Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
1
Практическое задание №2
• Автобус курсирует по ул. Советской, время движения от
одной остановки до другой 4 минуты, время остановки 1
минута, рабочий день водителя 8 часов: с 8-00 утра до 17-
00 вечера. Составить график движения маршрута.
• Создать бланк документа (слайд 3).
• Составить отчет по ценным бумагам (слайд 4).
2
3
4
Практическое задание №3
• Создать таблицу о стоимости товаров
хранящихся на складе, если известно:
– наименование товаров (5 наименований);
– цена одной штуки;
– количество товара каждого наименования.
– Подсчитать надбавку за спрос (7%), налог (24%),
упаковку (1%) от цены.
– Подсчитать, сколько стоит единица каждого
товара с учетом надбавки, налога, упаковки.
5
Практическое задание №4
• Отдел 10 человек, имеют фиксированные
оклады, каждый сотрудник выплачивает
подоходный налог в размере 10% от оклада и 2%
профсоюзные взносы (все это составляет сумму
удержаний сотрудника). Посчитать сумму,
подоходный налог и сумму профсоюзных
взносов, общую сумму удержаний и сумму к
выдаче (оклад - общая сумма удержаний)
6
Практическое задание №5
7
Практическое задание №6
8
Практическое задание №7
• Правительство решило пенсионерам сделать надбавки:
– если возраст пенсионера равен или старше 70 лет, то надбавка 700 сом в месяц,
– если возраст пенсионера младше 70 лет, то надбавка 400 сом в месяц .
2 Сыдыкова Д.
3 Иванов Н.
4 Тен Е.
9
Практическое задание №8
• В отделе часть сотрудников являются членами
профсоюзной организации, они выплачивают
профсоюзные взносы в размере 2 % от оклада, если не
являются членами профсоюзной организации, то
профсоюзные взносы не выплачивают (т.е. 0 %), посчитать
сумму профсоюзных взносов, сумму к выплате.
• Условие задачи может быть оформлено следующим
образом:
Оклад, Членство Профсоюз. взносы,
№ ФИО Сумма к выдаче
сом профсоюза сом
1 Алиев П. 4500 Да
2 Сыдыков 6000 Нет
3 Иванов А. 5000 Да
4 Тен К. 5500 нет
10
Практическое задание №9
При расчете премиальных премию получит в размере оклада
только тот сотрудник, который отработал на нашем
предприятии не менее 3-х лет, не имел нарушений трудовой
дисциплины, прошел курсы повышения квалификации.
Премия остальных будет равна половине оклада.
Стаж работы = (Текущая дата – Дата устройства на работу)/365