Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
• Методология проекта
Объясните как проект будет
реализовывать мероприятия на
практике (семинары, воркшопы,
электронное обучение и т.д.)
Какие практики используются для
достижения ожидаемых результатов
Объясните как мероприятия и
результаты будут содействовать
достижению проектной цели
Глава 6: Планирование ресурсов
• Составление рабочего плана это
составление графика проекта.
Он выделяет человеческие ресурсы для
выполнение определённого мероприятия/действия
Выделяет время на выполнение определённого
мероприятия/действия
Определяет где необходимы дополнительные
ресурсы, такие как поездки, инвестиции и аренда
помещения
Определяет связь между различными
мероприятиями и выстраивает определённую
иерархию
Определяет приоритеты.
Глава 7: Бюджет
• Бюджет и финансирование
Бюджет показывает на что необходимы средства
Бюджет основан на стоимости реализации
результатов и рабочих пакетов
o У каждого результата собственный бюджет
o Суммирование предпологаемых расходов
o Не забудьте менеджмент и координацию
Финансирование показывает источник средств
o Объясняет когда используются денежные средства
программы
o Показывает когда используется собственный вклад
Глава 8: Проектная организация
• Проектная организация создаёт
структуру управления
Представляет проектный
консорциум
Показыает структуру проектной
организации
Отражает обязанности проектных
партнёров
Глава 9: Внешние факторы
• Риски и допущения проекта
В основном внешние факторы,
которые повлияют на выполнение
проекта
Риски и опасности, которые могут
угрожать успеху проекта
Допущения это факторы,
поддерживающие реализацию
проекта
Глава 9: Внешние факторы
• Рациональное мышление нацеленное
на долгосрочное развитие в начале
процесса приведёт проект к успеху
Планируя проект, необходимо принимать
во внимание приоритеты программы
финансирования
Критерии оценки: социальные,
институциональные, экологические,
культурные, технические, экономические и
т.д.
Инициация проекта
Участие/
Контроль
вовлечённость
важность
Признание/
Наблюдение
понимание
Анализ : 3. Анализ проблем
• Зачем проводить анализ проблем
Какие внутренние факторы создают
проблемы или препятствия для
решаемого вопроса
Какие препятствия создаются
операционной средой
Какие факторы могут явиться
препятствиями для дальнейшего
развития
Анализ : 3. Анализ проблем
• Как проводить анализ проблем
Определите основные группы
Заинтересованных лиц, с чьей точки
зрения будут рассматриваться проблемы
Когда точки зрения определены, более
детально изучите проблему:
Экономические и финансовые факторы,
Институциональные факторы,
Технологии,
Социальные и культурные факторы,
Экологические факторы
Анализ : 3. Анализ проблем
• Этапы анализа проблем, которые должны
осуществляться вместе с
партнёрами/заинтересованными сторонами
Мозговой штурм всех возможностей/нужд/проблем
касающихся темы проекта
Выберите начальную или центральную проблему и
определите её причины и следствия
Создайте иерархию вышеупомянутого
Соедините всё вместе в «дерево проблем»
ВНИМАНИЕ: Дерево проблем должно
представлять проблемы существующие, а не
будущие
Дерево проблем
ДЕРЕВО ПРОБЛЕМ диаграмма изображающая Причинно-следственные
отношения существующих проблем
Ухудшение Ухудшение
социальной экономической Следствие
ситуации ситуации
Массовая
безработица
Улучшена
социальная Улучшена
ситуация Экономическая Результаты
ситуация
Повышен
уровень занятости
Увеличено количество
подходящих рабочих
мест мест для людей Решены
Развитая средства
обладающих социальные
инфраструктура
соответсьвующими проблемы
знвниями
Анализ: 5. Стратегия
• Что такое анализ стратегии
Он определяет ваш подход к проектному
плану
o Анализ заинтересованных сторон определяет
целевые группы в проекте
o Анализ проблем определяет основные
проблемы
o Анализ целей определяет основные цели
Анализ стратегии решает какие
задачи/проблемы вы должны принять во
внимание и какие можно проигнорировать
в данном проекте.
Анализ: 5. стратегия
• Зачем проводить анализ стратегии
Анализ проблем и задач выделяет все
элементы влияющие на ваш проект
Для эффективного проекта:
o Вы выбираете средства и результаты на
которых вы будете концентрироваться в рамках
данного проекта
o Невыбранные возможно станут вашими
рисками и допущениями
Задачи проекта должны быть достижимы и
реалистичны.
Анализ: 5. Анализ стратегии
• Как проводить анализ стратегии
Оцените каждый элемент дерева
целей по следующим критериям:
o Соответствие
o Воздействие
o Результативность
o Эффективность
o Линия поведения/курс/Политика
o Самофункционирование
o Допущения и риски
Анализ стратегии
Используйте Дерево Проблем и переведите “негативные ситуации” в решения как
«положительные достижения»
Социальная Улучшена
ситуация улучшена Экономическая
Общая задача
ситуация
Повышен
уровень занятости Цель
Увеличено количество
подходящих рабочих
мест мест для людей Решены
обладающих Развитая социальные
соответсьвующими инфраструктура проблемы Результат
знвниями
От Анализа к Планированию
Стадия
Стадия Анализа
Планирования
Анализ предпосылок
•Сбор документов касающихся существующих Логико-структурная матрица
предпосылок •Определение структуры проекта и
•ССВУ анализ существующей ситуации проверка её внутренней логики
•Сбор информации о программе •Определение средств и затрат
Анализ заинтересованных сторон Составление графика мероприятий
•Определение и характеристика основных
•Определение последовательности и
заинтересованных сторон
•Определить, чьи проблемы будут рассматриваться зависимости между мероприятиями
в проекте • Определение длительности
Анализ проблем мероприятий
•Определение ключевых проблем •Распределение обязанностей
•Определение причинно-следственных связей Распределение ресурсов
Анализ целей •Должно соответствовать графику
•Определение ключевых целей
мероприятий
•Определение отношенией между результатами и
средствами исполнения •Разработка схемы финансирования
Анализ стратегии •Бюджет
•Определение различных стратегий, направленных
на достижение определённых целей
•Определение основных целей
Планирование проекта
Допущения/
Цель проекта/ Индикаторы Способы
риски
Прямая задача измерения
Способы / Допущения/
Проектные риски
мероприятия методы Затраты
Ресурсы/Бюджет/ Предпослки
Затраты
1. Логика участия
Первая колонка логико-структурной схемы
Общая задача Почему это важно; социальное и
экономическое влияние;
Ï (Обоснованность)
Цель проекта Зачем это нужно (Релевантность).
Ï Как бенефициары используют данные
услуги?
Ожидаемые
результаты Что получат бенефициары? (Изменение)
Ï
Проектные
мероприятия Что будет сделано.
Ï
Ресурсы/Бюджет Что необходимо для этих мероприятий.
2. Риски и Допущения
Общая задача
Ï За пределами контроля проекта
Цель проекта
Ç
Ï Внешние факторы, необходимые для
достижения общей задачи
Ожидаемые Ç
результаты Внешние факторы, необходимые для
достижения цели проекта
Ï Ç
Проектные Внешние факторы, необходимые для
мероприятия достижения ожидаемых результатов
Ç
Ï Предварительные условия для
начала/продолжения мероприятий
Ресурсы/Бюджет
3. Индикаторы и Источник измерения
• Индикаторы необходимы
o Показать что проект достигает обещанные
результаты
o Показать влияние оказываемое на начальную
ситуацию ОБЩАЯ
ЗАДАЧА
• Индикаторы должны быть определены
o Программой ЦЕЛЬ
o Уровнем проекта ПРОЕКТА
• Источник оценки
ОЖИДАЕМЫЕ
РЕЗУЛЬТАТЫ
o Определите источник информации для измерения
или оценки индикаторов
Качественные элементы индикаторов
Приходят ли к одинаковуму
Эффективн Обеспечиваются ли правильные
Надёжность результату различные
действия?
измерения? ость
Уровень Допущения/
Уровень занятости Статистика риски
занятости
повышен посредством
повышен на x %
обучения
1.Основание центра поддержки 1. Центр 1.Регистрационные Участники
2.Проведено обучение 2. Обучено х док-ы
3.Поддержка для новых человек 2. Список участников
предприятий 3.X заёма 3. Банковские
договоры
Допущения/
1.1. Регистрация центра риски
Средства Затраты
1.2. Подготовка офисных
помещений
Организовано
финансирование
200 000 €
12 человек месяц
компьютер
4. Рабочий план
• Разработайте рабочие пакеты для каждого результата
• Результаты достигаются посредством реализации мероприятий в
рабочих пакетах
• Мероприя могут быть разделены на отдельные действия
0. Хорошо 1. Открыт центр 2. Проведено 3. Поддержка
управляемый поддержки обучение новых РЕЗУЛЬТАТ
проект предприятий
РП 1 РП 2 РП 3 РП 3 РАБОЧИЙ
Менеджмент центр обучение Пилотирован ПАКЕТ
ие
Задача 1 Задача 1 Задача 1 Задача 1
ЗАДАЧА
Менеджмент Планирование Планирование Планировани
содержания е
Задача 2 Задача 2 Задача 2 Задача 2 ЗАДАЧА
Распространени Подготовка Разработка
е договоров и упражнений
открытие
5. Подготовка бюджета
• Подсчёт ресурсов Æ какие ресурсы
необходимы для выполнения
мероприятий Æ БЮДЖЕТ
Количество работы Æ Человеко месяц Æ
затраты на человека
Экспертиза, услуги, .. Æ Внешние затраты
Собрания, … Æ Поездки
Оборудование, компьютеры, … Æ
Инвестиции
Управление
Другое
• Бюджет / год, бюджет / партнёр
6. Финансы и Финансирование
• Посчёт ресурсов Æ как финансировать
Æ ФИНАНСОВЫЙ ПЛАН
ЕС
Национальное софинансирование
Частное финансирование (спонсоры)
Собственный вклад
Другое…
• Финансирование/ год,
финансирование / партнёр
• Помните: ОБЩИЙ БЮДЖЕТ =
ОБЩЕЕ ФИНАНСИРОВАНИЕ
7. Составление графика
• Планирование графика для
Всего проекта – когда начать, когда закончить
Для рабочих пакетов
Для индивидуальных заданий
• График Гантта как инструмент
Month 1 Month 2 Month 3 Month3 Month 5
WP 1
Task 1
Task 2
Task 3
WP 2
Task 1
Task 2
Task 3
WP 3
Task 1
8. Разработка проектной организации