Перевод:

Людям на всех этапах своей карьеры необходимо понимать культуру и то,

как она работает, потому что она может сильно повлиять на их жизнь. Только
начиная свою карьеру люди могут думать, что работа - это просто работа. Но
когда они выбирают компанию, они часто выбирают образ жизни. Культура
может сделать их быстрыми или медленными работниками, крутыми или
дружелюбными менеджерами, командными игроками или отдельными людьми.
Культурный шок может быть одной из основных причин, по которым
люди «терпят поражение», когда они уходят из одной организации в другую
или начинают вести дела с партнерами из других стран.
При работе с иностранными компаниями важно проявлять
непредвзятость, что означает не оценивать одну культуру лучше другой. Вам
тоже нужно быть чутким. Это означает, что нужно быть осторожным, чтобы не
делать того, что люди другой культуры могут посчитать странным или
оскорбительным, даже если в вашей культуре это вполне нормально.

Чтобы избежать недопонимания, важно знать различные культурные

тенденции, обычаи и традиции. Некоторые культуры формальны и вежливы. В
других культурах ценится более индивидуальный стиль. Например,
американцы прямо и открыто высказывают свои аргументы, в то время как
люди из многих дальневосточных стран никогда не «отстаивают» свои взгляды,
не прерывают разговор и не доминируют в нем, потому что не хотят быть
грубыми и заставить другого потерять лицо.
Приветствия, жесты и обращение - все это потенциальные опасности за
границей. В США, например, мужчины обычно обмениваются рукопожатием
при каждой встрече. В Британии они обмениваются рукопожатием только при
первой встрече. В нашей стране знакомо короткое крепкое рукопожатие. Но на
Ближнем Востоке рука держится в слабой хватке дольше.
Еще один важный момент, который следует учитывать, - это
корпоративные подарки. Во многих странах подарки являются важной частью
деловых отношений. Выбор подарка может вызвать непонимание, если не
понимать традиций страны. В США, например, гаджеты с корпоративным
логотипом часто используются в качестве официальных подарков, в то время
как ремесла или народное искусство из родной страны можно оценить в
Швейцарии. Флакон духов или шарф могут быть хорошим способом выразить
благодарность секретарю в Бразилии. На Ближнем Востоке не следует
приносить напитки в арабский дом, потому что алкоголь там запрещен
религиозным законом. Вы также не должны восхищаться предметом открыто,
потому что владелец может чувствовать себя обязанным отдать его вам. В
Китае дорогие подарки недопустимы и вызывают большое затруднение. Дарить
ножи предполагает оборвать отношения в этой стране.
Так что путешествие за границу - потенциальное минное поле для
неподготовленного путешественника, и чтобы избежать этой проблемы, вам
следует изучить обычаи и традиции страны и быть готовым к столкновениям с
корпоративной культурой.