Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
Содержание:
2
Тема «СЕМЕЙНАЯ МЕДИЦИНА КАК СПЕЦИАЛЬНОСТЬ»
1. Специальность Семейная медицина. Определение семейной медицины и первичной медицинской помощи. Цели,
задачи и методология семейной медицины. Место семейной медицины в современной медицине.
2. История развития семейной медицины в мире и в Республике Молдова. Роль международных организаций (WONKA,
EURACT) во внедрении семейной медицинской практики.
3. Роль ВОЗ в реформах систем здравоохранения. Aлма-Aтинская Декларация и Люблянская Карта. Реформирование
системы здравоохранения в Молдове.
4. Государственные нормативные акты для внедрения семейной медицины и реформы Первичной Медицинской
Практики в Молдове.
5. Различия между первичной медицинской помощью и специализированной медициной. Взаимоотношения семейного
врача со специалистами.
6. Основные компоненты для обучения принципам семейной медицины (WONKA-EURACT). Функции семейного врача.
7. Доступность к первичной медицинской помощи. Менеджмент первичного контакта. Обеспечение непрерывной
медицинской помощи.
1. Понятия менеджмента в практике семейного врача. Основные компетенции семейного врача в организации первичной
медицинской помощи (первичный контакт, доступ независимо от проблемы, “gate keeping” (сортировщик) и
координирование с другими специалистами и ресурсами)
2. Задачи менеджмента в семейной практике в контексте определения семейной медицины по EURACT. Медицинские
услуги первичного контакта. Определение “gate keeping” и значение для рационального использования ресурсов
системы здравоохранения.
3. Модели организации услуг первичной медицинской помощи. Практика семейной медицины индивидуальная и в
группе. Центры семейной медицины. Организация семейной практики в Молдове.
4. Роли и функции менеджера в практике семейной медицины. Аспекты клинического менеджмента, менеджмент
практики и менеджмент личного развития. Качества лидера менеджера в семейной практике.
5. Командный подход в организации и предоставлении медицинских услуг в ПМС. Состав, роли и мотивация членов
команды в семейной практике. Преимущества командного подхода в практике семейной медицины.
6. Организация потока пациентов в центре семейной медицины. Обеспечения доступа к медицинским услугам.
7. Использование информационной системы для организации работы и потока информации в центре семейной
медицины.
8. Перечислите и охарактеризуйте принципы обязательного медицинского страхования (ОМС).
9. Пакет медицинских услуг предоставляемых в рамках обязательного медицинского страхования. Лечебные услуги,
предоставляемые в практике семейной медицины.
10. Пакет медицинских услуг предоставляемых в рамках обязательного медицинского страхования. Профилактические
медицинские услуги, предоставляемые в семейной медицине.
11. Пакет медицинских услуг предоставляемых в рамках обязательного медицинского страхования. Неотложные
медицинские услуги, предоставляемые в семейной медицине.
12. Пакет медицинских услуг предоставляемых в рамках обязательного медицинского страхования. Поддерживающие
услуги, предоставляемые в практике семейной медицины в условиях ОМС.
13. Роль обязательного медицинского страхования для продвижения специальности семейной медицины и в укреплении
роли семейного врача.
14. Категории граждан Республики Молдова, для которых государство покрывает медицинскую страховку.
3
Тема «ЗДОРОВЫЙ ЧЕЛОВЕК В ПРАКТИКЕ СЕМЕЙНОГО ВРАЧА».
1. Дайте определение холистического подхода в медицине согласно Европейской Академии Преподавателей Семейной
Медицины/Общей практики (EURACT). Постулаты Био-Психо-Социальной модели медицинской практики.
2. Комплиантность больных. Объяснения не-сотрудничества. Действия врача в случае мало комплиантных пациентов.
3. Принцип компрехенсивного (комплексного) подхода в случае пациента с множествами проблемами. Задачи
«Компрехенсивного» подхода в медицинской практике.
4. Разнообразие проблем присутствующих у пациента. Лечебные, профилактические и специальные медицинские
проблемы.
5. Сложность проблем существующих у пациента. Трудности, с которыми сталкиваются семейный врач в решении
сложных проблем пациентов.
6. Факторы, которые влияют на процесс ведения хронических больных. Этапы, которые требуют сотрудничества
семейного врача со специалистами.
7. Что предполагается, что будет соблюдаться врачом во время ухода центрированного на пациента?
8. Какие навыки, необходимы врачу для реализации консультации центрированной на пациента?
9. Какие модели медицинской консультации Вы знаете?
10. Каковы принципы консультации центрированной на пациента?
11. Как вы считаете необходимо применять принцип комплексного подхода для пациентов с множественными
проблемами?
12. Перечислите и прокомментируйте профилактические медицинские проблемы пациентов.
13. Какие вопросы ставит перед собой семейный врач, если практикует комплексный подход к пациентам?
14. В чем состоят био-психо-социальные особенности взаимоотношений между врачом и пациентом?
4
4. Сложности диагностики в семейной медицине. Основные ошибки формулировки положительного диагноза.
5. Дифференциальный диагноз в практике семейного врача. Значение. Особенности. Возможные ошибки
дифференциальной диагностики.
6. Параклинические стратегии в семейной медицине: необходимость, возможности и специфичность. Критерии
определения параклинических стратегий в амбулаторных условиях.
7. Диагностический синтез в семейной медицине. Значение и возможности реализации.
8. Критерии иерархизация заболеваний. Способ и важность употребления для диагностического синтеза.
9. Особенности лечения в семейной медицине. Факторы, которые влияют на особенности лечения в семейной медицине.
10. Главные терапевтические деятельности семейного врача.
11. Терапевтическое решение в семейной медицине. Особенности. Заболевания и больные, которых нужно
госпитализировать
12. Наблюдение за ходом лечения: виды и способы контроля в семейной медицине.
13. Оборонительная (дефенсивная) медицина в семейной медицине. Причины практики.
14. Терапевтический синтез: разработка стратегии лечения.
15. Обеспечения Единой Программы обязательного медицинского страхования в плане лечения на этапе первичной
медицинской помощи.
5
Тема «СЕМЕЙНАЯ МЕДИЦИНА КАК СПЕЦИАЛЬНОСТЬ»
6
оказание мед. текущего ухода; посредничество пациента в мед. системе, мед. помощь
семье и сообществу, восстановление пациента, оказание мед. ухода в терминальных
стадиях. Эти особенности предоставляют нюансы СМ, как специальности с четко
определенными целями деятельности и характерной методологией.
Методологические особенности СМ с методологией специализированной медицины:
Специализированная медицина СМ
Преимущ. ориентир. на параклинику Преимущественно клиническая
Ориентиров. на исследования Ориентирована на общение
Исп. включительно высокие технологии Малое использование технологии
Оказывает периодическую помощь Оказывает непрерывную помощь
Преимущественно аналитическая Преобладает синтез
7
Приказом № МЗ РМ была внедрена, как форма постуниверситетского обучения с/в,
Резидентура с продолжительностью обучения 3 года. Через эту реформу было
реализовано требование на уравнение на мировые и европейские стандарты подготовки
специалистов для общей практики. Цель Резидентуры в области СМ, в соответствии с
EURACT, является подготовка специалистов с уровнем клинической компетентности
достаточной для того, чтобы иметь независимую практику. До сегодняшнего времени
через Резидентуру прошли подготовку около 700 с/в, которые пользуются авторитетом в
медико-санитарных учреждениях, где предоставляют свою профессиональную
деятельность. Как клинические базы обучения используются базы кафедры «СМ» в г.
Кищиневе – Центр-модель с/ в «ProSan», Университетская улиника первичной мед.
помощи, ЦВС №2, 3, 6, 7 и КДЦ – Буюкань, медико-санитарные учреждения г. Бэлць, г.
Орхей, г.Кагул и клинические базы кафедр ГУМФ, причем последние это соучастники в
реализации учебной программы по подготовке с/в через резидентуру по педиатрии,
хирургии, акушерству и гинекологии, неотложной помощи, ЛОР, неврологии,
эндокринологии, онкологии, гематологии, общественному здоровью.
8
способствуют продвижению здоровья индивидуума, семьи и общины) можно
сформировать основные характеристики специальности СМ:
Является первым уровнем взаимодействия индивидуума, семьи и общины с
системой здравоохранения, делая мед. услуги более доступными
Содействует ориентации пациента в сфере здравоохранения
Эффективно использует ресурсы при координации мед. помощи
Сотрудничает с другими представителями ПМП и обеспечивает связь с другими
специальностями. С/в является консультантом и представителем пациента в
отношениях отношениях с другими специальностями.
СМ ориентирована на индивидуума, его семью и общину
Основывается на прямом общении «врач-пациент», что приводит к созданию
продолжительных отношений
Обеспечивает непрерывность лечения пациентов
Решает острые и хронические проблемы пациентов со здоровьем
Продвигает здоровье и благополучие пациентов путем принятия
соответствующих и эффективных мер
Наблюдает решения проблем со здоровьем всей общины
Занимается проблемами со здоровьем в их физическом, психологическом,
социальном и культурном уровне.
Различия:
СМП ПМП
Ориентирована на больного Ориентирована на здоровье
Ориентирована на лечение Ориентирована на профилактику
Ориентирована на болезнь (на орган) Ориентирована на целостный подход
Оказывает вторичную мед. помощь Оказ. перво-контактную мед. помощь
Обеспечивает периодическую мед. помощь Обеспечивает непрерывную мед. помощь
Более дорогая Более дешевая
10
6.Основные компоненты для обучения принципам семейной медицины (WONKA-
EURACT).
Функции семейного врача.
Основные компоненты:
1. Обеспечение первичного контакта пациента с СЗО для решения его проблем с
здоровьем , независимо от пола, возр, пат.
2. Координация помощи на первичном уровне и управление доступом к специал.
МП по необходимости пациента
3. Индивидуальн. подх к пац, его семье с учётом окруж. особенн.
4. Консультац, посторенние длит, доверит отношении.
5. Обеспечение непрерывной МП
6. МП с учётом эпидем. данных
7. МП в острых и хрон. заболевании
8. Экстренная мед помощь
9. Реализация проф. программ направленных на укрепление здоровья
10. Ответственность за здоровье на уровне сообществе (скрининг населения нояб-
декаб)
11. Решение проблем с здоровьем компрехенсивного подхода
Функции СВ:
1. Лечебные и реабилитационные мероприятия, в завис от компетении СВ
2. Профилактика, выявление факторов риска (+ канцерогенных)
3. Диспансеризация пациентов, диагностика, лечение, реабилитация
4. Обеспечение МП на дому при острых или хронических заб. в обострении,
определение тактики лечения
5. Консультация и организация программированной госпитализации
6. Предоставление МП в соответ. с системой страхования
7. Сан-гиг. обучение населения, пропаганда ЗОЖ, предупреждение болезни
8. Назначение амбулаторного лечения
9. Экспертиза нетрудоспособности и направление на ВТЭК
10. Ежегодные профилакт. осмотры
11. Мед-социальная помощь в кооперации с соц. органами защиты
12. Женские консультации: иммунопрофилактика, питание, гигиена ребёнка,
репродуктивное здоровье, планирование семьи, контрацепция, этика, психология
13. Направление на сан-курортное лечение
14. Противоэпидемиологическая деятельность
15. Учёт мед документации, мед статистики. Периодическая обновление результатов
16. Участие в конференциях
17. Контроль персонала и мониторинг их деятельности
11
7.Доступность к первичной медицинской помощи. Менеджмент первичного
контакта. Обеспечение непрерывной медицинской помощи.
13
1.Обеспечение первичного контакта пациента с СЗО, для решения его проблем с
здоровьем, независимо от пола, возраста и патологии.
14
4. Роли и функции менеджера в практике семейной медицины. Аспекты клинического
менеджмента, менеджмент практики и менеджмент личного развития. Качества
лидера менеджера в семейной практике.
Роли менеджера:
Межличностная – представитель организации, лидер;
Информационная – мониторинг, оратор, диссеминация;
Принятие решений – предприниматель, разрешение проблем, распределение ресурсов,
посредник (ведёт переговоры с др организациями(
СВ=Лидер
Основные характеристики: открытость, профессионализм, четкость в расстановке
приоритетов, умение ставить задачи, контролировать их выполнение, личная
организованность.
15
5. Командный подход в организации и предоставлении медицинских услуг в ПМС.
Состав, роли и мотивация членов команды в семейной практике. Преимущества
командного подхода в практике семейной медицины.
17
9. Пакет медицинских услуг предоставляемых в рамках обязательного медицинского
страхования. Лечебные услуги, предоставляемые в практике семейной медицины.
Пакет МУ включает:
- МУ I МП: Профилактические МУ
Лечебные МУ
Ургентные МУ
Поддерживающие МУ
- Специализированные МУ
- Больничные МУ
- Фармацевтические МУ(бесплатные и компенсированные ЛС»
18
- пропаганда здорового образа жизни, обучение и информирование для
предотвращения и борьбы с факторами риска. Установление и мониторинг людей с
факторами риска. Беседы о пользе физич.активности, рационального питания, мерах
личной гигиены, борьбе с курением и алкоголизмом. Предотвращение травматизма и
инфекций передающ. половым путем
- наблюдение за физич. и психич. развитием детей
- вакцинация согласно Национальной Программе Иммунизации и
эпидемиологических показаний, законов МЗ. Тестирование туберкулиновыми
пробами в выборочных группах.
- Антинатальный уход. Наблюдение беременных и рожениц согласно нормативным
документам МЗ с назначением необходимых параклинических обследований
- планирование семьи: консультации по планированию семьи, включая выбор
контрацепции.
- Ежегодный мед контроль для персон до 18 лет. Профосмотры: осмотр кожи,
щитовидной железы, ЛУ, Молочных желез (Ж более 20 лет), измерение АД, глазная
тонометрия (с 40 лет), острота зрения, флюорография, гликемия (для групп риска),
MRS, проф. Гинекологич. Осмотр (мазок на цитологию, гонорею и трихомонаду),
ректальное обследование (с 40 лет).
Мед. Контроль включает:
консультацию (анамнез, объективное обследование, диагоностика)
назначение паракленич обследований по показаниям.
Категории:
1. Лица застрахованные государством:
дети до 18 лет
студенты, обучающиеся на дневном отделении
беременные и роженицы
инвалиды
пенсионеры
зарегистрированные безработные
Персоны, ухаживающие дома за детьми инвалидами I группы
Матери 4 и более детей
Медицинская этика это дисциплина которая происходит из философских принципов. Медицинская этика
имеет очень широкий спектр целей, но каково их применение в медицине и в семейной медицины в
частности?
Медицинская этика считается фундаментальным компонентом, ключевым моментом знаний для
хорошей медицинской практики. В практике семейного врача строго необходимо адаптировать знания в
личной практике, основанные на реалиях и конкретных подходах области медицины:
- Пациент как био-психо-социальное существо, в его культурном, семейном и общественном контексте;
- социальное и культурное разнообразие пациентов;
- вовлечение большего количества заинтересованных сторон в решении;
- взаимодействие семейного врача с уязвимыми слоями населения: детьми, больным с нарушениями
интеллекта
- ответственность СВ за решение широкого спектра проблем со здоровьем;
- ответственность СВ за предоставление услуг в течение длительного времени тому же пациенту;
- пациенты разных возрастов;
- давление на семейного врача со стороны всех недовольных систем здравоохранения
Учитывая сложность проблем, стоящих перед семейными врачами, часто СВ признают невежество
медицинской этики и пути решения многих этических дилемм. Этические и юридические обязанности
семейного врача намного выше по сравнению с другими специалистами, семейные врачи первичное
звено, именно они объясняют и отвечают на многие вопросы пациентов. Во многих странах уже
введеныа в медицинские учебные программы этика, направленная на потребности семейного врача.
Эти программы включают в себя обязательное изучение нескольких целей, в том числе:
--признание этических аспектов каждого пациента, понимание природы и влияния объёма мед.помощи,
включая личные ценности; обучение поведению, которое отражает эти ценности, характерные для
хорошего семейного врача - сопереживание, сочувствие, поддержка и критическое отношение к самому
себе;
--демонстрация моральных навыков в аргументации и урегулировании конфликтов или дилемм;
подготовка аналитических навыков в систематической и комплексной основе, которые помогли бы
решить проблемы и этические дилеммы;
--знание гидов профессиональной этики и правовых актов в решении проблем, доступность медицинской
этической литературы и правовой базы;
--Демонстрация знаний и навыков эффективного общения и понимания ценностей пациента; обучение
межличностным навыкам общения и разрешения конфликтов.
Немногие, однако, являются источниками обучения для достижения этих целей, в том числе на
международном уровне.
2. "Принципиальность" и светские принципы медицинской этики
Согласно подходу " основанном на принципах", существуют четыре основных биоэтических принципа:
автономии, не вредить, добро и справедливость, другие являются их производными.
Принцип автономии, который основан на праве человека свободно определять правила, которые вы ему
предоставили, имеет первостепенное значение и сосуществует с правовой концепцией о компетенции
пациента. Считается компетентным пациент, который склонен собирать необходимую информацию,
запоминать её, оценивать и использовать в процессе принятия решений и который может принимать
24
решения. Пациент может сделать свободный выбор, предоставляя независимое информированное
согласие в случае если, выбор1) преднамеренный ; 2) не повлияли на принятия решения; 3) принято из
рационального понимания. Уважение автономии предполагает важное условие - правильно
информировать пациента: без власти над ним, без манипуляции и т. д..
Принцип «не навредить» означает как долг врача не навредить пациенту, чтобы избежать нанесение
вреда пациенту, который также является одним из принципов клятвы Гиппократа: primum non nocere.
Принцип благодеятельности (делать хорошо) включает в себя предотвращение зла и содействие в
благосостоянии пациента. Корреляции: принцип патернализма - прерогатива врача решить что лучше для
пациента; терапевтическая привилегия - право врача принимать какие-то решения без согласия,
например, при крупных чрезвычайных ситуациях, чтобы спасти жизнь или принудительная
госпитализация психически больных, чтобы предотвратить самоубийство.
Принцип справедливости (правосудия) требует от медицинского персонала отношения ко всем
одинаково, независимо от расы, пола, семейного положения, социального статуса, экономического
положения, религиозных убеждений пациента, и т.д..
Автономия пациента.
Принятие решения – это выбор правильного решения, которое позволит улучшить жизнь и
общество. Одной из дилемм выбора это баланс между автономией и любовью. Автономия
основана на эгоизме, любовь на альтруизме.
Во многих религиях любовь считается более благоприятной, чем эгоизм. Теоретически многие
люди считают любовь лучше, чем эгоизм, но не на практике. Джозеф Флетчер, в 1966 году
выдвинул теорию "ситуационной этики". Он сказал, что любовь является важнейшим
принципом биоэтики. Он дополнил: "Люби ближнего своего, как самого себя", которая в
религии датируется тысячелетиями. Автономия является индивидуальным правом на
самоопределение, независимость и свободу. Смит (1985) заявил, что автономия является
"способностью человека анализировать информацию, понимать ее, принять решение, связанное
с человеком и выполнять это решение". Таким образом, этот этический принцип предполагает
уважение права каждого человека принимать решения, связанные с самим собой.
Медицинский работник необходим для реализации этого принципа, предоставляя пациенту
информацию, необходимую для принятия решения, помогая ему понять и реализовать это решение. Но
он должен быть уверен, что решение было свободно избранно самим пациентом и что это не было
сделано другим лицом. Принцип автономии гласит, что медицинская бригада (врачи, медицинские
сестры) должна уважать выбор пациентов, даже если она не полностью согласна с ним. Они однако могут
вмешаться в случае, если возникнет подозрение о характере информации имеющейся у пациента, его
умение её понимать, принятие решение принудительно.
Соблюдение автономии пациента требует признания того, что он является уникальной личностью.
Человек формулирует свои цели и убеждения, мотивы и делает свой выбор, планирует будущее. Таким
образом, уважение автономии пациента идёт рука об руку с человеческим достоинством.
Автономия это не только право на самоопределение и лечение тела; она также подразумевает право на
получение любой информации о своей личности, о его образе жизни и здоровье, о праве решать кому
могут быть доверены некоторые личные данные , священные; и является неотъемлемой частью
собственного интерфейса смысла и идентичности. Знание личной информации о ком-либо, может
сыграть важную роль в получении чувства безопасности, свободы, чувства собственного достоинства.
Таким образом, закон и общество за автономию пациента, как право человека, а также в качестве
основного принципа взаимоотношений врач - пациент.
4.Автономию пациента и информированное согласие.
Несмотря на исторические записи, понятие «информированное согласие», похоже относительно недавно
появилось в медицинской биоэтике, обновляется с движением о правах пациентов в начале 20
века. Сегодня оно считается одним из основных принципов отношений между врачом и
пациентом. Злоупотребление в медицинской практике также способствовали присуждению этому
принципу важное место. Прекращение признать права в медицине создает дополнительные
проблемы. Врач рассматривается чаще в качестве исполнителя медицинских услуг. Основная цель
25
действительного согласия для пациента является обеспечение автономии. Согласие дает пациенту силу и
позволяет ему участвовать в принятии важных для него решений, до тех пор пока он хочет, и умеет это
делать. Обычное оправдание информированного согласия по существу это обеспечение пациента
автономией (независимость рассматривается главным образом как способность пациента принимать
самостоятельные решения).Автономия, не навредить, добродеятельность и справедливость стоят в основе
морали. Если автономия рассматривается как ключевое понятие, наиболее подходящий способ
понимания между врачом и пациентом является рассмотрение ее как контракт, врач и пациент находятся
на равных, что позволяет пациенту играть активную роль в решении об обеспечении лечения. Таким
образом, договорные модели между врачом и пациентом, даже если влечет за собой некоторые риски,
имеет очевидные преимущества по сравнению с патерналистской моделью.
Таким образом, информированное согласие:
-- является основной особенностью в отношениях между врачом и пациентом, выражение истинной
верности профессионала.
-- возникает уверенная автономия пациента
-- принцип требования справедливости, который дает пациентам силу.
Практическая цель в реализации обоснованного согласия в клиническом контексте, заключается в
обеспечении пациента что он не будет обманут или принужден
5. Практика осознанного согласия.
Существуют различные типы информированного согласия: разъяснительное, по умолчанию,
подразумеваемое, предполагаемое, по-видимому каждый со своей ролью в сфере здравоохранения.
-- разъяснительное - согласие путем подписания формы согласия,
-- по умолчанию - заключение, решение, которое не выражается формально,
-- подразумеваемое – которое принимается от себя, заключение полученное исходя из поведения и
действий пациента
-- предполагаемое - вышли из предположения, что пациент в состоянии принять это решение(морально
очень проблематично).
Другие : общее согласие - для всех необходимых процедур, конкретное согласие - для каждой процедуры
отдельно.
Условия информированного согласия: компетентность (пациента), соответствующая информация,
добровольное решение.
Делается различие между медицинским заключением о способности пациента принимать решения и
правовыми заключениями о "компетентности", но они зачастую тесно взаимосвязаны, это понятие
используется для обоих сфер - медицинские и правовые компетентности. "Компетенция" означает,
прежде всего способность выполнять задачи, и в этом контексте, способность принимать решения о
заботе о ком-то или участвующих в эксперименте, и т.д. Компетенция отличается с одной задачи на
другую, например, пациенту может не хватить возможности, чтобы принять решение о финансовых
вопросах, но он склонен принять решение об участии в исследовании, и меняться с течением времени
(когда ребенок становится компетентным в период созревания, взрослые могут стать временно или
постоянно некомпетентными). Есть некоторые различия в оценке человека компетентного. Список этих
навыков включает в себя: понимание соответствующей информации для принятия решений, оценки
жизненной важности значения для решения конкретного случая, причины для использования
соответствующей информации, возможность выбора и выражения. Условия consimţimânt являются:
Компетенция, со всеми её компонентами: понимание соответствующей информации для принятия
решений, оценки жизненной важности данной ситуации, причина для использования соответствующей
информации, возможность выбора и выражения;
Адекватную информацию, основанную на эффективной коммуникации между медицинским
работником и пациентом;
Добровольный акт, решение добровольное, сознательное. Он будет учитывать способность влиять на
принятие решений, особенно уязвимого человека.
4. Информация и информированное согласие.
Действительное согласие требует, чтобы пациенты располагали адекватной информацией о болезни,
плане лечения, возможных последствиях, альтернативы, последствии этих альтернатив и т.д..,
26
понимаемая как требование самостоятельности и ответственности. Она включает в себя некоторые
моральные обязательства медицинского работника предоставить необходимую информацию, но характер
и масштабы правовых обязательств различна в разных юрисдикциях. Моральное требование, чтобы
адекватно информировать пациента кажется простым, но оно скрывает много неясностей и
сложностей. Как много информации необходимо для информированного согласия?
Много не всегда значит лучше;
Некоторые пациенты хотят больше информации, другие меньше;
Некоторым пациентам необходимо принимать срочные решения, другие будут иметь больше времени
для принятия решений (например, пациент с переломом, пациенту требуется гистерэктомия).
Для информированного согласия, может служить требование :обеспечение точной информацией,
необходимой для пациентов,и при необходимости с возможностью продления их в дружественной
форме.
4.Непрозрачность информированного согласия.
Пациент должен знать всё, а не просто какие-то отрвыки из контекста. Согласие на процедуры А,
которые логически связаны с В и С могут иметь последствия, пациент должен быть в курсе всех этих
связей в формировании согласия. Добровольное согласие, подразумевает добровольный акт, сознательно
принять решение без принуждения, манипулировать под влиянием или контролем. Очевидно, не все
формы воздействия являются вредоносными или принудительными. Волюнтаризм может быть очень
хрупким, для пациента попавшего в окружение больницы с чувством полной зависимости от
медицинского персонала. В частности, пассивному, зависимому или тревожному пациенту трудно
принимать добровольное решение. Иногда с добрыми намерениями, члены семьи могут повлиять на
решение больного. Пациент должен знать, что он может отозвать свое согласие в любое время, особенно
на участие в медицинском эксперименте. Он, возможно, испытывает чувство долга, если родственные
отношения с провайдером и должны быть уверены, что отказ не повлияет на качество медицинской
помощи, которые будут приведены ниже.
8.Пациент некомпетентен для согласия.
Если пациент не компетентен, чтобы принять или отказаться от медицинского акта, он требует, чтобы
кто-то еще решал за него. Кто имеет право решать?Какие критерии будут использоваться? Каковы
пределы такого решения? Ответ различен для разных стран и юрисдикций. В Англии родители могут
дать согласие через адвоката на лечение ребенка, врач, однако, не обязывается во всех случаях выполнять
в соответствии с родительским решением. Написание согласия некомпетентными взрослыми на лечение
не имеет юридического статуса. Эта ситуация может измениться с внедрением Директивы ЕС "
GoodClinicalPractice in Clinical Trials" в мае 2004 года. Таким образом,
-Кто будет решать? Часто утверждается, что семьи, особенно родители, не имеют право
принимать решения за ребенка.
-Что такое иерархия? Во-первых, родительского каталога, если это возможно, два:
"разумное, замещенное решение" принятые родителями или законными опекунами заменяют
его представителей, три: отсутствие двух первых условий, будетт действовать в
благоприятно на пациента.
-Каковы пределы заменить согласия? Некоторые считают, что только, лечебные
эксперименты могут быть выполнены с суррогатным согласием, другие утверждают, что донорство
органов, если это интересует пациента.
Другие критерии принятия решения решений:
-Предварительные распоряжения пациента, если таковые имеются, должны уважаться.
-Замена рассуждения: как пациент решил бы, если на момент решение было компетентным.
-Решение в интересах пациента
Все эти критерии не могут быть абсолютными, они могут быть подвергнуты сомнению.
--При принятии решения состояние пациента может быть разным, чем было при записи. "Рассуждения
замещения" можно заменить на "интересы" или "предварительное распоряжение", принимая во внимание
срок, в течение которого пациент выразил желание в данном контексте.
--Решение может повлиять на то, как пациент рассматривается как отдельная личность, автономно, или
как зависимый от окружающих.
27
--Как и принцип "наилучших интересов пациента" может быть очень проблематично решить вместо
пациента который никогда не был в сознательном ясно (тяжелая умственная отсталость при рождении)
сочли бы, что это соответствует большим его интересам ("моральная фантазия").
Каковы пределы суррогатного решения?
Медицинское лечение, пациент участвует в медицинских экспериментах и донорство органов / тканей от
другого донора, являются наиболее распространенными ситуациями, в которых принятие решений
процесс сложный.
Родители имеют моральное право предоставлять ребенку необходимое лечение, от идеи жизненного
интереса для ребенка, но участия в эксперименте и пожертвования органов / тканей самоотверженный
поступок и может быть принят только самим пациентом. Суррогатное решение об участии в
терапевтических экспериментах может быть также обсуждаться: дает ли процедура больше шансов на
успех и с меньшим риском, чем обычные терапии и находится в пределах принципа делать
хорошо. Нетерапевтические эксперименты, которые включают в себя дополнительные риски и страдания
не дают перспективу благополучия пациента,поэтому не может быть разрешен суррогатным
решением. Лечение пациента и его участие в эксперименте принципиально разные, и поэтому этические
критерии оценки должны быть разными.
Некоторые преимущества могут быть медицинской природы, ссылаясь на духовное развитие
(моральные) ребенка, такие, как согласие на участие в исследовании психологического тестирования, или
когда с помощью донорства тканей спасается жизнь брата.
Более широкое толкование может быть следующим: "если процедура не наносит ущерба пациенту, то она
представляет " интересы "пациента". В контексте "суррогатное решение", используется термин
«минимального риска» процедуры, когда риск не выше, чем обычный риск продолжения жизни.
10. Принцип конфиденциальности.
Врачи, этически и юридически, обязаны уважать право пациента на частную жизнь. Основа этого права
пациента это автономия. Пациент участвует в процессе принятия решений-является важным моментом
автономии, сделав его активным партнером в лечебном процессе. Принцип конфиденциальности также
требует, чтобы бригада врачей не разглашала информацию о пациенте, полученная от других лиц, не
причастных в лечебном процессе.Исключения возможны только при согласии пациента о разглашении
конфиденциальной информации, если закон требует раскрытия определенной
информации. Ограниченная информация включает в себя такие данные, как имя, диагноз, возраст,
лабораторные анализы, терапевтические и хирургические процедуры. Принцип конфиденциальности
исходит из принципа уважения и лояльности бригады врачей и пациентов. Разглашение напоминает
кражу частной собственности и её уничтожения. Перевод медицинской информации на ваш компьютер
повышает доступность информации, поэтому она требует принятия особых мер
конфиденциальности. Конфиденциальность, в принципе, легко принимается большинством врачей и
пациентов и является основой доверия между врачом и пациентом.В соответствии с правовыми
документами всю информацию, которую получают врачи от пациента является конфиденциальной, закон
о праве человека на автономию, однако, нет никакого закона, который бы дал абсолютную защиту какой-
либо медицинской информации.
Вопросы конфиденциальности предотвращают:
1. Она определяет, по согласованию с пациентом,
2. конфиденциальность.
3. Соглашение предполагает конфиденциальность клиента и / или соблюдения закона в силе, которая
гласит, что где третьи лица могут или не могут предоставлять информацию о индивидуальных
консультациях.
4. В интересах решения проблем клиента, адвокат имеет право общаться определенными категориями о
нейтральных данных от зконной третей стороны (других специалистов-практиков в области
консультирования,исследователей, родителей, учителей), когда они дают молчаливое согласие или
заявление выражающее поддержку частной жизни.
5. Информация, полученная от определенного лица остается в тайне, если:
--посоветованное лицо в опасности или опасно для других.
--посоветованное лицо требует, чтобы информация была предоставлена третьим лицам.
28
--власти из юридической сферы официальную информацию о людях, занятых консультированием
правовыми исследованиями.
--информация о клиентах, предлагаемых в случаях, указанных выше, будет направлена строго в
отношении того которого запрашивают, и будет считаться оправданным с точки зрения этого кодекса
этики консультанта и действующего законодательства.
-- В случае возникновения сомнений относительно исключения конфиденциальности консультант
проводит консультации с другими специалистами в данной области и требует специальных
профессиональных объединений для обеспечения того, чтобы решения принимались в соответствии с
правилами и кодексами профессионального поведения и чтобы не приносили никакого вреда
потребителям.
-- сеансы группового консультирования должны быть принципиальноми договоренности о: площадь
потока информации, дух сплоченности группы и ее роль в улучшении отдельных случаев.
11.Принцп не навредить и благодеяния.
Принцип "не навреди" означает обязанность медицинского работника минимизировать вред и защитить
пациента как можно больше за счет исключения причин травмы.Не вредить менее позитивно, чем
благодеяние, оно выражает обязательство избежать травм. Принцип навредить гласит, что мед.работник
не должен навредить здоровью окружающих, намеренно или ненамеренно, и, кроме того, должен
защищать тех, кто не может себя защитить из-за возраста или болезни или минтального состояния. Как
этический принцип "утилитарный", здесь часто включается принцип пропорциональности, принцип
двойного эффекта, который означает, что врач взвешивает риск травм и ожидаемой пользы от
вмешательства или лечения и реализации решений только тогда, когда шансы положительного эффекта
перевешивают риск вредного воздействия.
Primum non nocere (клятва Гиппократа), фактически является одним из основополагающих принципов
медицинской биоэтики. Она включает в себя не только не вредить, но и для предотвращения и / или
исключения повреждения, чтобы обеспечить положительный эффект. Эти абстрактные требования могут
стать в строй лишь учитывая значения что надо делать,а что нельзя. Что желательно может быть найдено
в "заявления о правах человека",что мы хотим избежать:появления инвалидности или других
повреждений. Принцип благодеяния требует от медицинских учреждений их сотрудничества, чтобы дать
ясное изложение отношений и возможных расхождений между социальной и индивидуальной
ценностями.
9. Принцип справедливости, искренности, правдивости и ответственности.
Это принцип, который требует, чтобы мед.работник относился ко всем одинаково, независимо от расы,
пола, семейного положения, диагностики, социального статуса, имущественного положения,
религиозных убеждений. Понятие справедливости имеет два аспекта: горизонтальный и вертикальный,
первый гласит: "одинаково лечить одинаковых" и последний " по-разному лечить разных", в
соответствии с их моральной несправедливостью. По принципу искренности медицинский работник
обязан говорить правду, не вводить в заблуждение или обманывать умышленно. Те, кто придерживаются
теории этики говорят, что честность необходима. Те, кто основываются на телеологической теории этики
говорят, что ложь допустима,если другой принцип этики является более важным, чем честность.
Наиболее часто цитируемые принципы которые оправдывают ложь не вредят и благодействуют. В этом
случае ложь называется "преднамеренной ложью", "обман с хорошими новостями" направлена на
предотвращение. Достоверность необходимо развивать через доверительные отношения между
медюработником и пациентом, сообщая правду и признавая право каждого лица на доступ к
информации, которая его касается. Особое значение в этом контексте являются понятия
благотворительности и не вредить, тщательно взвешивая риск и пользу. Принцип ответственности
требует мед.работника взять на себя ответственность за свои поступки, за его профессиональное
поведение с пациентами. Этот этический принцип ясен как понятие "стандарт медицинской помощи",
который устанавливает критерии для оценки медицинской помощи и служит основой для определения
небрежности с юридической точки зрения.Этический принцип иногда выходит за пределы юридической
ответственности. Это означает, что как только человек берет на себя ответственность она будет
продолжать даже если в какой-то момент возникают какие-либо неполадки.
29
7.Медицинская этика, способы принятия решений для детей и подростков. Роль семьи в принятии
решения за ребенка.
Конвенция Организации Объединенных Наций о правах ребенка.
--в какой степени Конвенция ООН о правах ребенка, как международно-правововой документ,
обеспечивает решение проблем ребенка в области медицинской этики?
--в чем заключаются основные принципы Конвенции в принятии решений для ребенка?
--Какова роль семьи в процессе принятия решений для ребенка.
Конвенция Организации Объединенных Наций о правах ребенка (Конвенция) требует отражения на
универсальных принципах принятия решений, связанных с интересами ребенка. Кто лечит ребенка:
государство или родители? Какие компетенции у ребенка в принятии решения, какие обязанности
ребенка за совершенные им действия? В мире существуют различия в отношении роли государственного
права. В какой степени Конвенция ООН о правах ребенка, международный документ, обеспечивают
решение проблем ребенка в педиатрической биоэтики. Конвенция отражает три основных ценности в
отношении "кто" и "как" принимает решение по уходу за ребенком, эти принципы обсуждались на
протяжении многих лет:
а) семья играет центральную роль,т.к она наиболее важна для роста (образования) и благополучия
ребенка, права и обязанности семьи должны соблюдаться;
б) решения должны приниматься в интересах ребенка;
в) ребенок должен участвовать в принятии решений, которые касаются его, так как его зрелость повлияет
на выбор решения, с максимальным доступом к информации, отвечающего его уровню
понимания. Ребенок имеет целый ряд социальных и политических прав, которые должны соблюдаться
государством и родителями.
Безусловное принятие этих принципов невозможно из-за очевидных различий в их содержании и
попытки их интерпретировать и применять на практике приводит к существенному конфликту.
Интерес ребенка и Конвенции ООН о правах ребенка, принятию решений стандарты
Интерес ребенка должен быть первым рассмотрен любой организацией, частной или государственной,
социальной, медицинской, административной или законной, он может быть ограничен из-за недостатка
ресурсов. Организация Объединенных Наций заявила, что ребенок должен получать особую заботу и
помощь (1990). Таким образом, такое право ребенка в определенной стране, можно будет оценить только
после того как мы знаем свои ресурсы и как они были распространены для ребенка или его родителей,
чтобы обеспечить наилучшие условия для ребенка. Американская академия педиатрии утверждает,
что хотя родители ожидают, что они примут оптимальное решение для ребенка, зная, что ему больше
всего необходимо, мы не всегда можем следовать их взглядам, мы можем рассмотреть согласия
родителей, только после того как они сообщат в случае когда будут соблюдать законы и
правила. Избегайте конфликт с родителями, не прибегайте к принятию решений против их воли, за
исключением случаев жестокого обращения с детьми, в этом случае будете прибегать к юридическим
процедурам при принятии решений для ребенка. Все этические принципы действительны и применяются
в соответствии с ребенком. Конвенция о правах ребенка обеспечивает всем детям равные шансы, с или
без инвалидности. Следует признать, что дети с умственными или физическими недостатками, имеют
право на те же условия жизни, достоинства и самостоятельность, что облегчает его активное участие в
общественной жизни. Есть более тонкие и уязвимые, ребенок нуждается в большей любви, поддержки,
внимания. Инвалидность ребенка не «судьба», но является частым следствием неблагоприятных условий
для существования, результатом вредной деятельности человека, в результате сложных методов
практики. "Не навреди" является в высшей степени применимым принципом, чтобы исключить любые
формы агрессивной или опасной терапии. Стандарты в отношении поведения ребенка основаны на:
-- рассматривать детство как уникальную и ценную стадию цикла жизни человека;
--основываться на знаниях работы с ребенком;
--о признательности и привязанности ребенка к семье;
--признавать, что наилучшими условиями для понимания и поддержки детей является семья, культура,
общество, социальные собственность;
--о уважении достоинства, ребенок уникальный человек (ребенок, член семьи, общества)
30
--оказание помощи ребенку и семье в достижении полного потенциала детей, создавая доверие, уважение
и позитивное отношение.
Обоснованного согласие, разрешение родителей и согласие пациента на практике
Пациент, в зависимости от степени развития компетентности и способности, имеет право участвовать в
принятии решений. Медицинский персонал в отсутствие соответствующих аргументов (причины
убедительными), не имеет право исключить ребенка или подростка в принятии решений. Хотя в
большинстве случаев врач просит родителей разрешения,что он будет принимать во внимание
обязанность предоставлять, при любых условиях обеспечивать адекватной медицинской помощью.
В случае конфликта, семейный врач и семья будут использовать консультационную помощь, а в
исключительных случаях потребуют юридического решения.
Принцип «информированного согласия» на самом деле имеет ограниченное применение в
педиатрии. Только пациент, который обладает адекватными возможностями и правовым мандатом,может
дать информированное согласие за или против медицинской помощи. Во всех других ситуациях для
установление диагноза и назначения лечения ребенку решение принимают родители или другие
выполняющие их роль.
В последнее время в процедуре принятия решений произошли некоторые изменения. Пациент имеет
право знать диагностику и методы лечения. Традиционная практика "доктор знает лучше"носит
патерналистский характер и считается неприемлемой. Общество признает, что пациент или его опекуны
имеют право, после консультации со специалистами решить, какие из предлагаемых процедур могут или
не могут быть использованы.
Власть и полномочия по принятию решений постепенно становятся грузом между партнерами или
пациент-врач.
Согласие через "адвоката"
Принимая принцип информированного согласия в педиатрии люди считают, что у родителей или
опекунов всегда есть власть / "право" решать за ребенка и дать информированное согласие по
доверенности. Однако этот принцип не является абсолютным. Это правда, что родители и опекуны
имеют право представлять этические и юридические права ребенка, но и педиатр имеет ответственность
принимать решения независимо от желания родителей ребенка, или тех, кто являются его законными
представителями, если эти решения представляют большой интерес ребенка.
Родительское разрешение и разделение ответственности
Решение для несовершеннолетнего пациента основывается на совместной ответственности между
работниками здравоохранения и законными представителями ребенка. Информированное родительское
разрешение включает те же элементы, как информированное согласие.
Мед. работник должен получить информированное разрешение родителей, прежде чем начнется
медицинское вмешательство, за исключением ургентных случаев.
Это разрешение основывается на концепции «наилучших интересов ребенка", хотя в некоторых случаях
определение этого интереса является проблематичным; различные религии, культуры, социальный
статус, философские убеждения, приносят различные интерпретации благосостояния, концепцию
социальной защиты детей, и т.д..
Обычно закон наделяет родителей с особыми правами в воспитании и образовании детей, но
необходимость в законах, запрещающие безнадзорность, жестокого обращения говорит нам о том, что
некоторые родители, далеко, не выполняют свои обязательства по отношению к ребенку.
Развитие ребенка как личности и концепции соглашения
Медицинские решения о большом ребенке или подростке должен включать согласия пациента и участие
родителей и врачей. Могут быть ситуации, когда ребенок не должен рассматриваться в качестве
единственного поставщика автономных и рациональных решений, но должна быть принята во внимание
возможность участвовать в принятии решений. Если врачи признают важность соглашения, они могут
расширить возможность решение ребенка. Даже если участие ребёнка не требуется,то его участие в
решении очень полезно для создания между врачом и пациентом доверительных отношений,часто
оказывающие позитивное влияние на долгосрочный прогноз.
Подросток и информированное согласие
Традиционно,применение информированного согласия осуществляется взрослым компетентным
31
пациентом. Закон также требует, кроме того, применение этого принципа и для несовершеннолетних
пациентов в случае так называемых "эмансипированных" подростков, а в некоторых случаях "зрелого
несовершеннолетнего", то есть имеющий способность принимать решения.
"эмансипированный несовершеннолетний"
Считаются эмансипированными несовершеннолетними следующие:
--живущие самостоятельно, не живут в семье, или являются:
--состоят вбраке
--родители или беременные
--военные
--объявленные эмансипированными органами юстиции.
«Взрослый подросток»
Некоторые страны дают возможность принять решение несовершеннолетним ,которые не
эмансипированны,но имеют возможностьпринять решение;например подростки, нуждающиеся в
лечении конкретного заболевания, такие как венерические заболевания, беременность, злоупотребление
алкоголем или наркотиками. С точки зрения закона эмансипация просматривает специальный
статус (например, независимый образ жизни), либо социальную проблему или личную важную для
здоровья (например, венерические заболевания).
Обязанности в принятии решения и его реализация
Родители несут юридическую ответственность и этику ради своих детей и суррогатные решение
будет необходимо только в тех случаях, когда:
-- родители некомпетентны, чтобы сделать какие-то решения
--Существуют различия между обоими родителями, невозможно перешагнуть,или право на
ответственность за ребенка, который был изъят, в этих случаях решение о
прекращении поддержки жизненно важных лечение будет предшествовать разрешение законного
представителя независимого для ребенка.
--Когда видно , что лечение в интересах ребенка, медицинской миссии только чтобы убедиться,
что родители понимают это, в случае отказа родителей, будет нуждаться обратиться в суд.
--если после обсуждения с родителями врачи заключили, что лечение не в интересах ребенка,
не требуется какой-либо дополнительной поддержки принятия решений. Рекомендуется, чтобы такое
решение о продолжении или прекращении лечения для жизненной поддержки было сделано после
анализа правовых и этических принципов.Участие консультативного комитета этики это участие
предпочтительно во всех сомнительных случаях интереса ребенка.
32
-благосостояние-занимается состояниями лучше чем нормальные,также и
субьективными чуствами здоровья
-модель окружающей среды-состояние здоровья с точки зрения взаимодействия человека
с окр.средой
-электическая модель-использование некоторых нетрадиционных понятий.
Между тем еще И. П. Павлов особо подчеркнул роль «оборонительных приборов тела».
Он считал, что они включаются в ответ на воздействие чрезвычайных факторов среды и
обеспечивают «новое уравновешивание организма со средой». Эту мысль великого
физиолога, подкрепив экспериментальными доказательствами, развил его ученик,
замечательный советский ученый А. Д. Сперанский. Он доказывал, что выздоровление—
такой же активный процесс, как заболевание, что они неотделимы друг от друга и
развиваются параллельно, взаимосвязанно. У каждого из этих противоборствующих
процессов имеются свои закономерности, поэтому лечение должно основываться на
познании как тех, так и других. О том же говорил и другой наш выдающийся
современник—академик Н. Н. Аничков.
Правомерен вопрос: имеет ли все это значение для лечения? Безусловно, Казалось бы,
подавляя или хотя бы ослабляя патогенный фактор, ломая механизмы развития болезни,
мы тем самым автоматически усиливаем защитные ресурсы больного. Но ведь многие
химические препараты (если говорить о фармакологии) чужеродны; для организма
человека, их введение действует не только, скажем, на вирус-или опухолевые клетки, но
вызывает и побочный эффект. Например, противоопухолевые препараты одновременно
подавляют и функцию некоторых форменных элементов крови. При этом организм или
отдельные его системы вынуждены не только продолжать борьбу с основным врагом
здоровья, но и тратить какие-то силы на нейтрализацию этого побочного эффекта.
Поэтому в некоторых ситуациях бывает целесообразнее ограничиться лишь поддержкой,
36
усилением защитных ресурсов организма, в других действовать в двух направлениях—
как против фактора, вызвавшего заболевание, так и в поддержку механизмов
выздоровления.
Специфическая и
неспецифическая профилактика
заболеваний
Латентные заболевания, Вторичная профилактика Скрининг (в популяции) или
индивид кажется раннее обнаружение
здоровым случаев и быстрое введение
эффективного лечения
лиц, чтобы остановить развитие,
чтобы сократить или избежать
осложнения любого
патологического процесса.
Заболевания с Третичная профилактика Предотвращение ухудшения
клиническими состояния здоровья, дальнейшие
проявлениями, больной осложнения заболевания,
индивид восстановление и поддержание
оптимального
функционирования , если
болезнь была установлена
(восстановление).
Первичная профилактика.
Вторичная профилактика.
Третичная профилактика.
Лидер. В ряде случаев семейный врач берет на себя ведущую роль в решении
проблем общественного здравоохранения, анализируя их распространенность,
причины и способы познания их более рационального урегулирования.
42
В основе деятельности положены принципы профессионализма, целостности и
индивидуального подхода.
Биомедицинской модели: Где болит? Когда ты заболел? На какой срок? Что делает вас
хорошим или что может навредить вам?
Биопсихосоциальной модели.
Джордж Энгель (1977), сказал, чтобы понять и адекватно реагировать на страдания пациента, в
же то время врач должен искать сущность биологических, психологических, социальных
болезни. Он отдавал приоритет целостного подхода к пациенту.
Определенные болезни общие их признаки, у разных люди с одной и той же болезнью ведут
себя по-разному ,так как каждый человек имеет свой уникальный опыт в заболевание,
которое затрагивает психику пациента по - разному (депрессия, чувство вины, страх за
будущее, возмущение, и. из. ),
семейных врачей на основе преемственности и сохранения давних связей с пациентами,
позволяет ему целостной, всесторонней и биопсихологической решение проблемы пациента.
Таким образом, врач во время консультации выявляет 4 основные характеристики опыта
заболевания:
• чувства пациента, особенно опасения по поводу его проблем со здоровьем
• идеи о том, что это неправильно
• влияние болезни на повседневную деятельность
• ожиданий пациента от врача.
Правильное использование ориентированных на пациента подход приводит к значительному
увеличению удовлетворенности пациента и врача также облегчает сбор качественных истории
и результатов лечения желаемого эффекта
43
Биопсихосоциальные модели: Что беспокоит вас больше всего? Как это влияет на вашу
жизнь? Как вы думаете, не так ли? Как вы думаете, что может помочь?
По автору Pendleton:
Узнать причину обрашения?
Обсудить другие возможные проблемы здоровья?
Выбрать подходящий вариант решения проблем ?
Согласие с пациентом, какой лучший способ решения этой проблемы?
Вовлечения пациента в решения этой проблемы?
Правильное использование времени и других видов ресурсов?
Поддержать дальнейшее тесное сотрудничество и хорошее отношение с
пациентом?
Функции СВ:
1. Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя
современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные
для применения в медицинской практике.
2. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и
стандартами, разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные
методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и
достоверной диагностической информации.
3. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-
лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает)
диагноз.
4. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует
необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые
диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и
мероприятия.
5. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет
необходимость дополнительных методов обследования.
6. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей
специальности.
7. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при
его наличии), обеспечивает соблюдение выполнение им своих должностных обязанностей.
8. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур,
эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования
реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и
охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.
44
9. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала.
10. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.
11. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной
документации в соответствии с установленными правилами.
12. Проводит санитарно-просветительную работу.
13. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии.
14. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит
необходимые документы для медико-социальной экспертизы.
15. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения
руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной
деятельности.
16. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники
безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.
17. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по
устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил,
создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам
и посетителям.
18. Систематически повышает свою квалификацию.
Права
Врач общей практики (семейный врач) имеет право:
1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических
наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и
инструментальных исследований;
2. определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и
стандартами;
3. назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы
инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики;
4. проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с
использованием разрешенных методов диагностики и лечения;
5. привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций,
обследования и лечения больных;
6. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-
диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и
параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;
7. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им
распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения,
вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению
взысканий;
8. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-
правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
9. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых
рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
10. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей
квалификационной категории;
11. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
45
4. Опишите этапы медицинской консультации в семейной медицине. Гид Калгари-
Кембридж.
В частности, Калгари Кембридже модель, разработанную на основе доказательств, стал
признанным и широко используется руководство. Калгари Кембридже Руководство состоит из
пяти основных элементов ориентированной врача при обшение с пациентом:
1. Начиная интервью
2. Сбор информации
3. Отношения формирование
4. Объяснение и планирования
5. Заключительное заседание
1.Инициирование визита
А. Сделать начальных условий для положительного отношения
Приветствуйте пациента и спросить имя
Представьтесь ,
Показать уважения и интереса пациента, комфорт пациента
В. Определите цель решения пациента
Определение проблем у пациента интервью с открытыми вопросами (например,.
"Что заставило вас задать вопрос?" Или: "Что бы вы хотели обсудить сегодня?"
Или: "Как я могу помочь?", И т.д.. )
Слушайте внимательно, не прерывая жалоб больного и прямой ответ пациента
Подтверждение и проверка жалоб, если Есть и другие проблемы (например,.
"Таким образом, головная боль и слабость. Есть что-нибудь еще? ")
Согласование повестки дня с учетом как потребностей пациента так и врача
(например,. как долго у вас проконсультироваться, какие проблемы пациент
хочет, чтобы обсудить, какие вопросы они хотят у врача проверить - мониторинг
АД, уровень сахара в крови, вакцинация, и т.д.. )
47
Поощряйте пациента принимать активное участие в интервью (нап. задавать
вопросы, спросить объяснения, выражать сомнения и т.д.. )
C. Обратите внимание и реагировать на вербальные и невербальные знаки (пациента
желание задавать вопросы, бедствия / разочарование, избыток информации, и т.д.. )
D. Обратите внимание и реагировать на пациента реакции и чувства, его мысли на
информацию, полученную
E. Взаимное принятие решений
а. Поделиться своими идеями с пациентом
б. Привлекайте пациента:
• Предоставить предложения и его варианты,
• Поощряйте пациента его идеи и предложения,.
в. Согласование взаимоприемлемого плана
•. Убедитесь, что пациент принимает план
V. Заключительное заседание
А. Планирование будущих визитов
Объясните возможные нежелательные последствия,
В. Окончательная проверка.
Кратко обобщить и уточнить план лечения
Проверьте лечения пациента план и необходимость корректировки.
49
Коммуникация является двусторонним процессом и обмен информацией между
пациентом и врачом. Это процесс, посредством которого мы принимать и передавать
сообщения намеренно с какой-то цели, или без воли, непреднамеренно.
Информацию можно направлять по адресу:
словестный. Слова будут загружены со значениями, намерения,
предположения, воображения, чувств и эмоций, сопереживания, тепла,
уважения (или нет), чувствительность к реакции других (или нет).
metaverbal - тон и громкость голоса, интонация, скорость речи.
невербальный - через выражение лица, положение тела, процветают. Связь,
даже если не говорить, молчать, когда (она также оказывает психологическое
значение).
Люди с разным экономическим положением, национальности или расы , состояние
гнева, отвращение, радость или беспокойство с помощью мимики, позы или голос
изменение, которое мы можем легко определить. По данным исследований, только 10%
информации передается устно. 90% сбор информации о невербальных или
метавербально. Как правило, информация должна соответствовать словесной
невербальной информации. Это могут быть как умышленными (сделано с целью и
совещательных) и непреднамеренное (скрытый). Ответ "хорошо" на вопрос "Как вы себя
чувствуете" пациента, который избегает прямого взгляда глаза, односложные ответы
(«да» или «нет»), монотонным голосом, с печальным выражением лица показывает
несоответствие между вербальной и невербальной информации и скрыть себя в
состояние депрессии, или проблема, которую пациент скрыл.
Эффективная коммуникация между пациентом и врачом целью сбора точной
информации, получаемой в результате установления отношений взаимопонимания и
искренности основаны на принципах взаимного доверия, сочувствия и
конфиденциальность. Пациент хочет быть услышанным, быть информированным, не
спешит, понимать и участвовать в принятии решений. Только в этом случае врач может
добиться положительных результатов. Таким образом, врачебная консультация, которая
направлена на конец удовлетворенности пациента является основным инструментом,
который может достичь профессионального врача. Знания и эффективного
использования медицинских процедур интервью важно и помогает врачу в определении
долгосрочных отношений с изменения поведения соблюдение пациентом, диагностики,
лечения и пациента. Профессионализ требует специальных навыков в обслуживании,
создавать атмосферу искренности, доверия и уважения к пациенту. Надлежащей связи
является более важным для постановки диагноза, а не просто использовать, даже
идеальный методы клинического обследования или лабораторных.
B. Связь методов, используемых в медицинских интервью
Медицинские интервью базируется на трех основных функций, сформулированная в
1990 году Берд и Коэн-Коул:
1. Сбор данных для улучшения понимания проблемы пациента
2. Формирование эффективных отношений между пациентом и врачом ответ на
эмоции пациента
3. Обучение пациентов на знание болезни и реализации плана лечения, мотивацию,
чтобы изменить поведение (управление поведением)
Цели и навыки в медицинской функциональной зависимости интервью
понимание ответ на эмоции пациента обучение пациента и влияния на
пациентом сбора поведение
данных
Цели а. сбора точных а. создание и поддержание а. понимания пациентом своей болезни
данных эффективных б. Презентация вариантов лечения,
50
б. Задачи взаимоотношений в. Активное участие пациентов в лечении
пациента б. сокращение препятствий г. присоединения пациента план лечения
идентификации, для общения,. (после медикаментозного лечения,
диагностики и В. удовлетворенности изменения образа жизни)
реакции пациента пациентов. приверженности
на болезнь к лечению. снижение
бедствия г. выявление и
лечение психических
заболеваний
д. Удовлетворение врача
е. улучшения конечных
результатов
Навыки 1. вопросы 1. отражение А.Образование заболевания:
сложен / раскрыт 2. легитимизации 1.Первоначальная оценка знаний
2. содействие 3. поддержкаю 2. представления диагноз 3. эмоции в
3. разъяснение 4. Партнерство ответ на четыре.
4. проверка 5. выражая уважение 4. проверку базовых знаний
5. выявить новые 5. Проверка понимания
проблемы или B. Ведение переговоров и поддержание
"скрытые" плана лечения.
6. обобщение 1.проверка информации 2. описание
целей и планов
3. проверки понимания.
4.Оценка предпочтений пациентов мая.
5.создание плана лечения.
6.предотвратить провал
C. Пациент несоблюдение мотивации.
1.Членство проверки
2. выявить причины присоединиться
3. переговоры решения
4. соглашение о создании намерениях
1. Сбор информации о пациенте для понимания проблемы.
Основная проблема, которая решает врач в медицинской консультации, чтобы понять
проблему пациента. Это требует умения для получения точной и эффективной, которая
состоит из умения слушать, правильное понимание того, что было сказано и
несказанным, умения «видеть», чтобы лучше понять потребности пациентов и для
диагностики.
Интервью сосредоточены на пациента требуется владение несколькими основными
навыками общения двух наиболее важными являются умение задавать вопросы и формы
отношений между врачом и пациентом. Коммуникативные навыки, которые приводят к
спонтанным выражением мысли пациента включает в себя шесть основных элементов:
- тишина
- невербальные поощрение
- нейтральный ответ (невербальный содействие)
- отражение (эхо)
- Заявление - обзор (резюме)
Первые три побуждает пациента говорить, но не позволяют врачу расширить тему
пациента и используются в первую фазу медицинского интервью. Последние три
включают возможность более детально обсудить конкретную тему и поощрять пациента,
чтобы сосредоточиться на тему. Каждый из них будет сказано ниже на различных этапах
медицинской интервью.
51
А. Невербальная коммуникация.
Понимание невербальных сигналов необходимы как для пациента, так и для семейного
врача. Врач, который демонстрирует интерес к пациенту с соответствующей контакт
глаз во время разговора, внимательно слушать и осанка и поведение, которое проявляет
интерес в том, что пациент говорит, является самым успешным и надежным, чем врач,
который читает, или заметок в медицинской документации в то время как Пациент
открывает свои проблемы "сняты" после письменного стола, или пить кофе во время
разговора.
Простые методы невербального поведения связаны с более высокой удовлетворенности
пациентов, а также независимо от того, что они хорошо известны и часто используются в
повседневной жизни, они, как правило, пренебрегают в клинической практике:
соответствующий контакт глаз - один из наиболее важных поведение и общение
необходимо, чтобы помочь собрать информацию и демонстрационные зрительного
внимания и интереса к партнеру. Прямой взгляд в глаза в течение периода времени
может neîndelungate Чтобы услышать пациента и читать эмоциональные улики, врач
должен посмотреть на прямой пациента. Исключение составляют пациенты
сердитым или параноик, для которых чрезмерное зрительный контакт может
рассматриваться как вызов.
надлежащего использования вертикального и горизонтального пространства
между врачом и пациентом - обеспечить открытое общение, сверстников. (Ex. :
Доктор, когда пациент стоит на стуле, врач находится слишком далеко или слишком
близко к пациенту, и т.д.. )
позе - показывает открытость и готовность прислушиваться к пациенту. Открытая
позиция, не пересекая руки или ноги, голову и тело наклонилась к пациенту менее
склонны к честному общению.
Б. Вербальные коммуникации
Для поддержания эффективной коммуникации необходимо использовать правильно и в
соответствующих случаях, закрытые вопросы (требующие ответа "да" или "нет") или
открытый (который нельзя ответить «да» или «нет» , и требуют место).
1. Открытые вопросы. Медицинские интервью обычно начинается с открытых
вопросов, то есть те, которые нельзя ответить «да» или «нет». Они используются
во время сбора данных и звонки, или причинение пациенту сформулировать
мысли, чувства и ощущения, о проблемах в его собственное мнение и свои
собственные слова. Таким образом, пациент испытывает проблемы по приоритету
или важности его точки зрения, часто не оценили врачом соответствующего
физического. EX. : Пациента с болью в спине, но в ходе визита Т. А. 190/110 врач
считает, что с его точки зрения, имеет гораздо более опасным для жизни пациента.
Вопрос закрыты как "у вас головные боли?", Пациента можно ответить только
«да» или «нет», предоставляют недостаточно информации. Медицинская
консультация с открытыми вопросами начать, слова, начинающиеся с «что. . . ?
"И" Как. . . ? "Открыт в начале интервью вопросы помогают врачу определить
причину решения врачу восприятие пациента материи и страхи болезни.
Информация является ценной для установления диагноза гипотезы и стратегия
ведения.
EX:?? Какие проблемы заставило вас обратиться к врачу; Что вы
думаете / чувствовать головную боль; Расскажите мне больше о боли
которую вы чувствуете; То, что случилось тогда;
52
NB! Избегайте "допроса" пациента
Слушайте внимательно и не останавливайте пациента
Разрешить пациенту выражать свои мысли до конца.
Избегайте вопрос "почему?", - Она включает в себя плату с самого начала и не
допустить установления хороших отношений.
неправильно: "Почему не получали лекарства, или почему вы в не пришли раньше?"
В 69% случаев прерывания врач пациента в среднем только 18 секунд после начала этой
истории, что привело к неполной сбором данных, уменьшения проблемы пациента
понимания. (Beckman и др. Френкель, 1989)
После начального этапа в течение которого пациент косвенным подогревом переговоры
по данному вопросу, не отвлекаясь врач не используется все более конкретные вопросы
для изучения конкретных признаков болезни.
2. Закрытые вопросы (для уточнения) Они требуют только два ответа - "да" или
"нет". Закрытые вопросы используются в стадии сбора данных для указания или
результат информации (например,. возраст пациента) и детальное понимание
помогает симптомов (интенсивность, расположение, качество и время хода боль),
семейное положение, социальное положение
EX:??
У вас есть боли в животе;
характер изменения в физической боли;
наркотиков;
NB! Не показывать "меню" ответ
Неправильно: боль в левой руке вперед и, когда у вас боли в груди?
Правильно: Когда у вас есть боли в груди и другие ощущения, больше не появляются?
3. Поощрение (для облегчения невербальные) содействие обнадеживает пациента
продолжать описания того, как с помощью открытых вопросов, или различные
маневры metaverbale и невербальные междометия, таких как, глаза, выражение
лица, положение тела, показывая стимулы пациент говорит. Это мотивирует
расширения связи и может быть сделано устно и невербально.
Вербальное поощрение: "Расскажите мне больше о головной боли" "расширение
пожалуйста. . . "" Да "," М-гм. . . "" Ага. . . "" Хорошо "," понимать ". . . повторения
прошлых заявлениях пациента
Поощрение невербальные: зрительный контакт - внимательно посмотреть, ожидая
ответа от тишины декларации головы
NB! - Поощряя невольно могут обнаружить проблемы "скрытой", как алкоголизм,
наркомания, импотенция, насилия и т.д..
- Не используйте фразы "все будет хорошо" - снижает доверие к врачам, демонстрируя
неспособность эмпатии
4. Разъяснение и направления используется для уточнения значения слова или
идеи, высказанные пациента, неясных заявлений, несовместимых. Даже во время
интервью фазу непрямого нагрева с использованием прямых вопросов (уточнение), врач
может прервать поток информации о пациентах, чтобы уточнить эту информацию
(например,. хронологической или количественных данных) После уточняющие вопросы
врач может использовать тактику дальнейшего облегчения связи
EX. :
Позвольте мне сказать, что вы сказали. . .
Вы можете сказать мне, когда она впервые появилась аллергия?
53
Вы сказали, что зуд усилился в последние 2-3 года? (Повторите последнюю
фразу)
Я бы хотел проверить - Вы сказали, что D-великий муж агрессивным, когда
употребление алкоголя. Не могли бы вы более подробно рассказать об этом?
(Перенаправлено темой, с помощью открытый вопрос)
NB!
Уточнить, правильно лы вы поняли мысли пациента,
помочь пациенту вернуться к идее начала
4. Контроль. Это самая важная часть сбора информации и наименее используемых.
Связь языка сложности смыслов, которые могут быть неправильно истолкованы.
Медицинская помощь может быть ниже, во время разговора, и опасность потерять
существенные детали. Проверка важно для точности информации и обычно
занимает всего несколько секунд. Это помогает врачу:
• экспресс короткую фразу часто длинные и запутанные информацию
• Помочь пациенту систематизировать все сказанное
• Помощь в проведении консультаций по порядку
• Используйте необходимо подключить начала обсуждение с предыдущей
дискуссии
• Используйте переключатель от одной темы к другой вопрос использования
• тогда, когда врач хочет изменить направление дискуссии
• Используйте конце встречи, выделяя наиболее важные темы.
EX.
"Позвольте мне проверить". . . Или: "Как я понимаю из того, что вы сказали до. . .
"Или:" Так, весной аллергия появилась, то ухудшилась каждый год в течение
последних 2-3 лет и считают, что стресс связан с, что у вас. Как только аллергию и
головную боль появилась, который начал медленно и хуже несколько дней.
Сейчас у вас есть головная боль
5.Выявления других проблем (скрытых)
Джордж Энгель, терапевт и психоаналитик, считает вопрос "Какие проблемы беспокоят
вас?" Или: "Что-то вас беспокоит?" Самый важный вопрос в беседе с пациентом.
Пациенты часто боятся или стыдятся обнаружить наиболее важных для них проблем и
вопросов, которые фактически были адресованы, и часто обсуждали эти вопросы
осталось на конец интервью, врач готовы закончить сессию. Например: "Являются ли
больной раком (туберкулез, СПИД, венерические заболевания и т.д.. ? "Иногда пациенты
приходят слишком много жалоб или врача проведение интервью слишком директивы и
не дает пациенту возможность открыть для себя все ее проблемы. Например, пациент с
головной болью и лихорадкой жалобы и боли в груди, которое происходит только в
основных упражнений и не страдает в настоящее время не может выйти до конца сессии,
пациент может быть, что среди других вещей, чтобы помню. Рекомендуется, чтобы
обнаружить и идентифицировать новые проблемы или сразу после основной жалобы,
как правило, после вопроса «Какие проблемы привели вас к врачу?" И продолжал, пока
больной не представляет новые и отвечать на обвинения, что он имеет проблемы это
беспокоит.
Ответ на эмоции пациента
Реакция отношения пациент-врач лежит в основе клинической медицины. Пациенты
ожидаютне только знания врача и профессиональная компетентность, но и требуют
эмоциональной поддержки, поощрения, поддержки, понимания. Часто пациенты
предпочитают коммуникативных навыков по сравнению с теоретическими и
техническими навыками врача. Врачи, которые имеют навыки общения более легко
54
образуют прочные отношения, что является более эффективным, имеют больше
положительных результатов с точки зрения приверженности к лечению, и, наконец,
выраженное удовлетворенность пациента и врача.
Невербальное навыки являются важной частью эмоционального взаимодействия между
врачом и пациентом. Положение тела, движений, выражения лица, тон голоса, скорость
говоря, осязание, пространство между врачом и пациентом, и особенно глаза передавать
гораздо больше информации о намерениях и отношение к пациенту, чем слова.
1.Сопереживание.
Один из самых важных навыков в формировании отношений с пациентами, является
возможность показать сочувствие к пациенту. Сочувствие это способность понять,
принять и оправдать эмоциональный, или горе партии, или иначе - "быть на виду, быть
услышанными, быть принятым". Невербальное поведение может часто общаться более
эффективно отношением эмпатии по отношению к пациенту, чем слова. Иногда бывает
достаточно, чтобы наблюдать пациента внимательно, молча, с соответствующим
выражением лица, либо пациент достигает плеча или кисти, чтобы убедиться, что вы
понимаете и чувствуете себя хорошо страданий и потребностей пациента. Связи
подобного отношения является наиболее выгодным и удобным в отношениях между
двумя вмешательства людей. Так же, как отца своего ребенка, страдающего от боли
снимает, утешает или друзья попали в беду или досады, чтобы показать, что они
понимают страдания других людей, семейного врача с пациентом может построить
отношения, основанные на сочувствие, понимание и признание того, что.
Как правило, каждый врач имеет врожденных природных сочувствие, но медицинской
практикой необходимо подготовить дополнительные навыки конкретное выражение
сочувствия, которое дает врачам возможность, чтобы помочь пациентам справиться с
эмоциональным стрессом. Отношения, основанные на сочувствие пациенту уменьшить
тревожность, степень удовлетворенности пациентов и облегчить врачом и пациентом
присоединения к лечебным.
2.Отражение
является демонстрация медицинского понимания пациента настроения на данный
момент (горе, гнев, тревога. . . ) Например, если во время беседы врач отмечает, что
пациент грустно память о событиях (например, болезнь или потеря близких), расстроен,
зол, депрессии и т.д.. Врач может отразить эти изменения, подтвердив эмоциональное
состояние выражается вербально или невербально самим пациентом
EX. "Мне грустно, что вы" "Вы, кажется, меньше сердиться", "Я знаю, что трудно
говорить об этом" "Я хорошо понимаю, что долгое ожидание может быть" О, да. . . Вы
знаете,. . . "" Я не желаю говорить об этом "" Давайте посмотрим вместе, что лучше для
ваших заказов. . . "" После того как я обсудил этот вопрос ваших заказов, мы можем
вместе найти лучшее решение "). Фактические слова менее важны, чем то, что врач
обнаружил речь больного прервана нить, чтобы отразить эмоции пациента, проявляя
интерес к медицинской и эмоциональные проблемы пациента. Отражение происходит и
как пациент не виноват интонацией, после чего пациент ждет ответа. Он может нравится
или не обсуждать из-за волнения, и врач должен уважать желание пациента, какой бы
она может быть не.
Иногда врач не рекомендует пациенту говорить о своих эмоциях от страха не открывать
"ящиков Пандоры", то есть не позволяйте факты говорят интимные, личные, которые
имеют важное значение для решения дела, которое состоится во время сессии, которая
Пациент в противном случае не будет раскрыто. Но на самом деле, выражая эмоции и
выявление "являются поверхности" представляет собой действие, которое создает
эмоциональную связь между врачом и пациентом, что позволяет врачу ждать
результатов и более эффективного соблюдения, повышение удовлетворенности
пациентов, и верой в лучшее понимание врачом. Внимание к чувствам пациента не
55
требует много времени и позволяет зачастую найти необходимо проконсультироваться
альтернативных психиатров, психологов и т.д..
NB!
- Ответ на эмоции пациента в ближайшее время и сколько раз вы видите
- я обвиняю пациента
- Следуйте готовность пациента или нежелание обсуждать причины эмоции
3. Легитимность (оправдание).
Это так же, как отражение, но показывает конкретные связи пациента принятие и
проверка чувств. Ваше понимание и оправдание выражения эмоций пациента после того
как он внимательно слушал и даже если он не согласен с причиной эмоций, но
попытаться оценить с точки зрения пациента. Комментарии отражения и легитимации
играют особую роль в установлении отношений с пациентом сердитым или тревоги.
EX. "Я считаю, что любой был бы очень огорчен этой информацией" "Я понимаю, что
ты чувствуешь. . . ". "Это должно быть трудно для вас. . . "" Все, что они чувствовали бы
себя в этой ситуации, как. . "" D-пра реакция нормальная. . . "" Я понимаю, почему вы
так расстроены. "
4.Личная поддержка.
Сделать пациенту, что вы хотите помочь. Сделайте это честно и откровенно.
Например: "Я сделаю все от меня зависящее, чтобы помочь вам. . "" Скажи мне, что я
могу сделать, чтобы помочь вам. . "
5. Партнерство.
Пациент не пассивного получателя медицинской информации. Участие в принятии
решений по лечению плана обеспечения соблюдения и повышения персональной
ответственности за необходимое лечение.
6. Уважение терпеливое отношение к болезни.
Экспресс уважение к пациенту и его проблемы за счет тщательного прослушивания,
зрительный контакт, невербальные знаки. Явные комментарии могут способствовать
созданию эффективных взаимоотношений пациента и желание преодолеть трудную
ситуацию легче. Поощряйте его независимо от того, виноват, или дела, за которое он
обратился, кто говорит с интонацией, или положение, которое.
EX. "Есть ли большую работу так оценил и принятие вашей болезни. "" Что бы Вы
чувствуете себя настолько плохо, что, хотя вы могли бы расширить работу, будет
выполнять в домашних условиях. . . Это большая работа "," Мне импонирует то, как вы
держать. . . "
NB!
- Спросите мнение план лечения пациента. - Часто пациент не хочет быть
вовлеченным в процесс принятия решений и передачи ответственности к врачу. В
этом случае результаты лечения как ожидается, будут менее
удовлетворительным.
Часто мы слышим от пациентов: "Там так! Я думал, что мой врач, это поможет
ему, но он спрашивает меня, мое мнение я "Избегайте выражать гнев,
раздражение пациента или отрицательные суждения о поведении пациента или
его неспособности бороться с болезнью.
III. Образование пациентов и передачи медицинской информации.
Эта особенность медицинской интервью ссылается на информацию о диагностике,
лечению и медицинской recomandaţiile понять, как пациента, так и на языке, понятном
пациенту. В случае взаимного согласия не будет достигнуто на последующее управление
поведением (препараты, диета, физические упражнения, отказ от курения, изменение
образа жизни и т.д.. ) Решают случаев заболевания и приверженность, скорее всего,
пациент будет максимальным. Основные тактики для достижения цели данного
56
медицинского интервью, чтобы понять причины и развитие болезни пациента, проверки
пациента понимание процесса заболевания и согласование тактики лечения. (Методы,
описанные выше. )
А.Информация о болезни.
Оценить пациента базовые знания о болезни.
Для оперативного диагностирования.
Ответ на пациента эмоции.
Проверьте пациент понимает вопросы, которые касаются
B. Согласование плана лечения
Откройте для себя базовые знания о лечении.
Опишите цели и варианты плана лечения, если это возможно.
Проверьте пациент понимает, о лечении.
Проверьте пациента.
Согласование плана лечения.
Получить согласие пациента.
Проверка соблюдения (присоединение).
Оценить вопросам присоединения.
Ответить на эмоции: поддержка, партнерства и уважения.
Коммуникативные навыки не являются врожденными. Они могут и должны быть
изучены и улучшенные. Способность врача, чтобы общаться с пациентом зависит от
хода и исхода случаев заболевания: соблюдение режима лечения, влияние условий
доверия, качества жизни ухода за пациентами, обучение отношения с семьей пациента,
который только играет важную роль изменить поведение пациента, и, наконец,
пациентом и врачом удовлетворение.
Холизм - от голограммы, греческое слово, которое означает, что все, что угодно,
полный, с идеей, что все свойства данной системы (биологических, химических,
социальных, экономических, умственных и т.д..) не может быть определена или
объяснена как сумма компонентов в этой системе. Это, безусловно, то, что система
определяет целостность рассматривать как важные части.
Общий принцип холизма насчитывал Аристотель в метафизике:
"Целое больше, чем сумма частей».
60
2.Комплеантность больных. Объяснение несотрудничества. Действия врача
в случае мало комплиантных больных.
Под компеантностью больныхпонимают сотрудничество или нет самого пациента
с врачом.
Комплиантность пациента в принятии ими информации, предоставленной врачом и
соглашения следовать предложенным рекомендациям. Соблюдение пациентом гибкого
явления. Соблюдение хроническими больными, как правило, хорошие связи с
заболеваниями и опасения по поводу возможности смерти. Пункт, который требует
более строгого соблюдения в пожилом возрасте является то, что боль является наиболее
распространенным симптомом у этих больных.
Некомплиантность объяснений.
Финансовые проблемы.
Отказ или недостаточно информации о тяжести заболевания.
Культурные убеждения.
Комплексные программы лечения.
Побочные эффекты от лекарств.
Переоценка результаты лечения.
Дискомфорт, вызванный длительной терапией.
Действия пациентов комплиантных с врачом.
Оценка несоблюдения причинам, в том числе финансовых и культурных причин;
Сокращение сложности лечения и суточная доза;
Изменение медицинской системы, адаптированной к жизни пациента;
Информация о побочных эффектах лекарственных средств;
Предложить использование календаря или журнала для отслеживания здоровья.
Цели холистического подхода - использовать био-психо-социальную модель,
учитывающей культурные и экзистенциальные измерения.
Передача этой целью в медицинской практике потребуется ответить на следующие
вопросы:
- Каковы мои рекомендации и действия, которые практически для пациента?
- Как переносят собственные эмоции пациента?
Сложность проблемы.
Прежде чем пациенты получают специалистов, наблюдаются семейным врачом.
Проблемы, с которыми сталкивается семейный врач все легче, чем они
стоят перед специалистами в этой области. Разнообразие приложений, оборудования,
скромных условиях консультации, начало заболевания, и т.д.. сделало консультации не
легким достижением. Отмечается, что срочное хирургическое вмешательство составляет
10% от общего числа консультаций медицинской помощи, оказываемой врачом.
Таким образом, трудности, с которыми сталкиваются семейные врачи в решении
проблем пациента могут быть:
- Разнообразие вопросов
- Серьезность проблемы
- Эволюция бессимптомное заболевания
- Эволюция вспышки болезни
- Неспецифическое начала для конкретной болезни
- Атипичное начало болезни
- Сложность явлений
62
Нужда в комплексном подходе к хроническим больным.
Страдающие хроническими заболеваниями, не только в полной мере учитываются, но и
может иметь больше заболеваний по различным специальностям, зачастую к ним есть
междисциплинарный подход. Данное расширение патологический процесса все большее
количество органов, семейный врач обязан несколько раз провести междисциплинарное
клиническое обследование хронического пациента.
Страдающие хроническими заболеваниями, должны быть рассмотрены и
психологически, чтобы определить тип личности, как он реагирует на свою болезнь, как
они относятся к болезни, психопатологических расстройства вызванных болезнью,
надеясь на его психические ресурсы и роль, которую готово взять на себя при лечении
его болезни.
Семейный врач должен определить положение в семье пациента, как болезнь поражает
положение семьи и то, как семья может поддержать лечение его болезни.
Семейный врач должен определить, как пациент может эффективно работать и как
работа может влиять на развитие и лечения его болезни.
Семейный врач должен определить, как болезнь поражает социальное положение
пациента, а также социальные, экономические или культурные факторы, могут
влиять на развитие и стационарное лечение.
Полный медицинский уход пациента / компрехенсивный подход.
Полный уход / компрехенсивный подход должен быть ориентирован на
пациентов и включают в себя все множество проблем со здоровьем и страдания. Врач
имеет дело с больными , а не с болезнью, потому что:
• человеческий организм представляет собой комплексную систему
• аппараты и системы неразрывно связаны между собой
• пациент рассматривается полностью, соматически и психически
• дублирование страдающих различными заболеваниями
• болезни, должны быть определены и иерархизированы
• терапия определенная при высоком риске для жизни
• дальнейшее распространяется на все существующие условия пациента
Цели компрехенсивный подхода.
• одновременная работа с множеством жалоб и патологий,
• укрепление здоровья и благосостояния;
• управление и координация деятельности по укреплению здоровья, профилактике,
лечению, уходу и паллиативной помощи и реабилитации.
Передача этих целей в медицинской практике потребует ответить на следующие
вопросы:
- Пациент имеет много проблем. Как приоритеты?
- Какие рекомендации о том, как жизнь имеет ценность для данного пациента?
- Могу ли я передать часть обязанностей и задач, на членов моей команды?
64
сотрудничество с другими специалистами.
Потребность в сотрудничестве с другими специалистами.
Есть сложные случаи, которые требуют сотрудничества со специалистами в своей
области. Семейный врач должен поддерживать связь с консультативными отделениями
для своевременного сотрудничество во благо здоровья пациента.
68
Тема «ОСОБЕННОСТИ ПРОЦЕССОВ ДИАГНОСТИКИ И ЛЕЧЕНИЯ
В СЕМЕЙНОЙ МЕДИЦИНЕ»
-Первичный контакт
Пациенты разных возрастов, разных полов, с разными заболеваниями
Необходимость знать формы начала заболеваний, нетипичные начала,
определение факторов риска для раннего диагноза
Необходимость знать все неотложные состояния
-Техническое оснащение
Слабое техническое оснащение
Трудности с параклиническими обследованиями
Преобладание клинического диагноза
Сотрудничество с другими специалистами
69
2.Типы диагнозов в семейной медицине. Характеристика, особенности и значение.
Формулировка диагнозов:
Морфоклинический диагноз
Диагноз клинической формы и стадии
Этиологический и патогенетический диагноз
Функциональный диагноз
Эволютивный диагноз
Диагноз сопутствующих заболеваний
Принципы диагноза «ЗДОРОВ»
Повышенная адаптация
Повышенное сопротивление на факторы риска
Хорошие физические и психические данные
Отсутствие признаков заболеваний
Гармоничное физическое развитие
Отсутствие заболеваний с асимптоматичным течением
Хорошая функциональность
Параклинические обследования в нормальных пределах
Адекватное социальное поведение
Отсутствие факторов риска
Активный и здоровый образ жизни
70
Атипичные начала и течения заболеваний
Неспецифичная симптоматика
Тяжелые заболевания, инфраклиническое течение, латентное течение,
Маскированные заболевания
-Обусловленные пациентом
Невозможность высказать свои проблемы
Необщительные пациенты
Индивидуальные особенности
Психические больные
Симулянты
Низкий уровень общей и медицинской культуры
-Обусловленные врачом
Игнорирование
Некомпетентность
Спешность
Боязнь решения
Ошибочная оценка симптомов
Сверхжелание
73
Заинтересованность семьи (Лечение производится в семье, Заинтересованность
семьи для следования рекомендаций )
Консультирование пациента (Врач находится между пациентом и медицинской
системой услуг, семьей и сообществом, Он является адвокатом пациента ,Он
защищает права и интересы пациента)
Необходимость паллиативных лечениях (Обеспечить качество жизни
умирающего, Достойная
смерть без боли, пролежней, обезвоживания, и.т.д, Психологическая поддержка
пациента и семьи)
74
Особенности больных
Существования больных которых нужно госпитализировать
Социально-экономические условия
Оценка возможностей пациента для лечения
• Недостаточность ферментов
• Органическая недостаточность
• Сопутствующие заболевания которые влияют на
Толерантность всасывание, метаболизм и вывод лекарств
• Непереносимость
75
Специальное наблюдение
Факторы Особенности
• Новорожденные,
• дети,
Больные с • старики,
риском • беременные,
• хронические заболевания,
• почечная и печеночная недостаточности
76
15.Обеспечения Единой Программы обязательного медицинского страхования в
плане лечения на этапе первичной медицинской помощи. (посмотреть тему
менеджмент )
B. Нетрадиционные семьи:
Гражданский брак;
Бинуклеарная семья(для детей разведенных родителей, сождавших новые семьи;
Востановленые или приемные семьи;
Гомосексуальные семьи.
Структуры квазифамилиальные (несвязанный пожилых людей, имеющих общие
договоренности, общее хозяйство и общие расходы);
Семейные отношения филиалов (не связанные родственно старшие члены были
интегрированы в более молодые семьи);
В зависимости от количества детей:
78
Функции семьи:
Воспитательная функция семьи состоит в том, что удовлетворяются индивидуальные
потребности в отцовстве и материнстве; в контактах с детьми и их воспитании; в том,
что родители могут «реализоваться» в детях. В ходе выполнения воспитательной
функции семья обеспечивает социализацию поколения, подготовку новых членов
общества. Семья формирует личность ребенка, оказывает систематическое воспи-
тательное воздействие на каждого члена в течение всей жизни;
репродуктивную— биологическое воспроизводство и сохранение потомства,
продолжение рода;
хозяйственно-бытовую — поддержание физического состояния семьи, уход за
престарелыми; включает питание семьи, приобретение и содержание домашнего
имущества, одежды, обуви, благоустройство жилища, создание домашнего уюта,
организацию жизни и быта семьи, формирование и расходование домашнего бюджета;
экономическо-материальную— Ведение членами семьи общего хозяйства, когда все
они работают , способствует формированию крепких экономических связей между ними.
Нормы семейной жизни включают обязательную помощь и поддержку каждого члена
семьи в случае, если у него возникают экономические трудности.
поддержание одними членами семьи других: несовершеннолетних, престарелых,
нетрудоспособных;
социализация — Несмотря на большое число институтов, участвующих в социализации
личности, центральное место в этом процессе занимает семья . Это объясняется прежде
всего тем, что именно в семье осуществляется первичная социализация индивида,
закладываются основы его формирования как личности. Семья для ребёнка является
первичной группой, именно с неё начинается развитие личности.
Солидарность- чувство уважения к членам семьи, учет мыслей и желаний всех членов
семьи.
83
и т.д..) или наступления ожидаемых или неожиданных событий (ребенок идет в детский сад или
школу, выход на пенсию родителей, развод, болезнь, получение или потеря работы и т.д.).
Как только происходит изменение в одном поколении, это вызывает изменения в других
поколениях, т.е. преобразования, происходящие в одной подсистеме семьи влияют и на другие
подсистемы.
Важный вывод состоит в том, что в семье происходят изменения в форме прыжков, которые
могут быть названы даже встрясками, нравится нам это или нет, но они всегда вызывают стресс.
Например, если ребенок идет в детский сад или в школу, все остальные члены семьи изменят
свои планы, отношения друг к другу, или другой пример, в случае ухода детей из семьи
появляется необходимость восстановить жизнь родителей вдвоем, и т.д.
Учеными, психологами были проведены исследования и названы стадии жизненного цикла
семьи. Важно знать, что не существует единой или стандартной версии жизненного цикла семьи.
Это связано с типологией семьи - неполные семьи, пары одного и того же пола, суровые семьи и
такие внешние факторы, как этническая принадлежность, религия, культура. Дело в том, что
часто встречаемая проблема в семейной терапии связана с переходами в жизненном цикле из-за
неспособности или страха сделать переход. Было много попыток разработать этапы жизненного
цикла семьи, некоторые – общие, охватывающие все типы семей, но большинство построено на
рождении детей. Предположения, связанные с развитием семьи можно подытожить следующим
образом:
семьи развиваются и изменяются одинаково и последовательно.
люди предпринимают действия, чтобы повзрослеть, и действуют в соответствии с окружающей
средой;
Семья и все ее члены должны выполнять определенные задачи, поставленные перед собой и ли
определенные культурой и обществом.
Семьи, как правило, имеют начало и конец.
В периоды перехода от одной стадии к другой семья страдает, испытывает дисбаланс.
На целостность семьи действуют различные факторы: инстинктивные(Воспроизведение),
эмоциональные (любовь), социальные, традиционные, культурные, моральные, правовые,
этнические.
5,6 вопрос
три цикла жизни:
Цикл роста и развития, первые 20 лет жизни. Этот цикл включает в себя несколько
периодов жизни, которые, каждый в свою очередь включает в себя подстадии (детство в его
ранних стадиях, пубертатный и подростковый возраст).
Детство как первый этап жизни, охватывающий период около 10 лет и имеет огромное
значение для всего последующего развития. В детстве формируется адаптивное поведение,
основы личности, происходит формирование важных энергетических, интеллектуальных,
творческих структур, в том числе общительность, серия навыков, основные характеристики
поведения, эмоциональные реакции – волевой компонент, универсальность устремлений. в
детстве происходит ознакомление с фундаментальными знаниями, базовыми элементами
социальной культуры – процесс, который в цивилизованном обществе начинается еще до
поступления ребенка в первый класс. Развитие в данном плане продолжается до момента, когда
возможность читать и писать начинают служить приобретенным интересам – психическим,
интеллектуальным и поддержанию своего, определенного уровня культуры.
Подростковый возраст (период полового созревания, подростковый возраст от 10 до 20 лет)
связан с более интимными проблемами социальной и школьной интеграции детей, а также и
сложными вопросами полового развития. Известно, что под влиянием неблагоприятных условий
жизни, отсутствия воспитания, особенно в городской среде, заставляет некоторых авторов
считать, что проблема связана с процессом урбанизации и глубокого изменения моральных и
культурных ценностей. Глубокие изменения стиля жизни, комфорта, развлечений, устремления,
неразрывно связанные с изменениями в процессах работы, все это создает атмосферу более
84
поверхностного воспитания родителями своих детей с одной стороны, и , одновременно требует
все большего внимания для воспитания и подготовки для самостоятельной жизни, для
социальной интеграции, экономической независимости – что становится все труднее.
Психологическая чувствительность или, если по-русски – ранимость подростка, в процессе
своего развития и самосознания и тот прыжок, который ему надо совершить в плане мышления,
менталитета, ответственности определяют особую хрупкость перед любым видом влияния.
На этом этапе социальная и профессиональная интеграция, а также заложение основ своей семьи
исходит как из личной необходимости, так и из социальных требований.
Происходит общее развитие социального опыта в полном спектре ответственности
Пустое гнездо
Этот этап начинается тогда, когда первый ребенок покидает родительский дом и называется
"Пустое гнездо". Уход старшего ребенка из родительского дома имеет положительные и
отрицательные последствия. Если семья развивалась согласно законам цикла, то дети будут
готовы к тому, чтобы уйти и начать самостоятельную жизнь.
Создание зрелых, взрослых отношений с детьми является главным в этой стадии. Родители могут
быть подвергнуты испытаниям из-за принятия новых членов семьи из-за брака или других форм
отношений своих детей. Наступает время, восстановить жизненные приоритеты, простить тех,
кто ошибся (пускай очень давно), и оценить, пересмотреть свои собственные убеждения.
Этот этап продолжительный и соответствует окончанию подросткового возраста первого
ребенка.
Он разделяется на два подэтапа:
a. Подэтап:"семейный подряд", соответствует уходу первого ребенка из семьи, в другой дом.
б. подэтап "пустого гнезда", момент, когда последний ребенок уходит из семьи, уходит в
другой дом или создает новую семью.
При покидании родительского дома личность нуждается в эмоциональной, материальной и
медицинской поддержке.
Материальная поддержка может состоять из нового дома, мебели, предметов домашнего
обихода, бытовой техники, автомобиля, мотоцикла, одежды и т.д.
Помощь только приветствуется, но молодые люди в процессе становления своей независимости
не должны полностью полагаться на эту поддержку. между донорами и получателями не должны
установиться постоянные обязанности, хорошего понемножку. Однако есть ролдители, которые
ну просто не могут не поддерживать своих любимых чад.
Семейный врач должен оценить в перспективе состояние здоровья семьи в кризисе, а также
85
здоровье того птенца, который выпархивает из гнезда. Он оказывает медицинскую помощь, а
также проводит профилактику и в семье и тому самому птенцу, о котором мы говорили.
Он знакомит его с понятиями гигиены, питания, в новой семье, гигиены половой жизни и
понятиями планирования семьи и контрацепции.
Эмоциональная поддержка самая необходимая, и ее легче всего оказать(дождаться) со стороны
родителей и родственников.
В отсутствии этой поддержки, молодые люди могут попасть в ситуацию, когда будут вынуждены
искать ее (эмоциональную поддержку) в других местах, так сказать «со стороны»: церковь,
друзья, культурные ассоциации и т.д.
культурный фактор. Проявляется отношением семьи к врачу и к медицине в целом. Это может
повлиять на обращение за помощью к семейному врачу, соблюдение предписанного лечения
готовность к участию в уходе за больным.
традиционные факторы (этнические, религиозные и т.д..) Могут влиять положительно или
отрицательно. Т.е. отказ от помощи семейного врача или принимая назначенное лечение но
добавляя от себя народные методы лечения, или ожидая чудесного исцеления.
Реакция семьи на болезнь может быть самой разной и семейный врач часто встречает:
Отрицание наличия болезни, и тем больше, чем болезнь серьезней и прогноз неясен.
Выведение «на сцену» тяжелой болезни, вопрошание у семейного врача «почему именно я?»,
«это удар судьбы», « еще вчера ничего не было!»
Отсутствие доверия к поставленному диагнозу и надежда, что многочисленные анализы уточнят
диагноз. « может надо еще какие-то анализы, почему так мало?»
Гнев, охватывающий всех членов семьи, принесенный болезнью. Их протест – это проявление
обиды и эмоционального давления, оказанного болезнью.
печаль, беспокойство или депрессия может быть реакцией семьи на болезнь, и
особенно, когда болезнь пугает членов семьи больного.
Семейный врач за счет эффективного общения, хороших отношений с семьей должен правильно
оценить ситуацию и помочь всей семье справиться с проблемой.
Вопрос 8
Семья, включительно родители, пациент становятся сотрудниками в лечебной,
профилактической и восстановительной работах. В традиционной, медицинской модели – врач
принимал решения,
Которые просто доводились до сведения пациента, его близких.
Вторым важным отличием этой модели, от традиционной, является то, что принимаются во
внимание нужды всей семьи, это работает как фактор принятия решений и дальнейших действий
87
Вопрос 9
Принципы, организация и содержание командной работы
Сущность и виды междисциплинарных команд
В словосочетании «мультидисциплинарная команда» смысловую нагрузку несет как слово
«мультидисциплинарная», так и слово «команда». Работа может вестись как различными
специалистами, не составляющими команду, так и командой, состоящей из специалистов одного
профиля. Однако в отношении ведения случая в социальной работе наиболее эффективным
методом на сегодняшний день считается именно командная работа различных специалистов.
Начнем с понятий «команда» и «работа в команде». Katzenbach определяет команду как -
небольшую группу людей с комплиментарными навыками, объединенную общей целью,
выполнением задач и общим подходом, для реализации которых она поддерживает внутри себя
взаимную ответственность. Т.о., простое объединение людей с различными знаниями не дает в
результате команды. Чтобы ее получить, необходимо внутри каждой группы добиться согласия
относительно целей (приоритетов) , средств (методов и подходов) и роли ответственности
каждого члена будущей команды. Так же важен первый критерий определения - небольшая
группа. Иногда на практике численность команд достигала 50 человек, что вело к резкому
ухудшению работы вследствие невозможности достичь взаимопонимания и согласия между
всеми участниками. Основные причины этих проблем:
недостаточное разделение ценностей
разность подходов
неопределенность ролей
беспорядок в целях
неравные властные взаимоотношения
профессиональное соперничество и враждебность
разница в определениях понятий
В практике социальной работы существует три основные модели оказания интегративной
помощи: мультидисциплинарная, междисциплинарная/межпрофессиональная и
трансдисциплинарная. Хотя ни одна из них не изучена и обоснована достаточным образом, все
они включены в раздел обучения принципам функционирования команды (Campbell, 1987). Все
эти три модели являются как бы эволюционным продолжением друг друга, но в то же время
каждая из них используется в практике социальной работы как отдельная и самодостаточная.
§1. Мультидисциплинарное направление
89
ственное направление в практике рекомендаций, такая команда, не пройдя фазу переходной
модели, может оказаться в некотором вакууме, отстраняясь от более простых МПК и не при-
соединяясь к более интегрированными трансдисциплинарным. В то время как адресное
социальное обслуживание часто оказывается на обочине, избранные члены команды могут
«затягивать» ролевое представление через принятие дополнительной ответственности везде, где
это возможно (Campbell, 1987). Команда так же, применяя интерактивный подход для оказания
более качественных услуг клиенту, может вступать во взаимодействие с какими-либо другими
агентствами или передавать им роль лидера в оказании адресных услуг.
Т.о. можно сказать, что из перечисленных моделей лишь мультидисциплинарная команда
(МДК) в полной мере может быть рассмотрена как командная. Рассмотрим некоторые важные
принципы организации работы МДК, действующих в этом подходе.
Принципы организации мультидисциплинарных команд на практике
Определение структуры команды
Члены МДК должны хорошо знать профессиональные роли друг друга и быть готовыми
заменить отсутствующих при необходимости. Т.к. каждая команда уникальна и включает
определенных людей с разным опытом и знаниями, то не существует четкой формулы
построения команды. Но есть шесть ключевых задач, помогающих осознать структуру данной
команды:
1. Идентификация навыков каждого члена
2. Выявления пробелов в навыках, ощущаемых командой
3. Определение наиболее важных профессиональных навыков для
4. данной команды
5. Обговаривание областей, в которых пересекаются навыки нескольких членов
6. Определение сети конкретных помощников за пределами команды
7. Определение случаев, в которых будет привлекаться дополнительная помощь
Принципы работы междисциплинарной группы
Несмотря на присутствие определенных особенностей, междисциплинарные группы
создаются и строят свою работу по одним и тем же принципам. Данными принципами можно
считать:
1) Принцип членства;
2) Принцип интеграции;
3) Принцип коллективной ответственности;
Принцип членства. Членом междисциплинарной группы считается профессионал,
независимо от того, является ли работа в команде его основной деятельностью. Требования к
научной и практической компетенции сотрудников, а
также количество представителей различных профессий, представленных в команде,
определяются менеджером группы при ее создании.
Принцип интеграции. Данный принцип основывается на том, что междисциплинарную
группу составляют представители различных профессий, чьи знания и профессиональный опыт
призваны помочь в достижении единой цели.
По степени интеграции выделяются следующие типы групп:
90
Группы, созданные для решения сходных проблем. Члены группы чаще всего не
участвуют в систематических совещаниях, а используют телефонные переговоры или
консультации между двумя профессионалами.
Междисциплинарная группа, работающая регулярно (чаще всего раз в неделю) в
специально установленное время, созданная для решения проблем, относящихся к различным
областям социальной работы (2 с. 191).
Принцип коллективной ответственности. Члены группы ответственны за
использование коллективных ресурсов наиболее эффективным путем для удовлетворения
социальных нужд клиентов. Такими ресурсами являются финансирование работы группы и ее
рабочее время (даже те члены команды, которые работают в ней по совместительству, обязаны
рассматривать свое рабочее время как коллективный ресурс).
Каждый участник работы группы профессионально и юридически ответственен за
собственные и групповые решения.
Данные принципы являются своего рода методологической базой для работы
междисциплинарных команд. Далее рассмотрим приложение этих принципов в практической
деятельности групп.
Организация и содержание деятельности многопрофильной команды
Традиционно междисциплинарная группа имеет в своем составе менеджера,
который руководит деятельностью группы и отвечает за выполнение следующих
задач:
планирование деятельности группы;
интервьюирование профессионалов и назначение их на должности;
введение сотрудников в курс дела;
распределение обязанностей;
анализ проделанной работы;
предоставление отчетов о деятельности группы;
обеспечение профессионального роста членов команды с целью повышения
качества деятельности группы;
обеспечение оптимального режима работы группы (3 с. 165).
С точки зрения организации деятельности существует пять типов междисциплинарных
групп.
1) Профессионалы, работающие в группе, обладающей данной структурой, чаще
всего имеют основное постоянное место работы. Поэтому, деятельность каждого участника в
команде направляется руководителями тех агентств, где они работают на полную ставку.
2) Команды, во главе которых стоит один руководитель. (Данная модель наиболее
популярна в США, Австралии и некоторых европейских странах).
3) Внешний координатор деятельности команды и ее лидер распределяют между
собой задачи по организации деятельности команды. (Данная модель наиболее популярна в
Великобритании).
4) Члены группы работают в ней по контракту, который заключается между ними и
лидером группы.
5) Смешанная управленческая структура, в которой менеджер может быть
ответственен за организацию деятельности основных членов команды и заключать контракты с
ее временными членами.
Знание данных типов структур организации деятельности необходимо для того, чтобы
построить работу группы наиболее эффективным образом, а также разрешить наиболее острые
противоречия при работе группы. Для обеспечения оптимального режима работы группы
менеджерам необходимо решить следующие задачи: соблюсти необходимый баланс между
профессиональной автономией членов группы и их совместной деятельностью, а также создать
четкую систему, в которой каждый член группы был бы ответственен за определенную часть
работы.
91
Рассмотрев организацию деятельности междисциплинарной группы, перейдем к анализу
содержания ее деятельности.
При работе с клиентом междисциплинарные группы чаще всего проходят следующие
этапы: рассмотрение случая, обмен мнениями, распределение обязанностей между членами,
оценка ситуации и планирование вмешательства, вмешательство, анализ проделанной работы,
завершение работы. Некоторые команды придерживаются одной стратегии при работе с
клиентами, другие разрабатывают разные для определенных групп клиентов. Но, тем не менее,
существуют наиболее общие типы стратегий работы с клиентами.
1) Стратегия параллельных действий. Каждый член команды имеет
обственную стратегию, деятельность профессионалов координируется с помощью встреч
членов команды.
2) Стратегия "почтового ящика". Члены группы собираются для
совместной работы, получая приглашение от лидера команды, который, в свою очередь,
получил запрос от клиента. Далее случай может вести один из профессионалов, не
обращаясь за помощью к группе.
3) Стратегия приема и распределения. Команда вырабатывает решение,
основываясь на первичном анализе ситуации, и переадресует решение проблемы одному из
членов команды.
4) Стратегия приема, обследования и распределения. Перед тем, как
решить, необходимо ли вмешательство в ситуацию клиента и если необходимо, то какое,
группа проводит полное обследование случая. Далее на уровне группы решается вопрос о
том, кто из членов группы будет вести данный случай.
5) Стратегия приема, обследования, распределения и анализа. При
использовании данной стратегии после этапа вмешательства включается этап анализа.
Анализ проблемы заключается в отчете члена группы, ответственного за данный случай, о
достигнутых результатах, потребностях клиента и рекомендациях на будущее; затем группа
решает, стоит ли продолжить работу по данной проблеме.
6) Смешанная параллельная модель. Взаимодействие междисциплинарной
команды и независимых профессионалов, которые могут включаться в общую деятельность
на различных этапах. Основным этапом работы любой междисциплинарной группы является
этап принятия решений. На основе того, насколько эффективным является то или иное
решение, можно сделать вывод о качестве работы данной группы. Поэтому вопрос принятия
решений является одним из наиболее важных при анализе деятельности
междисциплинарных групп.
92
которые команда не может или не должна влиять на узкопрофессиональные решения (например,
решения о назначении лекарства больному).
Существуют также решения, которые принимаются одним профессионалом после
консультации с группой. Данный способ применяется при решении вопросов о начале или
завершении ведения случая одним профессионалом в рамках своей профессии. Например,
группой принято решение о том, что данный случай должен вести психолог, который
самостоятельно принимает решения в рамках собственной деятельности.
Другой способ - это принятие решения профессионалом, следуя политике, принятой в
группе. При этом политика группы может давать различную степень свободы при принятии
решений профессионалами.
Следующие два способа используются, когда междисциплинарной команде необходимо
принять решения, касающиеся выбора групповой политики или приложения данной
политики к конкретному случаю. Этими способами являются принятие решения большинством
голосов (посредством голосования) и принятие решения в случае согласия всех членов группы.
Некоторые «демократические» междисциплинарные группы действуют, исходя из
неформального согласия своих членов, не прибегая к голосованию. С одной стороны, это
экономит время, но с другой - существует риск того, что члены группы будут игнорировать
решение, принятое командой.
Существующий спектр способов принятия решений междисциплинарной группой
позволяет разрешать внутригрупповые конфликты, которые являются закономерным
явлением для такого рода команд, вследствие совместной работы людей, принадлежащих к
различным профессиям.
Оценка работоспособности команды
Чтобы поддерживать свою эффективность, команда должна:
определить свой подход к измерению качества работы
установить необходимые стандарты
оценивать процессы и результаты
совершенствоваться
Оценка работы команды - важный фактор на пути ее дальнейшего развития.
Существует два способа такой оценки:
1) Команда сама оценивает себя.
2) Команда приглашает консультанта по командной работе.
1. Командный самоанализ
Самоанализ представляется очень полезным инструментом. Обычно он фокусируется на
стиле работы команды, ее целях и задачах, способности планировать и организовывать, на
степени интеллектуальной открытости и возможностях решения проблем, способности
отслеживать и улучшать работу.
Стандарты хорошо сработавшейся команды обычно включают на практике взаимное
уважение и знание ограничений, консенсус относительно предпочтительного стиля работы, в т.ч.
при принятии групповых решений, чувствительность к уровню комфорта членов команды при
выраженной центрированности на клиенте, осознание важности групповых процессов и
обязательств постоянного обучения через формальный и неформальный обмен идеями. Howard
предполагает, что основа успеха МДК - осознание и принятие различий в навыках и подходах;
осознание собственных пределов и желание обращаться к другим за помощью и информацией, а
также создание не подавляющей атмосферы, которая поддерживала бы дискуссии.
Хотя конфликты - неизбежная реальность МДК, они могут быть и источником
коллективного роста. Конфликты, особенно контролируемые, могут обострять существенные
вопросы обслуживания, продуцировать инновации, повышать чувство командной
идентификации и обеспечивать возможность выявлять скрытые тенденции.
93
В разрешении конфликтов и использовании их энергетики важная роль принадлежит case-
менеджеру, для чего ему необходимы специальные знания и умения. От него будет зависеть,
достигнут ли все игроки согласия и восстановится ли внутригрупповое равновесие.
2. Использование консультанта.
Для социальной службы, использующей командную работу, очень полезно иметь
хорошего специалиста - консультанта по вопросам МДК.
Такой консультант может быть приглашен ассистировать процессу ведения случая как
непосредственно так и со стороны наблюдателя. Он может быть приглашен на
специализированные конференции по разбору случаев помочь провести оценку
работоспособности команды, дать рекомендации по командному росту и решению конфликтов,
провести тренинги, в т.ч. по развитию команды. Даже если в штате службы имеется командный
консультант, полезно иногда приглашать человека из другой службы, у которого будет свежий
взгляд на вещи и он cможет стать источником новых идей. Это может не потребовать
дополнительных затрат, если договориться о взаимном обмене с другой социальной службой.
Вообще, лучше использовать оба эти способа, регулярно проводя самооценку и иногда
приглашая супервизора. Но для того, чтобы команда совершенствовалась, необходима также
большая индивидуальная работа каждого ее члена по саморазвитию и наличие мотивации к
такой работе.
Основные недостатки многопрофильных команд
Достаточно часто МПК представляют как необходимую для объединения профессио-
нальных знаний, однако на практике эта теория часто терпит поражение. Наиболее распро-
страненными нарушениями (или негативными моментами) является то, что команда работает не
как единое целое, а скорее как искусственное объединение, в котором взаимодействие
участников носит поверхностный характер. Основными признаками такой команды является
разногласия по поводу того, какие направления должны быть определяющими при планировании
услуги, конфронтация по поводу не учтенной ответственности, дискомфорт, который возникает
при включении членов семьи и потребителей в качестве консультантов при планировании и
контроле.
Факторами, которые препятствуют нормальному функционированию и росту команды,
являются неадекватный уровень участия профессионалов в достижении целей; рекомендации,
которые не соответствуют имеющимся у клиентов ресурсам и не соответствуют реальной
обстановке и жизненному стилю клиента/семьи; отсутствие полновесных дискуссий по поводу
потребностей и ожидаемого конечного результата; недостаточная готовность организации к
построению команды (D.B. Bailey, 1984).
Конфликты в команде могут быть также вызваны внешними факторами. Окружение
может вызвать напряжение, которое возникает из-за противоречивости и подозрительности
внешних экспертов или, наоборот, изолированностью и неоднозначностью толкования
профессиональных терминов и различными точками зрения на приоритеты в оказании услуг.
Сюда же добавляется опасение за то, что численность штата может превышать потребности
данной территории, на которой действует команда, а также боязнь иметь неоптимальный
результат при принятии решения.
Позиция саsе-менеджера в МПК часто ненадежна и включает трудный период проверки и
условное принятие. Как новый член команды и назначенный в качестве куратора и
направляющего в комплектовании услуг, саsе-менеджер иногда становится источником разно-
гласия в группе. Ситуация может сложиться таким образом, когда саsе-менеджер, пользуясь
своим авторитетом и статусными правами, будет отказываться от требований проводить оп-
ределенного вида консультации или рекомендаций по услугам на основании их большой
стоимости.
Штат иногда тоже обретает маргинальный статус, идя против решений, принятых
группой. В случае невыполнения предписаний для программ, саsе-менеджер может приобрести
94
плохую репутацию, а его заявление по поводу того, что предлагаемые командой рекомендации
не существенны и не конкретны, могут восприниматься группой как пренебрежение.
Запросы администрации на освобождение специалистов из переполненных и зани-
мающихся бумажной работой отделов для обслуживания командных встреч являются очень
непопулярными и могут служить источником недовольства.
Поэтому работа casе-менеджера в качестве определяющего решения является жизненно
необходимой. Это хорошая практика, позволяющая сэкономить время и улучшить работу в
планировании на перспективу, в определении ролей и союзов, природы встреч и их дальнейшее
развитие и динамику.
Включение потребителей социальных услуг и членов семей в работу МПК создает
достаточно эффективное профессиональное объединение, задачей которого является выявление
стратегических приоритетов, практические выводы и поступательное движение.
95