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ERGONOMIA
mtodo de evaluacin ergonmica OWAS

PRESENTA: ING. ARMANDO FLORES MARTINEZ

AGOSTO 2011

Mtodo Owas
"Disear el entorno de trabajo para que se adapte al hombre" Presentacin OWAS - Ovako Working posture Analysis System El principio de la Ergonoma es disear el trabajo y las condiciones de trabajo, para adaptarlas a las caractersticas individuales de cada trabajador, tal como indica la Ley de prevencin de riesgos laborales en su definicin adaptar los puestos de trabajo a los trabajadores Este mtodo es ampliamente utilizado, no slo para el estudio de tareas de manera proactiva, sino cuando las posturas de trabajo han acarreado problemas de exceso de carga y descenso en la productividad en el trabajo.

Origen
Este mtodo fue desarrollado en la industria del acero durante los aos 1974 a 1978. La razn principal de mejorar los mtodos de trabajo a partir de la identificacin y eliminacin de posturas de trabajo dainas, debido a la alta prevalencia de complicaciones msculo-esquelticas, especialmente. El mtodo fue creado por medio de la recoleccin de informacin acerca de todas las posibles posturas de trabajo y su posterior estandarizacin , considerando al tronco (4 tipos de posturas), brazos (3 tipos) y piernas (siete tipos). Se agregaron tres tipos de esfuerzo requerido o carga. El propsito era medir el dao potencial debido a cada una de las 252 diferentes combinaciones de posturas (4 * 3 * 7 * 3).

Cont...
Con esto se pretenda en primer lugar, desarrollar un mtodo de estudio de trabajo para identificar las posturas de trabajo; segundo, clasificar las posturas de acuerdo con el esfuerzo; y finalmente, construir un procedimiento para determinar la necesidad de medidas, basado en el anlisis de postura y clasificacin de efectos.

Posturas.

Recta (1)

Flexionada (2)

Recta y girada Flexionada y Girada (3) (4)

Ambos brazos bajo el nivel del Hombro. (1)

Un brazo sobre el nivel del hombro. (2)

Ambos Brazos sobre el nivel del hombro. (3)

Posturas cont...

Sentado (1)

El peso sobre ambas piernas extendidas

El peso sobre una pierna extendida (3)

El peso sobre ambas piernas dobladas

(2)

(4)

Parado sobre una pierna doblada (5)

Arrodillado (6)

Caminando (7)

Caso prctico

En el caso prctico que aplicaremos, tenemos los siguientes objetivos:

Observar y analizar tareas en las cuales las posturas

constituyan un claro factor de riesgo para el trabajador. Identificar de manera eficiente, los diferentes niveles de posturas del trabajador. Desarrollar habilidades en la aplicacin del mtodo, haciendo uso de la clasificacin de posturas, tomando en cuenta:

1. 2. 3. 4.

Espalda Brazos Piernas Peso de la carga

POSTURAS ESTRESANTES
METODO OWAS Espalda Flexionada.

Postura 2123

Ambos brazos abajo del nivel del hombro. El peso sobre ambas piernas extendidas. Peso menor a 10 Kgs.

POSTURAS ESTRESANTES
METODO OWAS Espalda Flexionada y con torsin.

Postura 4123

Ambos brazos abajo del nivel del hombro. El peso sobre ambas piernas extendidas. Peso menor a 10 kgs.

El trabajador carga la caja del conveyor a la tarima. Da media vuelta con ella en las manos, y apoyado en las piernas.

POSTURAS ESTRESANTES
Espalda Flexionada. METODO OWAS

Postura 2134

Ambos brazos abajo del nivel del hombro. El peso sobre una pierna extendida. Peso mayor a 10 kgs.

Resultados obtenidos
1.- La postura 2123 se presento en 120 ocasiones 2123= (120 *100)/ 320 = 37.5%

2.- La postura 4123 se presento en 160 ocasiones

4123= (160 * 100) / 320 =

50 %

3.- La postura 2134 se presento en 40 ocasiones 2134 = (40 * 100) / 320 = 12.5%

TABLA DE CATEGORIZACIN
POSTURA
2123

CATEGORIA
1

ESFUERZO
No daino

URGENCIA
Nula

4123

Significativo

Solucin en el futuro

2134

Muy significativo

Solucin lo antes posible

Resultados

1.- Con este pequeo anlisis podemos concluir que el factor de riesgo es principalmente la espalda flexionada con cierta rotacin.
2.- En menor grado podemos decir que en la mayor parte del tiempo tiene carga sobre ambas piernas extendidas. 3.- Finalmente la repeticin de la actividad durante su turno es altamente considerable.

Conclusiones Todas las actividades laborales son las causantes de gran nmero de enfermedades profesionales, lesiones, y grados de invalidez. En trminos ergonmicos, los trabajadores sufren un grado elevado de falta de confort fsico en el lugar de trabajo. En trminos econmicos, esta situacin provoca prdidas a los empresarios, que tienen que soportar un gran nmero de bajas laborales, prdidas para la sociedad, que tiene que hacer frente a los gastos sociales que eso supone, y prdidas personales para los trabajadores, que ven disminuida su capacidad profesional y a la vez reducida su vida laboral.