- ДокументFзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументDзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументAdobe Scan 14 feb 2024загружено:
Jhon Ramirez
- Документ01 FORO TEMATICOзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументActividad 2загружено:
Jhon Ramirez
- ДокументENSAYO_JHON RAMIREZзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументESTUDIO DE CASO INMOVILIACION DEL PACIENTEзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументCASO ACCIDENTE PRIMEROS AUXILIOSзагружено:
Jhon Ramirez
- Документmaterial_formacion_1.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- Документprimer respondiente.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 5 Integración de áreas involucradas en el servicio al clienteзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 6 FASE IV PLAN MAESTROзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 7 TALKING ABOUT LOGISTICS, WORKSHOPзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidenca 7 TERCERA PARTE INGLESзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidenca 7 SEGUNDA PARTE INGLESзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 5 MANUAL DE SEGURIDAD Y SEGUIMIENTOзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 1 ARTICULO TRAZABILIDAD ORGANIZACIONAL.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументPLAN DE MEJORAMIENTO ver.2загружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_7_Video_Habitos_saludables_y_cultura_fisica.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 1 ARTICULO TRAZABILIDAD ORGANIZACIONALзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 2 CUADROS COMPARATIVOS TRAZABILIDADзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 3 CASOS EMPRESARIALESзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 3 FICA ANTROPOMETRICA Y TEST FISICOзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 2 Matriz de Riesgos.xlsxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 8 Steps to exportзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 2 Matriz de Riesgos.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_5 SITUACIONES EMPRESARIALESзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 6 EMPRESA SAN LUCAS.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia 6 EMPRESA SAN LUCAS.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia6 EMPRESA SAN LUCAS.docxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_5 ESTRUCTURACIÓN Y DEFINICIÓN DE POLÍTICAS DE TALENTO HUMANOзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_3 DEFINIENDO Y DESARROLLANDO HABILIDADES PARA UNA COMUNICACIÓN ASERTIVA Y EFICAZ.docxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_3 DEFINIENDO Y DESARROLLANDO HABILIDADES PARA UNA COMUNICACIÓN ASERTIVA Y EFICAZзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_1 GENERALIDADES DE LA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO Y SUBPROCESOSзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_6 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN COMUNICACIÓN ASERTIVAзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументUnidad 3 - Ciclo de la tarea 3- GC.53загружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_3 ESTRUCTURA DE SISTEMA DE TRAZABILIDADзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_4_Sesion_virtual_Indicadores_de_gestion_V2.pptxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEvidencia_4_Sesion_virtual_Indicadores_de_gestion_V2.pptxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументVALORES ETICOS DE LA EMPRESAзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументCUADRO COMPARATIVO INDICADORES DE GESTION.docxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументCUADRO COMPARATIVO INDICADORES DE GESTIÓNзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументARTÍCULOзагружено:
Jhon Ramirez
- Документmuchoзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументSALUD OCUPACIONAL.odtзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументATENCIÓN Y ORIENTACIÓN AL USUARIO SEGÚN SUS NECESIDADES Y NORMAS DE SALUD.odtзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументEstructura_Articulo.pdfзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументPaz Colombia_grupo_229.docxзагружено:
Jhon Ramirez
- ДокументPaz Colombia_grupo_229.docxзагружено:
Jhon Ramirez