndares, Los procedimientos, y Las prcticas. A los integrantes del Equipos de Emergencia, el que est conformado por trabajadores de todos los niveles.

La capacitacin terica - prctica anual, lo realizar una empresa calificada.


No participarn en los Equipos de Emergencia personal con calificacin menor a 80, en la escala del 1 a 100.

La capacitacin del Equipo de Emergencia, se har en grupos no menores de 12 personas, para asegurar el aprendizaje. Luego se harn prcticas en vaco en aplicacin de lo aprendido en forma terica
y prctica.

El cumplimiento del Plan de Emergencia de la Empresa, ser fiscalizado por el MEM.


4a
Fuente: DS 046 2001-DGM-EM Subcaptulo Catorce: Preparacin y Respuesta para Emergencias

Preparacin y Respuestas Para Emergencias En toda mina subterrnea se construirn estaciones de refugio para el personal en caso de siniestros, donde se aslen y estn provistos de: aire, agua, y sistema de comunicacin adecuado para su salvataje. El personal ser instruido sobre las ubicaciones de dichas estaciones. Siendo los Equipos de Emergencia un grupo humano dedicado a las respuestas de diferentes tipos y que stas puedan ocurrir en diferentes lugares de la unidad de produccin, debern organizarse de tal forma que puedan actuar en emergencias que ocurran en las zonas: De superficie, De las minas, 4a As como en el interior de las minas.

La seleccin de personal que conformen los Equipos de Emergencia, se har considerando: La presentacin voluntaria de los futuros miembros, o por Invitacin especial que cada supervisor tenga que hacer a su personal calificado. Cada miembro, antes de ser aceptado como tal deber aprobar los exmenes mdicos especializados, para elegir a una persona sana mental y fsicamente. En las zonas en que se prevea la posibilidad de ocurrencia de desastres tales como: Hundimientos, Golpes de agua, Incendios, Escapes de gases, entre otros, ser obligacin de la Empresa efectuar simulacros por lo menos una vez cada semestre, con el fin de: Familiarizar a los trabajadores en las precauciones y medidas de seguridad que deben tomarse. Los sistemas de alarma deben ser activados por lo menos cuatro (04) veces al ao con el fin de capacitar al personal.

Procedimiento ante una Emergencia


1. Llamar al anexo telefnico 4108. 2. numero telefnico:422224 anexo:18 3. Identificarse (Nombre Ocupacin, y empleador) 4. Informar la naturaleza de la emergencia (accidentes de personas, daos, derrames qumicos, incendio, explosin, etc.)
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

5. Indicar hora y lugar de emergencia (nivel, labor)


6. Informar el tipo de accidente y/o clase de dao (cantidad de personas afectadas, equipos etc.)

7. Priorizar las necesidades mas urgentes (presencia de brigadas de rescate, ambulancia, etc.)
8. Si amerita solicitar el apoyo de equipos y de los recursos necesarios para la emergencia.
4a

Acciones Recomendadas a los TRABAJADORES Cuando se Presenta una Emergencia


Asegurarse que no haya peligros para Usted u otra persona. Una vez que haya dado la alarma, ubique a su supervisor antes de actuar. Realice un esfuerzo para estabilizar el incidente slo si es seguro hacerlo. Luego de intentar estabilizar, d la alarma si todava no lo ha hecho. Asegrese de mantener contacto con el Comando de Emergencia hasta que toda la informacin haya sido recibida. Si es posible, permanezca cerca en un lugar seguro para informar al Comando de Respuesta. Si est dentro de un edificio o bajo tierra, evacue de inmediato segn el procedimiento establecido. Dirigirse al rea de reunin para un recuento de personal. Intente asegurar el rea hasta que el Comando de Respuesta llegue (controle el trfico en el rea). Espere al Comando de Respuesta para apoyarlos si es necesario.
4a

Responsabilidades del SUPERVISOR Encargado del rea Donde Ocurri el Incidente Prevenir a los trabajadores de Notifique y movilice al posibles peligros administrador del lugar de la emergencia y al equipo de Obtener los detalles del incidente y respuesta dar acciones recomendadas a los trabajadores que estn en la escena Asegrese que un centro de comunicacin importante sea Proceder con las medidas de continuamente provedo de evacuacin si as se determina personal, registrando todos los eventos. Conducir un recuento del personal Notifique a los funcionarios de evacuado su compaa segn las Proveer seguridad a todos los exigencias de su compaa puntos de acceso para prevenir el Determine y Active el Centro de ingreso al rea Operaciones de Emergencias si Determinar el nivel de respuesta lo juzga necesario requerida para resolver el incidente Comience la movilizacin de los recursos requeridos Siga el Plan de Accin de necesarios para asistir en la Respuesta a Emergencias de su 4a respuesta compaa para este incidente

Tormentas Elctricas
Qu es un rayo ?
Es una descarga elctrica que golpea la tierra, proveniente de la polarizacin que se produce entre las molculas de agua de una nube, cuyas cargas negativas son atradas por la carga positiva de la tierra. El rayo puede desplazarse hasta 13 Km, provocar una temperatura de ms de 1.000C, alcanzar ms de 100 millones de voltios y 20.000 amperios, su velocidad puede llegar a 140.000 Km/seg.

Existen condiciones atmosfricas que indican una posible tormenta elctrica:


Nubes de desarrollo vertical de color gris plomo y densas. Presencia de corriente esttica (cabello erizado). Sonido de truenos. Llovizna permanente. Vientos fuertes.
4a

Recomendaciones:
Los trabajos en altura y a cielo abierto (tanto manuales o con maquinaria) deben ser paralizados inmediatamente. Los trabajadores deben dirigirse a un lugar seguro:
Alejarse de vallas metlicas, Alambres, Tuberas, Carriles, Canales y depsitos de agua y Todo objeto metlico que pueda atraer o conducir la corriente elctrica de los rayos.
45

No se ubique cerca de:


Lneas de alta tensin, Lneas telefnicas o reas de estructuras metlicas.

La reanudacin de trabajos debe ser despus de pasada la tempestad y por orden expresa del responsable de la actividad.

4a

Recomendaciones:
Los: pads, botaderos, cunetas, Lagunas, etc. Son lugares de alta probabilidad de impacto por rayos. Evite usar: telfonos, radios, retire del contacto con su cuerpo elementos metlicos como: relojes, cadenas, hebillas, tampoco sostenga herramientas o equipos metlicos.
Las personas impactadas por un rayo no retienen la energa por lo que se les debe brindar los primeros auxilios inmediatamente.
4a

Si est a campo abierto y forma parte de un grupo de personas, aljense unos de otros varios metros entre s.

Comando de Emergencia

CARGO COORDINADOR GENERAL DE EMERGENCIAS COORDINADOR DE SEGURIDAD DE LA EMERGENCIA COORDINADOR DE PLANEAMINTO COORDINADOR DE LOGISTICA COORDINADOR OPERATIVO DE EMERGENCIAS

VOLCAN TEODULO QUISPE HUERTAS ADAN PUENTE RODRIGUEZ JAMES ATALAYA CHACON RUBEN LLERENA FARFAN SUPERINTENDENTE O JEFE DE AREA 4a

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Qu debe hacer en caso de una tormenta elctrica? Cul es el nmero del telfono de emergencia en Cerro de Pasco? Qu es lo primero que debera hacer en caso de descubrir una emergencia?

4a

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Qu debe hacer en caso de una tormenta elctrica? Alejarse de vallas metlicas, Alambres, Tuberas, Carriles, Canales y depsitos de agua y todo objeto metlico. Si est a campo abierto y forma parte de un grupo de personas, aljense unos de otros varios metros entre s. Cul es el nmero del telfono de emergencia en Volcan? 4108 Qu es lo primero que debera hacer en caso de descubrir una emergencia? Llamar al numero telefnico 4108

4a

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Emergencias
Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores

4b

Respuesta a emergencias por Accidentes


PROCEDIMIENTO El Jefe del Programa de Seguridad Avisara dentro de las 24 horas por medio mas rpido a la direccin General de Minera del Ministerio de Energa y Minas. La Gerencia de Recursos Humanos de Volcn CIA Minera S.A. o Gerencia de la empresa especializada avisara a la familia del fallecido, tan pronto como circunstancia lo permitan y segn corresponda. El supervisor, entregara los efectos personales del fallecido a la asistencia social para posterior entrega a los familiares. Cualquier informacin solicitada por las autoridades ser canalizada a travs del departamento legal de Volcn CIA Minera S.A.. Se preservara la escena del accidente y la evidencia fsica hasta que se cuente con la informacin necesaria para terminar con la investigacin correspondiente. Completada la investigacin el equipo de investigacin especial elaborara un informe escrito del accidente. El supervisor es responsable de realizar un reporte preliminar del accidente. El equipo de Investigacin completara, evacuara y distribuir el reporte final segn sea lo apropiado. 4b

Respuesta a emergencias por Incendios


PROPOSITO Establecer los procedimientos a seguir por el personal de LA EMPRESA o contratado por ella en caso de Producirse un incendio en VALORES las instalaciones de la empresa. EN CASO DE PRODUCIRSE UN FUEGO LEVE POSIBLE DE CONTROLAR
1.
2. 3.

Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

De la voz de alerta y llame a los bomberos o asegrese que alguien lo haga.


Identifique el tipo de material que se viene quemando y verifique que cuenta con el tipo de agente apropiado para combatir el fuego. De contar con el apoyo de otra persona y otro extintor, es preferible emplear dos extintores en forma simultanea que esperar que se acabe uno para emplear el otro. Al extinguir el fuego, NUNCA de la espalda a los restos. Verifique con cuidado que no hay peligro de que vuelva a activarse el fuego. Notifique a los responsables de la Compaa.
4b
INFLAMABLE

4. 5. 6.

Respuesta a emergencias por Incendios


EN CASO DE PRODUCIRSE UN FUEGO FUERA DE CONTROL 1. De la voz de alerta y llame a los bomberos o asegrese que alguien lo haga. 2. Coja un extintor y proceda a evacuar las instalaciones hacia una zona segura, manteniendo la calma. (El extintor le puede ayudar a abrirse paso en la ruta de evacuacin) 3. De encontrarse en un edificio NO USE los ascensores. 4. De ser posible y en previsin de que se pueda extender el fuego, retire elementos potenciales de inflamarse. Estas acciones incluyen si es necesario desplazar los vehculos de las inmediaciones.

5. Trate de informarse si todas las personas han evacuado las instalaciones, caso contrario ser lo primero en informar a los bomberos.
6. Notifique a los responsables de la compaa y espere instrucciones.

INFLAMABLE

EN CASO DE REQUERIRSE ATENCION MEDICA


Siga los procedimientos establecidos para atencin de los primeros auxilios.4b

Respuesta a emergencias por sismos,


ANTES DE LA EMERGENCIA El comando de respuesta de emergencias Volcan Cia Minera evacuara los riesgos existentes y determinara las reas que pueden ser afectadas en coordinacin siempre con el Coordinador de Seguridad. Equipamiento con camillas, frazadas extintores, botiquines, botellas de oxigeno. Instalacin de las botellas al sistemas de inyeccin a las lneas de aire que alimentan a mina. El coordinador de planeamiento tendr disponible los planos actualizados para ubicar y sealizar los puntos de evacuacin. DURANTE LA EMERGENCIA MINA: El coordinador de Seguridad activara el sistema de alarma consistente en romper la botella de Ethil Mercaptam. El personal se ubicara en los refugios Mineros establecidos o en zonas seguras. El coordinador de Seguridad y Jefe de Medio Ambiente coordinara con el jefe de Mantenimiento para cortar el suministro de energa elctrica en la zona de emergencia.

4b

Respuesta a emergencias por sismos,


DURANTE LA EMERGENCIA SUPERFICIE: El coordinador de Seguridad activara el sistema de alarma consistente en hacer toques continuados a travs del pique Lourdes N 1. El personal se ubicara en las zonas seguras establecidos. El coordinador de Seguridad y Jefe de Medio Ambiente coordinaran con el jefe de Mantenimiento para cortar el suministro de energa elctrica en la zona de emergencia. DESPUES DE LA EMERGENCIA

Informado el Comando de respuestas a Emergencia Volcan Cia Minera se activa para responder a la emergencia ocurrida.
El Coordinador de Seguridad activara la cuadrilla de Rescate Minero dando inicio a la bsqueda y Rescate del personal y equipos atrapados. El Coordinador operativo proceder a evacuar al personal empleando los medios de transporte disponibles y las vas de escape. El Coordinador de logstica proveer de material necesario. El Coordinador Operativo evaluara los daos y emitir un informe.
4b

Ubicacin y Uso de Extintores


4b

ELEMENTOS DEL FUEGO

4b

CLASIFICACION DE LOS FUEGOS


CLASE A.- Producido por la combustin de sustancia slidas tales como madera, papel, tela, caucho, etc. Su caracterstica bsica es que puede formar brasa o residuos. CLASE B.- Producido por la combustin de sustancias liquidas inflamables; petrleo y sus derivados, aceites grasas, alquitranes bases de pintura, gases inflamables, lacas. CLASE C.- Involucra a los equipos y circuitos elctricos energizados, tales como electrodomsticos, interruptores, cajas de fusibles y herramientas elctricas. CLASE D.- Involucra a ciertos metales combustibles tales como el magnesio, titanio, potasio, sodio, etc. Estos metales arden a ciertas temperaturas y liberan suficiente oxigeno como para mantener la combustin. CLASE K.- Involucra a los combustibles de cocina (aceites y grasas animales y vegetales)

QUE ES UN EXTINTOR? El extintor es un aparato que contiene un agente extintor (producto cuya accin provoca la extincin) en su interior, que puede ser proyectado o dirigido sobre un incendio por accin de una presin interna, con el fin de apagar el fuego en su fase inicial. Puede transportarse y operarse a mano.
4b

TIPOS DE EXTINTOR

En Funcin del Peso del Aparato:


Porttiles manuales: aquellos cuyo peso total no exceda los 20 kg. Es el medio ms simple a utilizarse en la lucha contra incendios. Tiene una capacidad limitada. Mviles sobre ruedas: montados en una estructura con ruedas para su transporte. puede ser movido por una o varias personas o mediante remolque.

4b

TIPOS DE EXTINTOR

En Funcin del Contenido: Extintores de Agua: Apaga por enfriamiento, absorbe calor del fuego. Es ms eficaz si se emplea pulverizada ya que se evapora ms rpidamente. apagar fuegos slidos, clase A.
4b

TIPOS DE EXTINTOR

En Funcin del Contenido: Extintores de CO2.- Es muy fri y produce un efecto refrigerante en la zona que rodea el fuego, apaga fuegos clase B y C.

4b

TIPOS DE EXTINTOR

En Funcin del Contenido: Extintores de Polvo Qumico seco.- Sirve para incendios A, B y C, procure no respirar el polvo qumico seco, sus ingredientes no son txicos pero pueden producir irritaciones.
4b

PROCEDIMIENTO PARA USAR UN EXTINTOR


1. Retire el seguro 2. Apunte la boquilla del extintor hacia la base de las llamas 3. Apriete el gatillo o palanca 4. Mueva la boquilla de descarga de lado a lado, cubriendo el rea de fuego con el agente extintor.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4b

Ahora,

NOS AUTOEVALUAMOS:

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Cules son los elementos para que haya fuego? Qu tipo de extintores conoces? Cundo usas el extintor de agua? Cul es son los pasos para el uso de un extintor?

4b

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Cules son los elementos para que haya fuego? Combustible, calor, oxigeno. Qu tipo de extintores conoces?. Porttiles manuales, Mviles sobre ruedas: Extintores de Agua, Extintores de CO2, Extintores de Polvo Qumico seco. Cundo usas el extintor de agua? Fuego de clase a (Sustancias slidas) Cul es son los pasos para el uso de un extintor? Retire el seguro Apunte la boquilla del extintor hacia la base de las llamas Apriete el gatillo o palanca Mueva la boquilla de descarga de lado a lado, cubriendo el rea de fuego con el agente extintor.

4b

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Emergencias
Comentarios Generales de Primeros Auxilios, Resucitador Cardio Pulmonar (RCP), Uso de Botiquines y Camillas

4c

PRIMEROS AUXILIOS

Proporcionar los conocimientos elementales para salvar la vida, prevenir complicaciones mayores o aliviar el dolor a las vctimas de los accidentes ms frecuentes.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4c

PRIMEROS AUXILIOS

Son los cuidados inmediatos, adecuados y provisionales prestados a las personas accidentadas o con enfermedades antes de ser atendidas por un mdico.

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4c

PRIMEROS AUXILIOS
Mantener una actitud serena, evitar el pnico. Trate de diagnosticar la causa exacta de los ocurrido. Solicite ayuda Disminuya las causas que provoquen el accidente. Examine rpida y cuidadosamente al accidentado. Practique el abc de primeros auxilios. Mantenga quieto al accidentado. No le de agua, ni alcohol. Coloque su cabeza de costado, y abrguelo para evitar enfriamiento.
VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4c

Reanimacin Cardio Pulmonar (RCP)


Es una tcnica de emergencia para salvar vidas que se utiliza cuando la persona ha dejado de respirar o el corazn ha cesado de palpitar debido a un shock elctrico o por ahogamiento. La RCP es una combinacin de respiraciones de emergencia, que suministra oxgeno a los pulmones de la vctima, y compresiones pectorales, que permiten que el oxgeno se mantenga circulando hasta que se restablezca la respiracin y la funcin cardiaca.

VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

4c

Reanimacin Cardo Pulmonar (RCP)


TECNICA DE RCP Debe comprimirse el pecho a una frecuencia de 100 por min., tratando que cada compresin deprima el trax entre 4 y 5 cm., seguido de una reexpansin completa del trax. El tiempo de compresin y de relajacin debe ser similar.
Haga ciclos de 30 compresiones torcicas con 2 ventilaciones hasta la llegada del desfibrilador o hasta que la victima reinicie ventilaciones espontneas Interrumpa lo menos posible las compresiones
4c
VALORES Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

B otiquines y Camillas
4c

Botiquines
Los Botiquines sern implementados de acuerdo a previa evaluacin de riesgo por niveles, bodegas y reas de trabajo, que ser aprobada por el Departamento de Seguridad e Higiene Minera.
4c

Botiquines
El estndar para los botiquines con riesgo de quemaduras (Talleres e hidroelctricas): Alcohol yodado Fco 250 cc Agua oxigenada Fco 250 cc Algodn en torundas 01 paquete. Venda Elstica de 6 06 rollos Venda Elstica de 4 06 rollos Vendas de gasa furacinada o jelonet 02 paquetes Esparadrapo 01 rollo. Apsitos de gasa estril 02 paquetes Guantes descartables un par Silverdiazina crema 01 tubo. Listado afuera del botiqun de los suministros

4c

Botiquines
El botiqun ser inspeccionado cada turno por el bodeguero responsable de este. Cuando haya la necesidad de usar algn insumo del botiqun, se usara lo que sea necesario y se informar a la Superintendencia de Seguridad y al Centro de Salud Ocupacional durante las primeras 24 horas, para su reposicin inmediata. Todo bodeguero deber como requisito para ejercer dicho cargo haber llevado y aprobado el curso de Primeros Auxilios en el ltimo ao. Se tiene sealizado los botiquines de Primeros Auxilios y los nombres de los responsables de dar atencin de Primeros auxilios.
4c

TIPOS DE CAMILLA
Camillas de lona para transportar vctimas que no presentan lesiones de gravedad. Camillas Rgidas para transportase lesionados de columna; stas son de madera, metlicas o acrlico.

4c

COMO IMPROVISAR UNA CAMILLA?


Consiga 2 o 3 Chaquetas o abrigos y 2 trozos de madera fuertes. Coloque las mangas de las prendas hacia adentro. Pase los trozos de madera a travs de las mangas. Botone o cierre la cremallera de las prendas. Otra forma de improvisar una camilla es la siguiente: Consiga una frazada o cobija y dos trozos de madera fuertes. Extienda la cobija o frazada en el suelo. Divida la cobija imaginariamente en tres partes, coloque un trozo de madera en la primera divisin y doble la cobija. Coloque el otro trozo de madera a 15 cm del borde de la cobija y vuelva a doblarla.

4c

Enfermedad Ocupacional
Qu es enfermedad ocupacional?
Toda enfermedad ocasionado por exposiciones en el lugar de trabajo FACTORES AMBIENTALES QUE CAUSAN LAS ENFERMEDADES OCUPACIONALES: a) Peligros fsicos: - Ruido, Temperaturas extremas, Iluminacin, Radiacin Vibracin, Humedad extrema.

b) Peligros qumicos: - Polvos, Humos, Gases, Vapores, neblinas c) Peligros biolgicos: - Bacterias, Hongos, virus, etc.

d)

Peligros ergonmicos: - Carga correcta, posicin correcta, etc.


4c

FACTORES AMBIENTALES

4c

PELIGROS FSICOS:
Energas mecnicas Radiaciones: infrarrojas, ultravioletas, ionizantes. Energas trmicas: fro o calor. Humedad. Presin atmosfrica. Ruido. Vibraciones. Iluminacin.
Decreto Supremo N 046-2001-EM : Articulo 81:

4c

Energas mecnicas: Los clsicos accidentes de trabajo. Ejemplo: Cada de roca, atricin por faja,..

4c

RADIACIONES
Infrarrojas: Soldadura, fundiciones, electricistas..

Ultravioletas: piel actnica: piel seca, parda no elstica y arrugada, puede llegar al cncer de piel; expuestos soldadores, fundiciones, enfermeras...
Ionizantes: radiaciones corpusculares y radiaciones electromagnticas: Rayos X.

4c

Energas trmicas: fro o calor: Agotamiento por calor, golpe de calor, deshidratacin; pie de trinchera, congelacin. Humedad: Predispone a micosis (hongos).

4c

Presin atmosfrica: soroche, policitemia, enfermedad de Monge; sndrome de descompresin en buzos.

4c

RUIDO
Trauma acstico: Es el dao instantneo al odo por un ruido extremadamente fuerte como una explosin.

Prdida de la capacidad auditiva: Se produce por la exposicin permanente y prolongada al ruido (PAIR: Perdida auditiva inducida por el ruido)

4c

NIVELES DE RUIDO EN El Ruido DECIBELES

Limite permisible: 85dB Para 8 horas de exposicin

4c

VIBRACIONES
Local: dedos blancos, mano muerta, artrosis, sndrome de tnel carpiano. General: stress, cefaleas, mareos, etc.

4c

ILUMINACION
Defectuosa: disminucin de la agudeza visual, stress, cefaleas, mareos, nistagmus de los mineros, etc. Exceso: fatiga visual, reas de ceguera temporal o permanente, cefalea, irritabilidad, etc.

4c

PELIGROS QUMICOS
Polvos. Humos. Gases. Vapores. Neblinas. Fumes o vapores metlicos.

Decreto Supremo N 046-2001-EM Articulo N 84:

4c

CLASIFICACIN DE LOS AGENTES QUMICOS:


Agentes qumicos, medidos en el punto de emisin Limites Mximo Permisibles
Polvo inhalable Polvo respirable Oxigeno mnimo Dixido de carbono: CO2 mximo Monxido de carbono: CO mximo Metano mximo Hidrogeno Sulfurado H2S mximo Gases nitrosos NOx mximo Aldehdos mximo Ozono 10 mgr/m3 (1) 3 mgr/m3 (1) 19.50% 9000 mgr/m3 o 5000 ppm 29 mgr/m3 o 25 ppm 5000 pp. 14 mgr/m3 o 10 ppm 07 mgr/m3 5 ppm. 5 ppm 0.1 ppm

(1) Este valor es para la materia particulada inhalable total que no contenga amianto (asbesto), con menos del 1% de slice cristalina

Decreto Supremo N 046-2001-EM Articulo N 86

4c

GASES QUE CONTAMINAN LA MINA


Monxido de Carbono (CO) Deficiencia de Oxigeno (O2)

Gases Nitrosos (NO, NO2)


Anhdrido carbnico (CO2)

Metano (CH4)

4c

Cuando las concentraciones de CO y NOx o de aldehdos estn por encima del LMP establecidos. Cuando las emisiones de gases por el escape de dicha mquina exceda de 1000 ppm de CO y vapores nitrosos, medidos en las labores subterrneas.

Decreto Supremo N 046-2001-EM Artculo 87

4c

Silicosis: Es una enfermedad


ocupacional pulmonar irreversible causada por inhalar partculas de slice cristalino. La sobre exposicin a las partculas microscpicas de slice cristalina, puede causar una cicatriz en el pulmn reduciendo la habilidad de tomar oxigeno del aire que respiramos
4c

Factores de riesgo para enfermedad ocupacional:


La

naturaleza qumica del contaminante. La concentracin del contaminante. Tiempo de exposicin. Tamao de partculas. Susceptibilidad individual.

4c

PELIGROS BIOLOGICOS

Bacterias Virus. Hongos. Parsitos.

Decreto Supremo N 046-2001-EM Articulo N 89:

4c

ERGONOMIA
"El estudio cientfico de las relaciones del hombre y su medio de trabajo.

Decreto Supremo N 046-2001-EM Articulo N 91:

4c

Factores del riesgo de Trabajo


Caractersticas fsicas de la tarea.

posturas
fuerza repeticiones Velocidad / aceleracin duracin tiempo de recuperacin carga dinmica vibracin por segmentos. Caractersticas ambientales. estrs por el calor estrs por el fro vibracin hacia el cuerpo iluminacin ruido

HACER LAS COSAS BIEN

4c

FACTORES PSICOSOCIALES
Agresivos, psicosociales, laborales. Stress. Sndrome ansioso depresivo. Fatiga crnica. Envejecimiento prematuro. Otros.

4c

EXMENES MDICOS OCUPACIONALES


Todos los trabajadores dependientes del titular de la actividad minera se sometern por cuenta del mismo, a los exmenes mdicos pre ocupacionales, de control anual y de retiro. El titular de la actividad minera podr fijar las fechas de los exmenes mdicos anuales, as como otros exmenes por motivos justificados de acuerdo a las necesidades de produccin. Los trabajadores expuestos a riesgos ocupacionales especficos se sometern tambin a los exmenes pertinentes.
Decreto Supremo N 046-2001-EM Artculo 165:

4c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:

VALORES
Solidaridad Responsabilidad Integridad Transparencia Respeto

Qu debe contener un botiqun? Qu es el RCP? Qu es una enfermedad Ocupacional?

4c

Ahora, NOS AUTOEVALUAMOS:


Qu debe contener un botiqun? -- Alcohol yodado Fco 250 cc Agua oxigenada Fco 250 cc Algodn en torundas 01 paquete. Venda Elstica de 6 06 rollos Venda Elstica de 4 06 rollos Vendas de gasa furacinada o jelonet 02 paquetes Esparadrapo 01 rollo. Apsitos de gasa estril 02 paquetes Guantes descartables un par Silverdiazina crema 01 tubo. Listado afuera del botiqun de los suministros Qu es el RCP? Reanimacin Cardio Pulmonar Qu es una enfermedad Ocupacional? Toda enfermedad ocasionado por exposiciones en el lugar de trabajo

Anexo 14

1 2

Revisin del Programa de Recorrido de Induccin por ingreso, del Departamento de Administracin de Personal

Introduccin
2a 2b 2c 2d
Bienvenida y Explicacin del Propsito de la Orientacin Pasado y presente del desempeo de la Unidad de Produccin Importancia del trabajador en el Programa Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC Presentacin y discusin de la Poltica Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC con que cuenta la Empresa

Prevencin
3a 3b 3c
Equipo de Proteccin Personal (EPP), con explicacin de los estndares de uso Reglamentacin Nacional; Reglamento Interno de Salud, Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad SSOMAC

Investigacin de Incidentes y Accidentes. Formas de hacer reportes

Emergencias
4a 4b
4c
Estndar, procedimiento y prcticas para casos de emergencia Respuesta a emergencias por sismos, accidentes y riesgos de incendios, ubicacin y uso de extintores Comentarios generales de Primeros Auxilios y Resucitador Cardio Pulmonar (RCP). Ubicacin y uso de botiquines y camillas

Resumen y Absolucin de Preguntas

Resumen y Absolucin de Preguntas y Aclaracin de Dudas

Flujograma del Recorrido


rea o EE
Solicitud Afiliacin 1 hora
Registro de Datos Generales Evaluacion curricular

RR.HH

1 horas

Natclar Universidad

Examen Mdico y Psicolgico

8 horas

Induccin Anexo 14 Capacitacin Anexo 14A Capacitacin Anexo 14B Trabajador Con experiencia 8 Horas Sin Experiencia 24 Horas Evaluacin Registro de Aptos

Anexo 14: 4 Horas Anexo 14 A: >4 horas

Area o EE

1<X<3 das

Seg y MA

2 horas

Gracias por su atencin

Вам также может понравиться