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Objetivo
Relatar minhas experincias na gesto de sala de aula em disciplinas crticas, destacando o aumento da assiduidade, a interesse do aluno e a reduo do ndice de reprovao.
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Gerisval Pessoa
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Sobre o Facilitador
Formao:
Eletrotcnico, Qumico industrial, Especialista em engenharia da qualidade, Mestre Administrao.
Experincias:
Professor universitrio de graduao disciplinas: Planejamento estratgico, Elaborao e anlise de projetos, Empreendedorismo e Produo e Logstica. Ps graduao disciplinas: Gesto da qualidade total, Ferramentas da qualidade, Gesto contempornea, tica e responsabilidade social e auditoria interna de SIG 27 anos de experincia profissional 24 anos de educao profissional 14 anos ensino superior Analista da Qualidade Mster
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Questo Central
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Para Reflexo!
Para Reflexo!
A histria se repete!
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Para Reflexo!
As Possveis Causas
Falta de Alunos
Falta de Interesse
Aulas Chatas
Matria Complicada
Falta de Conhecimento
Professor Egocntrico
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A abordagem usada
O futuro: O desafio, a chance, a motivao
Melhoria contnua Feedback contnuo
A escolha
Autoritarismo x Autoridade
Disposio da Sala: Modo Tradicional
Autoritarismo x Autoridade
Disposio da Sala: Proximidade dos alunos
O educador que promove o dilogo em sala tem mais produtividade e menos estresse.
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Autoritarismo x Autoridade
No se controla o aluno indisciplinado com um grito e no se contem a agressividade do aluno com um simples sorriso. necessrio est aberto e convidativo Conversa individual para resolver os problemas em sala de aula Conversa com o grupo tambm pode facilitar muito ou mesmo resolver as dificuldades de indisciplina, Reservo diariamente de cinco a dez minutos para dilogos entre professor-aluno, os quais podem ser individuais e/ou grupais (feedback) No primeiro dia de aula em conjunto com os alunos estabelecemos as regras para o bom convvio em sala de aula.
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Contrato
Dedicar este perodo exclusivamente ao aprendizado Desligar o celular ou colocar no vibracall ou Silencioso Desligar MP3 (4, ... , n) Fone de ouvido Fazer as ligaes nos intervalos Conhecer as facilidades do local Conhecer os procedimentos de segurana do local Manter os notebooks fechados Cumprir os horrios Respeitar o trabalho dos colegas Concentre-se 110% na aprendizagem Usar bem os intervalos: procurar conhecer mais as pessoas, etc.) Conectar cada detalhe da disciplina com o seu trabalho/vida no dia-a-dia Zerar ansiedade em relao aos horrios
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Conduta do Professor
A motivao dos alunos depende da minha conduta
Dedico a ateno aos que j esto suficientemente motivados e tambm aos que mais necessitam de sua ateno.
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Conduta do Professor
Reavalio a conduta de todas as partes envolvidas no processo de aprendizagem e busco alternativas para a melhoria do mesmo. Aluno Professor Faculdade (Coordenao) NADEP
Turmas Indisciplinadas
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Turmas Indisciplinadas
E mais um ponto fundamental: a turma segue os exemplos que ns damos, ento, devemos medir cada ao tomada, a qual no pode ser bruta demais (Saia da sala!), nem temperamental ao extremo (Tudo bem, mas no faa mais isso!). importante que os alunos reconheam aos poucos a forma como o educador conduz sua aula, ou seja, qual a metodologia de ensino imposta. Caso a turma no o faa, sinal de que est na hora do professor pensar numa outra forma de lidar com determinada turma e a partir desse fato criar novos mtodos de ensino, adotar um caderno de anotaes, aplicar outros tipos de avaliaes (inclusive de si mesmo), adotar uma diferente forma de passar o contedo, e assim por diante.
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Plano de Ensino
Ementa
Objetivos Habilidades e competncias Contedo programtico Estratgias de ensino Aulas expositivo-dialogadas presenciais;
Exerccios individuais e em equipe; Estudo dirigido; Leitura e interpretao de textos; Debates; Seminrios e dinmicas de grupo
Avaliao de aprendizagem
Atividades Individuais em sala de aula .....15% Atividades grupais ..................................... 20% Avaliao contnua .....................................15% Avaliao Escrita / Projeto ........................ 50% 75% de assiduidade Referncias atualizadas Material para o aluno: PPT, Estudo dirigido, textos, vdeos, software free
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Logosofia
Conhecimento = Interao aluno x contedos de aprendizagem x professor
A estrutura interna do contedo deve ser significativa no modo como ensinada aos
alunos; O aluno precisa relacionar o contedo novo com o previamente conhecido, ou seja, o conhecimento anterior do aluno vai interferir na aquisio de novos conceitos; O aluno precisa se conscientizar do sentido da construo de seu prprio conhecimento, se esforar de forma intencional e favorvel para aprender o novo se baseando no antigo.
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Criatividade e Participao
O Silncio no sinnimo de aprendizagem em sala de aula
Como fazer: Sesses planejadas de trabalho em grupo, exposies orais dos alunos para o restante da turma, enfim, situaes que permitem aos alunos organizarem suas idias e compar-las s dos colegas.
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Diagnstico Inicial
" preciso conhec-los para no repetir conceitos nem propor tarefas alm do que a garotada capaz de compreender.
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Diagnstico Inicial
Alunos
Entrevista em duplas (10 min) Nome: Empresa*: Funo*: Conhecimento / Experincia Expectativas em relao Disciplina Curiosidades
* Caso trabalhe
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O Professor inovador motiva as turmas de alunos e os torna curiosos quanto aos saberes que apresenta e discute em sala de aula
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