CURSO DE CIPA NR-5

Objetivo do Curso

Levar ao conhecimento do membro da CIPA as principais normas, instrues e rotinas sobre segurana e sade do trabalho. Definir competncias relativas s atividades desenvolvidas pelo membro da CIPA. Fixar diretrizes de atuao das CIPAs. Conhecer e identificar Riscos Ambientais.

CONTEDO PROGRAMTICO

A Segurana e a Sade do Trabalhador. Acidentes e Doenas do Trabalho. Higiene do Trabalho e Medidas de Controle dos Riscos. Estudo do Ambiente e das Condies de Trabalho. Metodologia de Investigao e Anlise de Acidentes. Organizao da CIPA - NR-5. Legislao Trabalhista e Previdenciria relativas Segurana e Sade no Trabalho. Noes sobre a AIDS (SIDA).

Histrico do acidente do trabalho:

Em 1700, Ramazzini Pai da Medicina do Trabalho, publica um livro que teria notvel repercusso em todo mundo. Descreve cerca de 100 profisses diversas e os riscos especficos de cada uma. Entre 1760 e 1830, ocorre na Inglaterra a Revoluo Industrial.

Influencia da Legislao
Em 1802 surge pelo parlamento Britnico A Lei de Sade e Moral dos Aprendizes J em 1833 na Inglaterra surge a Lei das Fabricas Um decreto na Frana em 1952 tornam obrigatria a existncia de servio de sade ocupacional. Conferencias entre a Organizao Internacional do Trabalho, a OIT e OMS Organizao Mundial da Sade.

 Lei n 3.725 de 15/01/1919, contendo 30 artigos; - Decreto Lei n 5452 de 01/05/1943, Captulo V do Ttulo II da CLT; - Portaria n 3237 de 27/07/1972, obrigatoriedade do SESMT Segurana e Medicina no Trabalho Lei n 6514, de 22 de dezembro de 1977. Normas Regulamentadoras NR, aprovadas pela Portaria n 3214, de 07 de junho de 1978

Legislao no Brasil

 1921 - A CIPA SURGIU ATRAVS DE UMA RECOMENDAO DO OIT; 1944 - A CIPA TRANSFORMOU-SE EM DETERMINAO LEGAL NO BRASIL ATRAVS DO DECRETO-LEI 7.036 DE 10/11/1944. 1978 - A PORTARIA 3214 DE 08/06/1978 REGULAMENTA A NR 5 - CIPA 1999 - A PORTARIA 8 DE 23/02/1999 - ALTERA A NR 5 PARTIR DE 24/05/1999

Regulamentao CIPA

CIPA
COMISSO: Grupo de pessoas conjuntamente encarregadas de tratar de um determinado assunto; INTERNA: Seu campo de atuao esta restrito a prpria empresa; PREVENO: o que define claramente o papel da CIPA. sua meta principal. Preveno significa caminhar antes do acidente. ACIDENTE: Qualquer ocorrncia imprevista e sem inteno que possa causar danos ou prejuzos propriedade ou pessoa

LEGISLAO DE SEGURANA
A ESTRUTURA LEGAL
CLT 1943 150 A 201

LEI 6514/77

PORTARIA 3214/78 SESMT

NR-5 REVISAO 1999

EMPREGADOS EMPREGADOR

INTERNO

EXTERNO

ELEITO

INDICADO

A CIPA A UNIO INTELIGENTE DE EMPREGADOR E EMPREGADOS NO ESFORO CONTRA O ACIDENTE DO TRABALHO

CIPEIRO.... PORQUE EU?

OBJETIVOS DA CIPA
Preveno de Doenas e Acidentes de Trabalho, mediante o controle dos Riscos presentes:

no ambiente nas condies e organizao do trabalho

VISANDO:
PRESERVAO DA VIDA E PROMOO DA SADE DOS TRABALHADORES.

COMISSO INTERNA DE PREVENO DE ACIDENTES - CIPA

REGULAMENTAO: Criada pelo Decreto-Lei 5.432, de 01/05/1943.

ATUALMENTE EM VIGOR: NR-5 - Portaria 3.214/78, alterada pelas Portarias 33/83, 25/94 e 08/99.

COMPOSIO (Representantes)
EMPREGADOR
TRABALHADORES

INDICAO

ELEIO

Presidente Membros Suplentes SECRETRIO

Vice-Presidente Membros Suplentes

CONCEITO DE ACIDENTE
Lei 8213/91 Art.19

Pelo exerccio do Trabalho. A servio da Empresa.

PROVOCANDO
Leso Corporal Perturbao Funcional Reduo da Capacidade Temporria e/ou Permanente Morte

CONCEITO DE ACIDENTE
considerado como acidente do trabalho, nos termos deste item:
a doena profissional, assim entendida a produzida ou desencadeada pelo exerccio do trabalho peculiar a determinada funo. doena do trabalho, assim entendida a adquirida ou desencadeada em funo de condies especiais em que o trabalho realizado e com ele se relacione diretamente.

ACIDENTE DE TRABALHO

No local e horrio de trabalho, em decorrncia de:

Ato

de Terceiros Ato de sabotagem ou terrorismo. Ato de pessoa privada do uso da razo. Ofensa fsica. Situao de Fora Maior (Catstrofe)

ACIDENTE DE TRABALHO
Fora do local e horrio de trabalho, em decorrncia de:
Acidente de trajeto Execuo de servio sob ordem Viagem Prestao espontnea de servio

CONCEITO PREVENCIONISTA
mesmo! Dessa vez vou assistir de camarote. o furo do lado deles ! ! !

Relaxa Z . . . O QUE VOC ACHA DISTO??

RISCOS AMBIENTAIS
RISCOS RISCOS RISCOS

FSICOS QUMICOS BIOLGICOS

RISCOS
RISCOS

ERGONMICOS
DE ACIDENTES

RISCOS FSICOS

Conseqncias
Cansao, irritao, dores de cabea, diminuio da audio, problemas do aparelho digestivo, taquicardia, perigo de infarto.

RUDO
VIBRAES

Cansao, irritao, dores nos membros, dores na coluna, doena do movimento, artrite, problemas digestivos, leses sseas, leses dos tecidos moles.

CALOR

Taquicardia, aumento da pulsao, cansao, irritao, intermao, prostrao trmica, choque trmico, fadiga trmica, perturbao das funes digestivas, hipertenso etc.

RADIAO NOIONIZANTE

Queimaduras, leses nos olhos, na pele e em outros rgos

UMIDADE

Alteraes celulares, cncer, fadiga, problemas visuais, acidente do trabalho. Doenas do aparelho respiratrio, quedas, doenas da pele, doenas circulatrias.

PRESSES ANORMAIS

RISCOS QUMICOS POEIRAS FUMOS METLICOS NVOAS, NEBLINAS, GASES E VAPORES

CONSEQNCIAS

minerais vegetais alcalinas incmodas

silicose, asbestose bissinose, bagaose enfizema pulmonar potencializa nocividade

Intoxicao especfica de acordo com o metal, febre dos fumos metlicos, doena pulmonar obstrutiva.
Irritantes: irritao das vias areas superiores. Ac. Clordrico, Soda Custica, Ac.Sulfrico etc. Asfixiantes: dor de cabea, nuseas, sonolncia, convulses, coma e morte. Ex.: Hidrognio, Nitrognio, Hlio, Acetileno, Metano, Dixido de Carbono, Monxido de Carbono etc. Anestsicos: ao depressiva sobre o sistema nervoso, danos aos diversos rgos, ao sistema formador do sangue. Ex.: Butano, Propano, Aldedos, Cetonas, Cloreto de Carbono, Tricloroetileno, Benzeno, Tolueno, lcoois, Percloroetileno, Xileno etc.

SUBSTNCIAS COMPOSTOS OU PRODUTOS QUMICOS EM GERAL

RISCOS BIOLGICOS VRUS

CONSEQNCIAS Hepatite, poliomielite, herpes, varola, febre amarela, raiva (hidrofobia), rubola, aids, dengue, meningite.

BACTRIAS/BACIL OS

Hanseniese, tuberculose, ttano, febre tifide, pneumonia, difteria, clera, leptospirose, disenterias.

PROTOZORIOS

Malria, mal de chagas, toxoplasmose, disenterias. Alergias, micoses.

FUNGOS

RISCOS ERGONMICOS
ESFORO FSICO INTENSO LEVANTAMENTO E TRANSPORTE MANUAL DE PESO

CONSEQNCIAS

EXIGNCIA DE POSTURA INADEQUADA

CONTROLE RGIDO DE PRODUTIVIDADE IMPOSIO DE RITMOS EXCESSIVOS TRABALHO EM TURNO OU NOTURNO JORNADA PROLONGADA DE TRABALHO MONOTONIA E REPETITIVIDADE OUTRAS SITUAES CAUSADORAS DE STRESS FSICO E/OU PSQUICO

De um modo geral, devendo haver uma anlise mais detalhada, caso a caso, tais riscos podem causar: cansao, dores musculares, fraquezas, doenas como hipertenso arterial, lceras, doenas nervosas, agravamento do diabetes, alteraes do sono,da libido, da vida social com reflexos na sade e no comportamento, acidentes, problemas na coluna vertebral, taquicardia, cardiopatia (angina, infarto), agravamento da asma, tenso, ansiedade, medo, comportamentos estereotipados.

RISCOS DE ACIDENTES
ARRANJO FSICO INADEQUADO MQUINAS E EQUIPAMENTOS SEM PROTEO FERRAMENTAS INADEQUADAS OU DEFEITUOSAS ILUMINAO INADEQUADA ELETRICIDADE PROBABILIDADE DE INCNDIO OU EXPLOSO ARMAZENAMENTO INADEQUADO ANIMAIS PEONHENTOS OUTRAS SITUAES DE RISCO QUE PODERO CONTRIBUIR PARA A OCORRNCIA DE ACIDENTES

CONSEQNCIAS

acidentes, desgaste fsico acidentes graves

acidentes com repercusso nos membros superiores acidentes acidentes graves

acidentes graves acidentes graves acidentes graves acidentes e doenas profissionais

As Normas Regulamentadoras
NR 01 NR 02 NR 03 NR 04 NR 05 NR 06 NR 07 NR 08 NR 09 NR 10 Disposies Gerais Inspeo Prvia Embargo e Interdio SESMT CIPA EPI PCMSO- Prog. de Cont. Mdico de SO Edificaes PPRA- Prog. de Prev. de Riscos Amb. Instalaes e Servios em Eletricidade

Normas Regulamentadoras
NR 11 - Transporte, movimentao, armazenagem, e manuseio de materiais NR 12 - Mquinas e Equipamentos NR 13 - Caldeiras e Vasos de Presso NR 14 - Fornos NR 15 - Atividades e Operaes Insalubres NR 16 - Atividades e Operaes Perigosas NR 17 - Ergonomia

Normas Regulamentadoras
NR 18 - Condies e Meio Ambiente do Trabalho na Indstria da Construo NR 19 - Explosivos NR 20 - Lquidos Combustveis e Inflamveis NR 21 - Trabalho a cu aberto NR 22 - Segurana e Sade Ocupacional na Minerao NR 23 - Proteo Contra Incndios

Normas Regulamentadoras
NR 24 - Condies Sanitrias e de Conforto nos Locais de Trabalho NR 25 - Resduos Industriais NR 26 - Sinalizao de Segurana NR 27 - Registro do Tcnico de Segurana no MTE NR 28 - Fiscalizao e Penalidades NR 29 - Segurana e Sade no Trabalho Porturio.

Normas Regulamentadoras
NR 30 - Segurana e Sade no Trabalho Aquavirio NR 31 Segurana e Sade no Trabalho na Agricultura, Pecuria, Silvicultura, Explorao Florestal e Aqicultura; NR 32 Segurana e Sade no Trabalho em Estabelecimentos de Sade; NR 33 Segurana e Sade no Trabalho em Espaos Confinados.

Informal

Gesto

AQUELA EFETUADA CONTINUAMENTE PELOS TRABALHADORES, ENQUANTO ESTES REALIZAM SUAS ATIVIDADES NORMAIS DE TRABALHO
Para que isto ocorra necessrio que voc, crie o hbito dirio de identificar as situaes fora dos padres que possam provocar perdas. Pergunte ao seu chefe ou tcnico de segurana, quais as ferramentas a sua unidade dispe para efetuar a comunicao informal. Lembre-se: esta inspeo a principal ferramenta para trabalharmos a base da pirmide de Frank Bird, ou seja, os incidentes.

SOL
Inspeo de Segurana, Ordem e Limpeza, realizada em todos os setores, pelos cipeiros e por representantes de diversas reas, no mximo a cada trs meses seguindo um roteiro pr-determinado chamado de checklist. Lembre-se: A ordem o primeiro passo para fazer algo corretamente.

INSPEO PRTICA

Pirmide de FRANK BIRD

1 30 300 3.000 30.000

Acidente Grave Acidente Leve Acidentes Materiais e Ambientais

Incidentes

Desvios
AES SISTMICAS

Fonte: Du Pont

Mdulos Gesto de Segurana

1 - Inspees de Risco 2 - Controle de Perdas 3 - Preparao para Emergncias 4 - Controle Ambiental 5 - Segurana no Trnsito 6 - Segurana no Trabalho 7 - Treinamento & Comunicao 8 - Anlise de Riscos do Trabalho 9 - Auditorias de Risco

OBJETIVOS
Levar ao conhecimento do membro da CIPA as principais normas, instrues e rotinas sobre segurana e sade do trabalho.

Definir competncias relativas s desenvolvidas pelo membro da CIPA.

atividades

Fixar diretrizes de atuao das CIPAs.

Conhecer e identificar Riscos Ambientais.

ATRIBUIES DA CIPA
Identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de risco, com a participao do maior nmero de trabalhadores, com assessoria do SESMT, onde houver. Elaborar plano de trabalho que possibilite a ao preventiva na soluo de problemas de segurana e sade do trabalho; Participar da implementao do controle de qualidade das medidas de preveno necessrias, bem como a avaliao das prioridades de ao nos locais de trabalho Realizar, periodicamente, verificaes nos ambientes e condies de trabalho visando a identificao de situaes de risco que foram identificadas.

 Realizar a cada reunio, avaliao do cumprimento das metas fixadas em seu plano de trabalho e discutir as situaes de risco que foram identificadas; Divulgar aos trabalhadores informaes relativas a segurana e sade no trabalho. Participar com o SESMT, onde houver, das discusses promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alteraes no ambiente e processo de trabalho relacionados a segurana e sade dos colaboradores; Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador a paralisao de mquina ou setor onde considere de risco grave e iminente a segurana e sade dos trabalhadores; Colaborar no desenvolvimento e implementao do PCMSO e PPRA e outros programas relacionados a seg.

 Divulgar e promover o cumprimento das NR, bem como clausulas de acordos e convenes coletivas de trabalho, relativas seg. e sade. Participar, em conjunto com o SESMT, onde houver, ou com o empregador da anlise das causas das doenas e acidentes de trabalho e propor medidas de controle dos problemas identificados; Requisitar ao empregador e analisar as informaes sobre questes que tenham interferindo na segurana e sade dos trabalhadores. Requisitar empresa cpia das CAT emitidas. Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, a SIPAT, Participar, anualmente da Campanha de preveno a AIDS.

NR 5 - CIPA
Funo do Funo do Funo do Funo do Funo do Funo do Empregador Empregado Presidente Vice-Presidente Secretrio Cipeiro

FUNES DO EMPREGADOR
CABE AO EMPREGADOR PROPORCIONAR AOS MEMBROS DA CIPA OS MEIOS NECESSRIOS AO DESEMPENHO DE SUAS ATRIBUIES, GARANTINDO TEMPO SUFICIENTE PARA A REALIZAO DAS TAREFAS CONSTANTES DO PLANO DE TRABALHO.

FUNES DOS EMPREGADOS

PARTICIPAR DA ELEIO DE SEUS REPRESENTANTES; COLABORAR COM A GESTO DA CIPA; INDICAR CIPA, AO SESMT E AO EMPREGADOR SITUAES DE RISCOS E APRESENTAR SUGESTES PARA MELHORIA DAS CONDIES DE TRABALHO; OBSERVAR E APLICAR NO AMBIENTE DE TRABALHO AS RECOMENDAES QUANTO A PREVENO DE ACIDENTES E DOENAS DECORRENTES DO TRABALHO.

FUNES DO PRESIDENTE
CONVOCAR OS MEMBROS PARA AS REUNIES DA CIPA; COORDENAR AS REUNIES DA CIPA, ENCAMINHANDO AO EMPREGADOR AO SESMT, QUANDO HOUVER, AS DECISES DA COMISSO; MANTER O EMPREGADOR INFORMADO SOBRE OS TRABALHOS DA CIPA; COORDENAR E SUPERVISIONAR AS ATIVIDADES DE SECRETARIA; DELEGAR ATRIBUIES AO VICE-PRESIDENTE.

FUNES DO VICE-PRESIDENTE
EXECUTAR ATRIBUIES QUE LHE FOREM DELEGADAS; SUBSTITUIR O PRESIDENTE NOS SEUS IMPEDIMENTOS EVENTUAIS OU NOS SEUS AFASTAMENTOS TEMPORRIOS.

ATRIBUIES DO PRESIDENTE E VICE-PRESIDENTE

EM CONJUNTO: CUIDAR PARA QUE A CIPA DISPONHA DE CONDIES NECESSRIAS PARA O DESENVOLVIMENTO DE SEUS TRABALHOS; COORDENAR E SUPERVISIONAR AS ATIVIDADES DA CIPA, ZELANDO PARA QUE OS OBJETIVOS PROPOSTOS SEJAM ALCANADOS; DELEGAR ATRIBUIES AOS MEMBROS DA CIPA; CONSTITUIR A COMISSO ELEITORAL.

FUNES DO SECRETRIO
ACOMPANHAR AS REUNIES DA CIPA, E REDIGIR AS ATAS APRESENTANDOAS PARA APROVAO E ASSINATURA DOS MEMBROS PRESENTES; PREPARAR AS CORRESPONDNCIAS; OUTRAS QUE LHE FOREM CONFERIDAS

TIPOS DE REUNIES
Ordinrias
Mensal conforme calendrio encaminhado ao Ministrio do Trabalho Local definido Expediente normal

Extraordinrias

Quando acidente resultar: morte, perda de membro ou funo orgnica e prejuzo de grande monta; Prazo de 48 horas aps a ocorrncia do acidente, podendo ser solicitada a presena do responsvel pelo setor onde o mesmo ocorreu.

DESENVOLVIMENTO DE REUNIO

- Respeitar horrio de incio e fim - Elaborar ata, mencionando assunto e

participantes. - O local dever ser sossegado e agradvel. - Os assuntos devem ser estabelecidos antes - Apresentar os participantes convidados. - Preferencialmente discutir os assuntos estabelecidos em pauta; - Os participantes devero tolerar as opinies com as quais no concordem;

NR 5 - CIPA
- Cada participante dever aguardar a sua vez para falar; - Evitar monopolizar a discusso, falando e dando aos outros a oportunidade para falar; - Leitura da ata referente reunio anterior, - Retomar se necessrio, temas pendentes; - Planejamento e (priorizao dos temas a serem abordados); - Discusso dos temas, um por vez, de acordo com a prioridade;

NR 5 - CIPA
- Apresentao de relatrio de investigao de acidente, visando sugestes para controle das causas; - Apresentao e estudo, quando possvel, de temas especficos sobre preveno de acidentes; Avaliao da reunio, considerando-se as decises tomadas e o desempenho de cada participante; - Lembrana, ao final de cada reunio, do dia, local e hora da prxima reunio; e - Assinatura da ata.

PROCESSO ELEITORAL
Comunicar

a todos o incio do processo eleitoral

Constituir a Comisso Eleitoral Publicao e divulgao de Edital, no mnimo 45 dias antes da data de eleio;

Inscrio e eleio individual, sendo que o perodo mnimo para inscrio ser de 15 dias;
Liberdade de inscrio para todos os empregados da empresa, com fornecimento de comprovante;

Garantia de emprego para todos os inscritos at a data da eleio;

Realizar eleio no mnimo 30 dias antes do trmino do mandato; Realizar eleio em dia normal de trabalho, respeitando os horrios dos turnos;
Voto secreto;

MAPA DE RISCO
O QUE ?
Mapa de Risco uma representao grfica de um conjunto de fatores presentes nos locais de trabalho (sobre a planta baixa da empresa, podendo ser completo ou setorial), capazes de acarretar prejuzos sade dos trabalhadores: acidentes e doenas de trabalho. Tais fatores tm origem nos diversos elementos do processo de trabalho (materiais,

PARA QUE SERVE?

Serve para a conscientizao e informao dos trabalhadores atravs da fcil visualizao dos riscos existentes na empresa. Reunir as informaes necessrias para estabelecer o diagnstico da situao de segurana e sade no trabalho na empresa. Possibilitar, durante a sua elaborao, a troca e divulgao de informaes entre os trabalhadores, bem como estimular sua participao nas atividades de preveno

RISCOS AMBIENTAIS
So capazes de causar danos sade e integridade fsica do trabalhador em funo de sua natureza,intensidade, suscetibilidade e tempo de exposio.

O AMBIENTE DE TRABALHO

Compreendem os seguintes riscos:

Agentes qumicos Agentes fsicos Agentes biolgicos Agentes ergonmicos Riscos de acidentes decorrentes do ambiente de trabalho

Riscos Fsicos
So aqueles gerados por mquinas e condies fsicas caractersticas do local de trabalho, que podem causar danos sade do trabalhador.

Riscos Fsicos
Rudos
Cansao, irritao, dores de cabea, diminuio da audio, aumento da presso arterial, problemas do aparelho digestivo, taquicardia e perigo de infarto.

Riscos Fsicos
Vibraes Cansao, irritao, dores dos membros, dores na coluna, doena do movimento, artrite, problemas digestivos, leses sseas, leses dos tecidos moles, leses circulatrias, etc.

Riscos Fsicos
Calor Taquicardia, aumento da pulsao, cansao, irritao, choques trmicos, fadiga trmica, perturbaes das funes digestivas, hipertenso.

Riscos Fsicos
Frio Fenmenos vasculares perifricos, doenas do aparelho respiratrio, queimaduras pelo frio.

Riscos Fsicos
Umidade Doenas do aparelho respiratrio, quedas, doenas de pele, doenas circulatrias.

RISCOS QUMICOS
So aqueles representados pelas substncias qumicas que se encontram nas formas lquida, slida e gasosa, e quando absorvidos pelo organismo, podem produzir reaes txicas e danos sade.

RISCOS QUMICOS
Poeiras minerais Ex.: slica, asbesto, carvo Silicose (quartzo), asbestose (amianto) e pneumoconiose dos minerais do carvo.

RISCOS QUMICOS
Poeiras vegetais Ex.: algodo, bagao de canade acar Bissinose (algodo), bagaose (cana-deacar), etc.

RISCOS QUMICOS
Nvoas, gases e vapores (substncias compostas ou produtos qumicos em geral) Irritantes: irritao das vias areas superiores Ex.: cido clordrico, cido sulfrico, amnia, cloro etc. Asfixiantes: dores de cabea, nuseas, sonolncia, convulses, coma, morte etc.

RISCOS BIOLGICOS
So aqueles causados por microorganismos como bactrias, fungos, vrus e outros. So capazes de desencadear doenas devido contaminao e pela prpria natureza do trabalho.

RISCOS BIOLGICOS
Vrus, bactrias e protozorios Doenas infectocontagiosas. Ex.: hepatite, clera, amebase, AIDS, ttano, etc

RISCOS BIOLGICOS
Fungos e bacilos Infeces variadas externas (na pele, ex.:dermatites) e internas (ex.: doenas pulmonares)

RISCOS ERGONMICOS
Estes riscos so contrrios s tcnicas de ergonomia, que exigem que os ambientes de trabalho se adaptem ao homem, proporcionando bem estar fsico e psicolgico. Os riscos ergonmicos esto ligados tambm a fatores externos (do ambiente) e internos (do plano emocional), em sntese, quando h disfuno entre o indivduo e seu posto de trabalho

RISCOS ERGONMICOS
Esforo fsico Levantamento e transporte manual de pesos Exigncias de posturas Cansao, dores musculares, fraquezas, hipertenso arterial, diabetes, lcera, doenas nervosas, acidentes e problemas da coluna vertebral.

RISCOS ERGONMICOS
Ritmos excessivos Trabalho de turno e noturno Monotonia e repetitividade Jornada prolongada Cansao, dores musculares, fraquezas, alteraes do sono, da libido e da vida social, com reflexo na sade e no comportamento, hipertenso arterial, taquicardia, cardiopatia, asma, doenas nervosas,

RISCOS DE ACIDENTES
Os riscos de acidentes ocorrem em funo das condies fsicas (do ambiente fsico de trabalho) capazes de colocar em perigo a integridade fsica do trabalhador.

RISCOS ACIDENTES
Arranjo fsico inadequado Acidentes e desgaste fsico excessivo.

Ligaes eltricas deficientes.

Curto-circuito, choques eltricos, incndios,queimaduras, acidentes fatais.

Como elaborar
Elaborar o Mapa de Riscos, sobre o layout da empresa, indicando atravs de crculos: O grupo a que pertence o risco, de acordo com a cor padronizada. O nmero de trabalhadores expostos ao risco, o qual deve ser anotado dentro do crculo. A especificao do agente (por exemplo: qumico - slica, hexano, cido clordrico; ou ergonmico-repetitividade, ritmo excessivo) que deve ser anotada tambm dentro do crculo. A intensidade do risco, de acordo com a percepo dos trabalhadores, que deve ser representada por tamanhos proporcionalmente diferentes de crculos. Quando em um mesmo local houver incidncia de mais de um risco de igual gravidade, utiliza-se o mesmo crculo, dividindo-o em partes, pintando-as com a cor correspondente ao risco.

COMO SO ELABORADOS OS MAPAS?

Conhecer o processo de trabalho no local analisado: os trabalhadores: nmero, sexo, idade, treinamentos profissionais e de segurana e sade, jornada; os instrumentos e materiais de trabalho; as atividades exercidas; o ambiente. Identificar os riscos existentes no local analisado, conforme a classificao especfica dos riscos ambientais. Identificar as medidas preventivas existentes e sua eficcia. Medidas de proteo coletiva; medidas de organizao do trabalho; medidas de proteo

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS O significado das cores

GRUPO 1 GRUPO 2 GRUPO 3 GRUPO 4 GRUPO 5

AGENTES FSICOS
Rudo

A. QUMICOS
Poeiras Fumos

A. BIOLGICOS
Vrus

A. ERGONMiiIO
Esforo F. Intenso

R. DE ACIDENTE
Mq. e Equip. sem Proteo Ferramentas Inadequadas Eletricidade

Bactrias Fungos Parasitas Levantamento e Transporte manual de peso Monotonia e Repetitividade Trabalho em Turno/Noturno

Calor Gases Frio Vapores Umidade

Nvoas
R.Ionizantes Presses Anormais Prod. Qumicos em Geral

Bacilos

Armazenamento Inadequado
Arranjo Fsico Inadequado

R.no Ionizantes

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS O significado

CRCULO = GRAU DE INTENSIDADE

PEQUENO

MDIO

GRANDE

EXEMPLO DE MAPA DE RISCO

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS O significado das cores

GRUPO 1 GRUPO 2 GRUPO 3 GRUPO 4 GRUPO 5

AGENTES FSICOS
Rudo Calor Frio Umidade

A. QUMICOS
Poeiras Fumos Gases Vapores

A. BIOLGICOS
Vrus

A. ERGONMiiIO
Esforo F. Intenso

R. DE ACIDENTE
Mq. e Equip. sem Proteo Ferramentas Inadequadas Eletricidade

Bactrias Fungos Parasitas Levantamento e Transporte manual de peso Monotonia e Repetitividade Trabalho em Turno/Noturno

R.Ionizantes
Presses Anormais R.no Ionizantes

Nvoas
Prod. Qumicos em Geral

Bacilos

Armazenamento Inadequado
Arranjo Fsico Inadequado

OBJETIVOS
Reunir as informaes necessrias para estabelecer o diagnstico da situao de segurana e sade no trabalho na empresa;
a)

Possibilitar, durante a sua elaborao, a troca e divulgao de informaes entre os trabalhadores, bem como estimular a sua participao nas atividades de preveno.
b)

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS -Providncias LEVANTAMENTO DOS RISCOS ELABORAR O MAPA AFIXAR O MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS PARA CONHECIMENTO DOS TRABALHADORES PROPOR MEDIDAS CORRETIVAS

MAPA DE RISCO - CIPA 2000

LABORATRIO FISICO / QUIMICO
TOTAL DE COLABORADORES = 19

incluindo colaboradores da REFINARIA

19

19

19 19

RISCO MDIO
RISCO QUMICO
CIDOS, SOLVENTES, EMANAO DE GASES RESPINGOS, ARMAZENAMENTO DE PRODUTOS QUMICOS INADEQUADO, VENTILAO INADEQUADA

RISCO PEQUENO
RISCO BIOLOGICO
MICROORGANISMOS, BACTERIAS, VIRUS, PROTOZOARIOS, BACILOS, FUNGOS..

RISCO DE ACIDENTE
INCNDIO / EXPLOSO COM PRODUTOS QUMICOS

RISCO FSICO

RUDO EVENTUAL (VINDO DA REFINARIA)

RISCO ERGONMICO CADEIRA INADEQUADA,

ATENO E RESPONSABILIDADE

USO OBRIGATRIO

CULOS OU PROTETOR FACIAL, AVENTAL, LUVAS, MSCARAS CONTRA GASES, BOTINA DE SEGURANA, PIPETADORES MANUAIS

PERMITIDO ENTRADA SOMENTE DE PESSOAS AUTORIZADAS

MAPA DE RISCOS
Legenda

Risco Pequeno

N de pessoas expostas ao risco

Risco Mdio

12 12

12

Risco Grande

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS Quem elabora?

(*)

CIPA (*)

TRABALHADORES de todos os setores do estabelecimento (*)

Com colaborao do SESMT - Servio Especializado em Engenharia de Segurana e Medicina do Trabalho Imprescindvel a participao dos TRABALHADORES devido ao:

IMPORTANTE

CONHECIMENTO DA REA ENVOLVIMENTO COM OS RISCOS

MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS O significado

PEQUENO

MDIO

GRANDE

CRCULO = GRAU DE INTENSIDADE

COR = TIPO DO RISCO

VERDE VERMELHO MARROM AMARELO AZUL

Fsicos Qumicos Biolgicos Ergonmicos De Acidentes

Metodologia da Investigao dos Acidentes

PRINCPIOS FUNDAMENTAIS
TRABALHO EM GRUPO NO H HIERARQUIZAO CONFIANA TOTAL NO H BUSCA DE CULPADOS TOTAL TRANSPARNCIA APRENDER COM OS NOSSOS PRPRIOS ERROS

1 - Levantamento de Fatos
Pesquisa no Local Entrevistas

objetivando
LEVANTAMENTO DE FATOS REAIS No fazer prejulgamentos nem interpretaes

FASES DA METODOLOGIA
1. Levantamento dos FATOS.
2. Ordenao dos FATOS.
Elaborar a RVORE DAS CAUSAS

3. Procurar Medidas Preventivas. 4. Priorizar e Acompanhar a Implantao das Medidas.

APLICAO DA METODOLOGIA

RIGOR LGICA OBJETIVIDADE EFICCIA

COMUNICADO DE ACIDENTE DO TRABALHO - CAT

Visa obter informaes detalhadas da ocorrncia. Emitir em prazo mximo primeiro dia til; Meio eletronico: www.mpas.com.br , servios cadastramento da CAT

VIAS DA CAT
EMPREGADOR

EMPREGADO
INSS

SINDICATO
HOSPITAL DRT/MTE

S ndrome I muno D eficincia

A adquirida

 Um conjunto de sintomas e condies que no so

suficientemente especficos, para ser denominada enfermidade (doena) Uma doena cuja causa se desconhece Uma doena de causas mltiplas e manifestaes variadas

 Nosso organismo conta com um sistema de defesa (Sistema Imunolgico) capacitado para combater germes e micrbios que causam

doenas.
um estado de depresso imunolgica que

impede o organismo de manter-se livre da

doena.

 Dizemos que a Imunodeficincia ADQUIRIDA quando no congnita (ou seja de nascimento), nem devida a um desenvolvimento defeituoso do indivduo. No caso da AIDS (ou SIDA) se produz pela presena de um vrus.

Contato Sexual (homossexuais e heterossexuais) Uso de agulhas e acessrios contaminados

(drogas injetveis)
Transfuso sangnea ou hemoderivados Me contaminada >> feto, recm-nascido,

durante a gestao, parto e aleitamento

 Em reunies com amigos

Cumprimentando
Em nibus Em bebedouros Em sanitrios Em chuveiros

Em salas de aulas
Em piscinas

 Em utenslios domsticos Em provadores de roupas Doando sangue

Em telefones pblicos
O risco de transmisso da AIDS pelo convvio no trabalho, na escola, no lar INEXISTENTE!

Se precaues forem tomadas estas situaes no transmitem AIDS: Consultas ao dentista Acupuntura

Tatuagem
Furar as Orelhas Todo instrumento prfuro-cortante deve ser esterilizado a cada utilizao

Sim, seguindo alguns conselhos:

Reduzir o nmero de parceiros sexuais
No usar drogas injetveis Usar preservativos Para transfuso exigir sangue testado

 No ter pavor do doente, nem da doena, preocupando-se em demonstrar solidariedade e amor ao doente; Encarar o fato, por mais difcil que possa ser, com seriedade; Se necessrio, procurar profissionais para apoio emocional (psiclogo); Cuidados, para evitar riscos desnecessrios; Seu amor, carinho e aceitao so fundamentais para que o paciente encontre foras para lutar contra a AIDS.